编辑小哥M 发布于2024-07-10 21:00:24 社保挂靠 48 次
本篇文章给大家分享天津社保挂靠查处,以及对应的知识点,希望对各位有所帮助。
如果通过挂靠公司骗取了生育、工伤等社保待遇,一旦被社保稽核部门查处,会被处以2到5倍的罚款。虽然代缴社保目前对于单位和个人都还没有什么处罚的措施,但是由于存在一定的法律风险,需要多增加一定的社保费用和代理费用,在灵活就业人员可以自己办理社保缴纳和继续缴费的情形下,还是自己缴费比较好。
这个人如果每个月工资都是3000块钱过去半年了,过去一年了从来没有变过,大家觉得这正常吗?这就是问题啊。
会被查到;实际上社保局本身就有个“人力资源管理中心”,是专门负责灵活就业人员的社保缴纳、管理和转移的机构,这样就不用挂靠了,而且还可靠。不过被查出来,被个人没有影响。按照目前的社保管理政策要操作要求,自2009年起就不能重复时间段的社保缴费。
不会。挂靠缴纳社保不合法,但只要缴费期间没有被查处,到了法定退休年龄退休了也不会追究。追究意思是追查已往的事实或过失,追究责任。
一些没有正式工作或者是暂时失业的人员,他们想缴纳职工养老保险,又或者他们不想断保,还想继续缴纳职工养老保险的话,他们就会选择挂靠公司来帮自己缴纳社保。然后自己承担全部的社保费用,同时也会给公司一些好处费。现在这种行为被查出来后,不但个人会被处罚,就连帮忙缴纳社保的单位也会被处罚。
先说一下,挂靠交社保这种行为其实是违法的,严重的还会被判刑!因为你跟公司没有真实的劳动关系,一旦享受了某些社保待遇,那就是骗保!就算你胆子大,非要找公司挂靠,但你算过这笔账没有?其实根本就不划算!挂靠要交齐五险,原本应该公司交的那部分,现在你得全包了,还要额外再掏一笔服务费。
不可以。天津技能型落户不可以挂靠社保,这样是违规违法的,查到会被取消天津落户资格。天津落户审现在批越来越严格,首先严格控制公务员事业编人员引进;其次严查两地社保问题和社保挂靠问题。
不允许。根据查询天津社保局显示:在津落户需要找单位挂靠交社保,你外地也有社保,这样就存在双社保,不允许双社保,落户本意是人才引进,双社保明显就是骗取落户资格,因此不允许的。
具体影响如下:虚构劳动关系,违背劳动法,将会面临行政处罚。可能被纳入社保黑名单,会遭到有关部门的联合信用惩戒,相关老板或者是负责人,可能会被限制乘坐高铁飞机。增加企业隐性成本,容易引发***,可能会增加要缴纳的残疾人保障金。
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