山东挂靠社保和灵活就业的简单介绍

简略信息一览：

• 1、社保以灵活就业人员交好还是挂靠单位交好呢?
• 2、社保是挂靠单位好,还是交灵活就业社保好?为什么?
• 3、灵活就业和挂靠单位哪个合适
• 4、社保交灵活就业和挂靠单位一样吗?

社保以灵活就业人员交好还是挂靠单位交好呢?

那么就必须在当地缴纳职工社保（有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），在没有工作单位给缴纳的情况下只能找代缴机构或者其他的公司去挂靠社保，费用自己承担。但如果没有其他需求，只要养老保险和医疗保险就足够的话，并且是在户籍地，那么选择灵活就业社保就好。

自己灵活就人员方式来缴纳社保，能够减轻缴费压力。灵活就人员缴纳社保的个人比例是20%，需要自己全部承担。这笔挂到其他公司上面的社保要少4%的费用，那么每年就意味着要少交不少钱，也省不少钱。

灵活就业交社保和挂靠公司交社保的区别是什么？社保按哪个方式缴纳好？题主这种情况，我认为，以灵活就业人员缴费比较好。因为挂靠单位有风险且费用高，但是自己以灵活就业的方式购买费用稍低，购买方便，可以享受社保补贴。

社保交灵活就业好。灵活就业和挂靠单位两个相比，灵活就业更加划算。灵活就业人员缴费时，养老保险缴费比例是20%，医疗保险缴费比例是8%，个人总共缴费比例是28%，假设缴费基数相同，那挂靠公司的缴费比例则要高很多。

挂靠在单位是以在职职工身份缴纳的城镇职工 社会 保险，其中包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险与生育保险，所有险种必须全部缴纳； 而以灵活就业人员身份缴纳的虽然也是城镇职工 社会 保险，但是多数地区仅有养老保险与医疗保险，个别地区需捆绑失业保险。并且，有些地区养老与医疗是捆绑在一起的，不可分割。

挂靠单位人员退休需要到单位办理退休证明，之后到社保局办理退休。而灵活就业人员只需要带上社保卡到社保局填写申请表即可。最后在领取退休金上，挂靠单位领取退休金比灵活就业社保人员更高。但综合来看，两者之间存在利与弊。

社保是挂靠单位好,还是交灵活就业社保好?为什么?

1、生活中的蒋老师 2023-12-08 · 超过96用户***纳过TA的回答 关注 挂单位交社保和个人交社保各有优缺点，单位交社保保障更全面但费用较高，个人交社保灵活但保障相对较少。选择哪个更好取决于个人需求和实际情况。

2、如果居住地与户口地不一致，那样是无法以灵活就业方式参保，只能选择挂靠单位就行参保。实际上，二者是有一个顺序的。如果确实不能以灵活就业方式缴纳社保，那么在考虑单位挂靠。如果可以的话，优先选择灵活就业形式，因为这样的费用较低。通过单位挂靠的费用相对较高。

3、个人自己交社保和挂靠单位交，这两个各有千秋，看你个人怎么选择了，当然如果有单位的话更好，毕竟单位可以承担一部分。个人自己交社保和挂靠单位交的区别：不同的费用。虽然自费或者挂靠单位的话费用会多一些，但是可以满足按月缴费的要求，以后也可以像他员工一样享受养老和医疗。

灵活就业和挂靠单位哪个合适

1、灵活就业是更合适的选择。 人社部已经明确指出，社保挂靠单位是违法行为。 挂靠单位会涉及虚构个人信息、劳动关系等手段，这会导致退回骗取的社保金，并面临高额罚款。 灵活就业人员可以通过正规途径参加社保，无需支付服务费，避免法律风险。

2、如果你想更正规和节省成本，选择灵活就业方式缴纳社保 灵活就业方式缴纳社保比挂靠公司缴纳社保更正规、保险。很多挂靠的公司并不一定靠谱，甚至面临破产倒闭的风险。有的时候会发生帮你漏缴或者少缴纳的情况。

3、稳定性与安全性：挂靠单位较为稳定，有固定的工作合同和社会保障。灵活就业则相对不稳定，需要自己不断寻找项目或客户。如果追求稳定性和安全性，挂靠单位可能更合适。 自主性与灵活性：灵活就业可以给予更大的自主性和灵活性，你可以自由选择项目和工作时间，更好地平衡工作和生活。

4、一般来说选择挂靠单位更加的划算。这种情况其实每一个人并不完全相同，要想知道开支和收益哪一个比较合算，不如就从下面的几个方面来分析。第一，从保险险种及范围来分析①挂靠公司，然后选择自己缴纳，这显然是不合法的，但是这也等同于用人单位为自己的员工缴纳社保，里面会包括5个险种。

5、个人自己交社保和挂靠单位交，这两个各有千秋，看你个人怎么选择了，当然如果有单位的话更好，毕竟单位可以承担一部分。个人自己交社保和挂靠单位交的区别：不同的费用。虽然自费或者挂靠单位的话费用会多一些，但是可以满足按月缴费的要求，以后也可以像他员工一样享受养老和医疗。

6、缴纳的金额比较少。所以，没有工作单位的，应该选择缴纳灵活就业人员的社保。你挂靠私企缴纳社保，没有在私企工作，用人单位缴纳的部分社保统筹，私企不会给你缴纳的，需要你把私企缴纳的社保统筹部分，自己缴纳出来，缴纳的社保费用就比较高。你可以根据自己的经济能力选择的。

社保交灵活就业和挂靠单位一样吗?

法律主观：缴纳社保的种类不同，很多职工都知道，在职时公司会为我们缴纳五险一金，但是对于 灵活就业人员 而言，所能缴纳的只有养老和医疗保险这两种，因为按照规定其余的三险一金个人是无法缴纳的。 单位职工所缴纳社保是带有强制性的。

从缴费要求来看挂靠公司缴纳社保没有地点限制。但是自己去社保局交社保，大部分城市只支持在自己户籍所在地缴纳。如果没有当地户口，是没办法自己交社保的。不过国家也注意到了这点，出台了一系列政策，推动灵活就业人员可以异地参保。

个回答 #合辑# 机票是越早买越便宜吗？生活中的蒋老师 2023-12-08 · 超过96用户***纳过TA的回答 关注 挂单位交社保和个人交社保各有优缺点，单位交社保保障更全面但费用较高，个人交社保灵活但保障相对较少。选择哪个更好取决于个人需求和实际情况。

两者的区别在于类别、险种、缴费金额不一样。类别不一样 如果是个人缴纳社保现阶段有两个类型能够选择，一种类型是灵活就业人群缴付的自由职业人员社保，还有一种是无业游民缴付的城镇居民社保；但是要挂靠朋友的企业，通常情况下缴纳的也只有是城镇职工社保。

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