能否挂靠单位交社保-能不能挂靠单位交社保

接下来为大家讲解能否挂靠单位交社保，以及能不能挂靠单位交社保涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、个人社保挂靠单位是否违法
• 2、挂靠公司缴社保违法吗
• 3、挂靠交社保被发现了会罚款吗
• 4、挂靠单位交社保划算吗
• 5、社保挂靠公司怎么缴费

个人社保挂靠单位是否违法

1、社保挂靠公司的做法是不合法的，根据我国相关法规，用人单位须按实申报并依法交纳社会保险费用。虚拟劳动关系的社保挂靠行径触犯了社保法，一经发现，不仅挂靠者将受到惩罚，连被挂靠的企业亦需承担相应法律责任。此外，社保挂靠还潜藏着缴费中断、个***益受损等多重风险。

2、此外，人社部还提醒公众，社保“挂靠”代缴不仅违法，而且由于不存在真实的劳动关系，劳动者的相关权益也很难得到保障。因此，公众应该通过合法途径参保，避免选择“挂靠”代缴这种违法行为。同时，人社部也提供了合法的参保途径，例如以个人身份参加企业职工基本养老保险等。

3、其次，虚构社保关系骗取社保待遇是违法的行为。以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。这不仅会影响你的个人信用，甚至可能面临法律责任。

4、个人找代缴公司买社保是不合法的。这是因为没有一条法律规定社保可以委托缴纳。此外，花钱找公司代缴社保属于挂靠关系并非事实劳动关系，这不仅是违法行为，也是犯罪行为。如何判断一家社保代理公司是否正规：价格是否合理：价格永远是关乎客户利益的重点。

5、可以，法律没有明确规定“挂靠”缴社保违法，虽然挂靠公司交社保本身并不属于违法，且事实上有相当部分的企业在为非员工代缴社保，但无论是对于企业还是个人，挂靠公司交社保还是存在较大的法律风险。

6、奉劝阁下避免社保挂靠，此乃违法之举。社保挂靠即指个人非在业者，伪装劳动关系以将社保纳入单位缴纳。从法律视角而言，这一行为严重触犯了社会保险法，扰乱了社会保险制度的公正与安全。实际执行过程中，若情况属实，有可能遭受撤销参保资格、追回已缴社保费以及承担行政处罚等后果。

挂靠公司缴社保违法吗

这种行为是违法的，涉及到社保欺诈和虚假用工等问题。如果被发现，可能会面临一定的法律责任和罚款。挂靠交社保属于违法行为，一旦被发现，可能会受到以下处罚：罚款：被发现挂靠交社保的个人或单位，可能会被处以一定的罚款。

法律分析：不违法，挂靠公司交社保，法律没有明确规定“挂靠”缴社保违法，虽然挂靠公司交社保本身并不属于违法，且事实上有相当部分的企业在为非员工代缴社保，但无论是对于企业还是个人，挂靠公司交社保还是存在较大的法律风险。

法律分析：挂靠公司交社保，法律没有明确规定“挂靠”缴社保违法，虽然挂靠公司交社保本身并不属于违法，且事实上有相当部分的企业在为非员工代缴社保，但无论是对于企业还是个人，挂靠公司交社保还是存在较大的法律风险。

在厦门，个人单方面进行的社保挂靠普遍被视为违法行为。社保挂靠即未实际建立劳资关系，却伪装成已存在的劳资关系，以此方式缴纳社保。此举违反了社会保险法，影响到社保基金的安全及正常管理运作。但请注意，符合法律规定且经***批准的劳务派遣、人力资源外包服务，可由相关公司代缴社保，合理合法。

法律分析：可以，法律没有明确规定“挂靠”缴社保违法，虽然挂靠公司交社保本身并不属于违法，且事实上有相当部分的企业在为非员工代缴社保，但无论是对于企业还是个人，挂靠公司交社保还是存在较大的法律风险。

法律将“企业挂靠式缴纳社会保险”视为违法行为，且缴纳社保需建立在真正的劳动关系之上。该种行为实质上违背了社保制度的设立宗旨，扰乱了社保管理体系。

挂靠交社保被发现了会罚款吗

会被处以 2-5 倍的罚款。虽然代缴社保目前对于单位和个人都还没有什么处罚的措施，但是由于存在一定的法律风险，需要多增加一定的社保费用和代理费用，在灵活就业人员可以自己办理社保缴纳和继续缴费的情形下，还是自己缴费比较好。

挂靠交社保属于违法行为，一旦被发现，可能会受到以下处罚：罚款：被发现挂靠交社保的个人或单位，可能会被处以一定的罚款。

会。我国的养老保险已经开始执行全国统筹管理，之前挂靠的养老会被国家查出来，社保挂靠行为一旦被查出，不仅要退回骗取的社会保险金，还会按照骗取金额的2-5倍的罚款，严重的，可能还会追究刑事责任和被列入社会保险严重失信名单。

挂靠单位交社保划算吗

1、其实挂靠单位交社保划不划算，不同的人有不同的看法。有的人觉得没有必须找社保代理公司挂靠社保，如果我在单位辞职后，我直接到社保局办理个人社保就可以了。

2、这个说实话的，还是非常合算的。也就是说，如果你挂靠一个单位交。社保那你退休的工资应该会高一些。但是如果你是纯自己交。那你退休后的工资应该没有那么高的。

3、法律分析：挂靠单位交社保并不是特别地划算，毕竟你只是挂靠在那家单位，并不是那家单位的员工，所以缴费基数和缴费比例要看人家单位是怎么安排的，很有可能全部由你自己承担。再加上挂靠单位交社保的话，养老保险、颤吵医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五险都全部得交的。

4、社保交灵活就业好。灵活就业和挂靠单位两个相比，灵活就业更加划算。灵活就业人员缴费时，养老保险缴费比例是20%，医疗保险缴费比例是8%，个人总共缴费比例是28%，假设缴费基数相同，那挂靠公司的缴费比例则要高很多。

5、如果你需要社保，但找不到合适的单位来缴纳，你可以考虑使用一些正规的挂靠平台，例如欢雀在线人力，这样的平台可以提供合法的社保挂靠服务。不过，这种方式需要你同时承担单位和个人的社保费用。以深圳为例，如果按照最低标准缴纳，每个月你自己需要支付大约600元，这笔费用包括了原本单位应承担的部分。

社保挂靠公司怎么缴费

社保挂靠公司的缴费流程如下：签订代理合同：参保人需要与挂靠的公司签订一份代理合同，明确双方的权利和义务，以及社保缴纳的相关事宜。支付社保费用：参保人每月需要按照合同约定的金额和时间，将社保费用支付给挂靠的公司。这笔费用通常包括个人应缴纳部分和公司应缴纳部分。

【法律分析】：挂靠公司缴纳社保，首先参保人要和挂靠的公司签订代理合同，然后参保人每月需要将社保费支付给挂靠的公司，挂靠的公司每月就会按时为参保人代缴社保。参保人可以通过当地的社保网或第三方平台，例如：微信、支付宝，来查询社保明细。社保代理服务的服务对象有个人与企业。

社保费用：包括单位与个人部份社保费用。由于是挂靠在人力资源公司代理缴纳的关系，所以全部费用由参保人承担，以广州社保为例，最低缴纳费用大概是12630元每月。

一般个人交按自由职业者，按20%缴纳，挂科按28%缴纳。但是挂靠单位交社保存在一定的风险。所以实际上选择挂靠单位交社保的用户并不是很多。挂靠单位交社保并不是特别地划算，毕竟你只是挂靠在那家单位，并不是那家单位的员工，所以缴费基数和缴费比例要看人家单位是怎么安排的，很有可能全部由你自己承担。

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