人事挂靠社保-挂靠社保合规吗

文章阐述了关于人事挂靠社保，以及挂靠社保合规吗的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、挂靠公司社保怎么办理
• 2、西安个人社保挂靠公司
• 3、如何解除挂靠买社保和工资?
• 4、挂靠社保是什么意思?

挂靠公司社保怎么办理

1、挂靠公司社保的办理流程如下：签订代理合同：个人需要与人力资源代理公司签订代理合同，明确双方的权利和义务。提交相关资料，包括但不限于身份证复印件等，以便代理公司进行信息录入和审核。缴纳社保费与服务费：个人需要全额支付社保费用，以及代理公司提供服务的费用。

2、法律分析：如果挂靠的话，虽然公司和个人交的比例你都要承担。挂靠是可以的，不过由于你不是他公司员工，这个行为属于违法的，你可以和朋友公司商议，签一份社保挂靠协议。

3、联系用人单位或公司。首先，联系涉及的用人单位或公司，向对方说明发现并提出异议。要求他们解释为什么个人信息被用于社保缴纳，并要求对方立即停止使用您的信息进行非法挂靠。报案和寻求法律援助。如果与用人单位或公司的协商无果，可以向当地公安机关报案，说明情况并提供相关证据。

4、个人挂靠单位办理社保，是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同，提交相关资料，缴纳社保费与服务费。（社保费：由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成），个人挂靠单位购买，总的社保费都是由个人支付。代理公司就按月为个人缴纳社保。

5、公司挂靠社保退休的具体流程如下：首先，申报人需准备包括身份证、户口本、照片在内的所有必要材料。这些材料是确保顺利办理退休手续的基础。其次，企业及就业局需要向当地人社部门进行申报。这一环节至关重要，因为它是正式开始办理退休手续的第一步。在资料审核通过后，档案将被转入当地社保局。

6、法律主观：别人挂靠公司交社保需要下列手续：先与公司签订代理合同；然后提供本人缴纳社保所需的身份证复印件等材料，支付代理费和本人需缴纳的社保费用；再由公司为当事人申报社保登记；最后在登记之后按照规定缴费即可。

西安个人社保挂靠公司

西安个人社保挂靠公司的操作方式及注意事项如下：操作方式 签订合同：个人需要与人力资源代理公司签订代理合同，明确双方的权利和义务。提交资料：个人需向代理公司提交相关资料，包括身份证复印件等，以便代理公司为其办理社保手续。

属于骗保行为：根据《社会保险法》规定，职工必须与用人单位签订劳动合同，存在劳动关系，才能通过单位缴纳社会保险。若双方没有建立真正的劳动合同关系，仅通过挂靠代理公司缴纳社保，这被视为骗保行为，是法律所不允许的。可能面临法律制裁：对于挂靠交社保的行为严重者，有可能会面临入刑的风险。

在西安第三方缴纳社保是合理的，用人单位可以委托社保代理公司的名义进行社保代缴，这种方式叫做社保账户第三方代管，目前很多中小型公司，可能并没有办理自己单位的社保账户，或者缺少专业性的社保人员操作，这种情况下可以选择代缴服务。

个人可以挂靠单位缴纳社保，个人挂靠单位办理社保，是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同，提交相关资料，缴纳社保费与服务费。（社保费：由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成），个人挂靠单位购买，总的社保费都是由个人支付。代理公司就按月为个人缴纳社保。

如何解除挂靠买社保和工资?

建议及时与挂靠公司进行协商，让挂靠公司出一份解除劳动关系的证明或相关文件，再到当地社保部门办理社保关系转移手续，这样就可以解除挂靠买的社保和工资了，社保关系转移出来了，本人就可以以个人的名义购买社保了。

与公司进行协商。建议及时与挂靠公司进行协商，让挂靠公司出一份解除劳动关系的证明或相关文件。再到当地社保部门办理社保关系转移手续，这样就可以解除挂靠买的社保和工资了。

通过与挂靠公司协商出具劳动关系解除证明书，到当地社保部门办理社保关系转移手续后，即可解除挂靠买保险和工资，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

通过与挂靠公司协商出具劳动关系解除证明书。到当地社保部门办理社保关系转移手续后，即可解除挂靠买保险和工资。

根据《社会保险法》，用人单位有责任在职工入职后的30天内为其向社保经办机构申请办理社保登记。若未按规定办理，社保经办机构有权核定其应缴纳的社会保险费用。尽管法律未明确禁止用人单位为“非员工”缴纳社保费用，但挂靠过程中，企业可能会伪造工资表和员工花名册等文件，这属于违法行为。

挂靠社保是什么意思?

1、法律主观：挂靠交社保在哪里社保挂靠是指想要购买社保的个人，由于某些原因，没有公司为其缴纳社保，所以就将社保挂靠在专门办理社保代缴的代理机构，由代理机构为其购买社保。按照我国劳动法、社会保险法有关规定，用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。

2、挂靠交社保是指将没有劳动关系或与实际工作内容不符的人员挂靠在企业或单位上，以此获取社会保险的相关权益。这种行为是违法的，涉及到社保欺诈和虚假用工等问题。如果被发现，可能会面临一定的法律责任和罚款。

3、挂靠社保是指一个人在没有工作单位的情况下，通过与他人某种形式的合作，使自己的社保情况得到保障的行为。以下是关于挂靠社保的详细解释：目的与待遇：目的：挂靠社保的主要目的是为了在没有正式工作单位的情况下，依然能够享受到各项社保待遇，如医疗、养老、失业等。

关于人事挂靠社保，以及挂靠社保合规吗的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。