编辑小哥M 发布于2025-05-20 08:54:09 社保挂靠 3 次
算工龄。机关公务员确认工龄,只要是按规定缴纳了社保,都可以计入工龄,根据《劳动法》其工龄是包括前面几年的,今后计算基本工资、工龄津贴、三金等按此计算。
考上公务员之前的工龄计算方式,将与已缴纳的社保大有关系。公务员的工龄的计算方式,已经全面参考缴纳了社保的年限来计算的,因为社保是目前最有法律效应来证明你有工作经历的方式。
然而,实际情况可能更为复杂。不同事业单位可能有不同的规定,有的单位可能会认可你的工龄,而有的单位则可能不会。因此,你需要查看你现在工作的事业单位的人事规定,以确定你的工龄是否能够得到承认。另外,即便你的工龄不能在事业单位得到承认,你也不必过于担心。
在读研究生确实可以缴纳社保,具体方式如下:首先,可以通过挂靠一家公司来缴纳社保。这种方式要求你向该公司提出申请,并承担所有相关费用。这种方式虽然需要一定的费用,但能够确保你在校期间的社会保障权益不受影响。此外,还有一种方式是通过灵活就业的形式,选择一家代理服务机构进行社保缴纳。
通常来说,在校期间的大学生一般不会涉及到缴纳社保的问题,但也有一些特殊情况,比如,在实习期间,有些公司可能会为大学生缴纳保险。还有一些硕士或博士。他们的导师有公司,就会通过公司的名义为其上保险;或是因为要买房,有其他地方代交。再或是把自己的相关证书“挂靠”到某个单位,由对应公司代缴。
挂靠购买社保是不违法的,因为目前为止没有任何法律制度明令禁止挂靠缴纳社保,但对于缴纳社保的公司来讲是有法律风险的,因为挂靠缴纳社保在表面上就形成了劳动关系,形成劳动关系后,职工是有权要求公司支付工资的。
挂靠保险在法律上并未明文禁止,但存在显著的法律隐患和风险。具体来说:法律未明文禁止:目前,现行法规并未将挂靠方式缴纳社保定义为违法行为,因此从法律条文上看,挂靠保险并不违法。企业面临的风险:虽然不违法,但挂靠缴纳社保可能导致企业在税务和劳动关系上产生***。
1、能。挂靠交的社保是指想要购买社保的个人,由于某些原因,没有公司为其缴纳社保,所以就将社保挂靠在专门办理社保代缴的代理机构,由代理机构为其购买社保。浙江金华挂靠交的社保小孩子能上学。国家法律规定小孩有上学接受教育的权利,家长不需要交社保小孩就可以上学。
2、法律分析:可以上学家长在城市居住一年以上,有稳定的住所和工作;在住地办理社区的证明,有派出所签发的居住证;拿社区开的居住证明、居住证、身份证去街道办理小孩去上学介绍信,去居住证地的小学办理上学手续。如果没有稳定的住处进行落户,可以将户口挂靠在原户籍所在地派出所。
3、买社保以后孩子就可以在这里上学了买社保以后,孩子就可以在这里上学了。
4、如果是外地户口在金华参保,一定要单位的,找个单位挂靠下,费用自己出。
5、挂靠单位不会无缘无故地帮忙缴纳社保。挂靠单位除了社保都要自己付之外,还要给公司一笔不小的劳务费,经济负担很重。挂靠单位跑路万一挂靠单位跑路了,更是啥也落不到。除非是熟人的公司,不然一般的公司不会愿意给你挂靠缴纳社保。很可能是不正规的公司或者是空壳公司。
社保挂靠被社保局查到,会产生多方面严重后果:经济处罚:一是需补缴未缴纳的社保费用,并承担逾期利息。二是会被处以罚款,罚款金额通常根据所涉及的社保金额和情节轻重决定,一般为骗取金额的2倍以上5倍以下。例如,深圳某自由职业者挂靠公司代缴社保3年,被发现后清退缴费记录,还因骗保被罚款8万元。
如果通过挂靠公司骗取了生育、工伤等社保待遇,一旦被社保稽核部门查处,会被处以2到5倍的罚款。虽然代缴社保目前对于单位和个人都还没有什么处罚的措施,但是由于存在一定的法律风险,需要多增加一定的社保费用和代理费用,在灵活就业人员可以自己办理社保缴纳和继续缴费的情形下,还是自己缴费比较好。
法律分析:如果通过挂靠公司骗取了生育、工伤等社保待遇,一旦被社保稽核部门查处,会被处以 2-5 倍的罚款。
如果被发现,可能会面临一定的法律责任和罚款。挂靠交社保属于违法行为,一旦被发现,可能会受到以下处罚:罚款:被发现挂靠交社保的个人或单位,可能会被处以一定的罚款。
经济处罚:根据情节严重程度,可能会被处以一定金额的罚款。罚款数额可能因地区和具体情况而异,但通常是数千元到数万元不等。取消社保资格:对于被查实的挂靠社保者,其社保资格可能会被取消,这意味着他们将无法享受社保待遇,包括医疗保险、养老保险等。
但如果是出现重大工伤情况,可能会有些影响,像这种挂靠情况目前很多,社保局目前也是睁只眼闭只眼的。社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。
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