北京代收代缴社保-北京社保代缴犯法吗

文章阐述了关于北京代收代缴社保，以及北京社保代缴犯法吗的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、单位办公地点在北京注册地不在北京,所以委托员工自己交社保并签了代交...
• 2、社保代缴合法吗
• 3、代收代缴社保账怎么做账

单位办公地点在北京注册地不在北京,所以委托员工自己交社保并签了代交...

单位注册地不在北京，可以委托人事代理公司给员工办理北京地区的社保和公积金。公司是有责任负责代收代缴社保的。而且在北京，个人交的是城镇居民险，只有养老和医疗，如果发生工伤或生育，都是单位要负责赔偿的。如果员工和代交保险的公司签了劳动合同，那就属于派遣员工。

公司给员工交异地社保的办理流程如下：确定参保地点 原则上在总公司所在地参保：根据规定，用人单位应在工商营业执照上登记的住所地参加社会养老保险。因此，驻异地工作的办事处通常可以在总公司所在地为驻异地工作的员工办理社保。

法律主观：社保 异地缴交方法： 方法一：公司不为员工办理社保，将社保费发给员工，由员工自己上社保（有B地户口的员工可在B地人才交流中心以自由职业者身份上社保，其他地区户口者在其户口所在地人才交流中心以自由职业者身份上社保）。

办事处应该没有营业执照的吧，这样的话在当地办理不了社保登记证的，你只能在总部所在地给他们缴社保，可这样一来在办事处当地的员工肯定不怎么愿意的。

异地购买社保的另一个常见原因是公司为了方便统一管理。一些大型企业为了简化人力资源管理流程，可能会统一在总部所在地为所有员工购买社保，即使员工的实际工作地点在其他城市。值得注意的是，异地购买社保虽有其合理性和便利性，但也可能带来一些潜在问题。

外地人在北京可以自己交社保。外地人在北京缴纳社保有几种方式：可以委托信誉良好、资质完备的社保代缴机构代办，与其达成合作协议，由其代为缴纳社保费用。这种方式适用于那些没有固定工作单位或自由职业者。如果符合条件，还可以在北京注册成立个人工作室，并以工作室为主体自主缴纳社保费用。

社保代缴合法吗

骗保风险：使用代缴社保公司实际上可能构成骗保行为。这些代理公司往往以非法的手段操作社保缴纳，从而可能触犯法律，导致法律上的刑事责任。合法缴纳途径：对于与单位签订劳动合同的劳动者，其社保费应由雇主代扣代缴，并且雇主需要提供缴费明细给员工知情。

社保代缴不合法。以下是关于社保代缴不合法的详细解释：属于违法行为：社保挂靠代缴已经被确认属于违法行为。这意味着，通过找代缴公司挂靠社保，不仅无法获得合法的社保权益，还可能面临法律制裁。存在多重风险：财产安全风险：可能会遇到不法分子或公司卷款跑路，导致个人财产被骗受损。

社保代缴不合法，不可以找单位挂靠。以下是关于社保代缴和挂靠行为是否合法的详细解法律规定 《社会保险基金行政监督办法》**明确规定，用人单位、个人通过虚构个人信息、劳动关系等手段虚构社会保险参保条件、违规补缴，骗取社会保险待遇的，属于欺***保行为。

社保代缴合法，但是代缴公司应当具有合法的代缴资质。对于非当地户籍的自由职业者，其受户籍限制，通常不能以个人名义缴纳社保，可以寻找代理挂靠社保。

代缴社保企业在一般情况下是不合法的。理由如下：法律规定：根据《社会保险法》的相关规定，用人单位应当自行办理社会保险登记，并为职工办理社会保险登记。这意味着，与劳动者建立劳动关系的实体应当以其自己的名义缴付社保费用。

代收代缴社保账怎么做账

1、中介代缴社保，作为中介方来说，收到款项的时候，借：银行存款，贷：其他应付款。今后代为缴纳的时候账务处理是，借：其他应付款，贷：银行存款。中介在这个过程中就是起到代收代付的作用，相关款项通过其他应付款科目核算。

2、社保费用的缴纳分为两个部分，分别是个人承担的部分和单位承担的部分。个人部分是从职工的工资中扣除，属于代收代缴性质；单位部分则是由公司承担的费用。在会计处理上，支付社保费用时，应分别记录个人部分和单位部分。支付单位承担的社保费用时，应做如下会计分录：借管理费用，贷银行存款。

3、由“人力资源服务”调整至“经纪代理服务”缴纳增值税。

4、包括但不限于水电费、税款、社保等，都需要按照相应的会计准则进行正确的会计处理。通过这样的分类和记录，企业能够清晰地了解自身的财务状况，确保财务工作的规范性和准确性。总的来说，代收代缴在会计科目中被记录在其他应付款科目下，以确保财务处理的正确性和合规性。

关于北京代收代缴社保，以及北京社保代缴犯法吗的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。