挂靠交社保申报工资-挂靠社保费

今天给大家分享挂靠交社保申报工资，其中也会对挂靠社保费的内容是什么进行解释。

简略信息一览：

• 1、社保挂靠,个税如何申报,怎么做账
• 2、挂靠公司交社保,公司私自以员工的名义给我申报个税,产生税费怎么办...
• 3、挂靠社保人员如何申报个税
• 4、挂靠只交社保不发工资税会和发工资单位重合吗

社保挂靠,个税如何申报,怎么做账

1、申报方式 数据电文申报：挂靠社保后，如果个人需要申报个税，可以选择通过电子税务局等税务机关提供的网络平台进行数据电文申报。这种方式方便快捷，适用于大多数纳税人。邮寄申报：对于不熟悉网络操作或无法通过网络进行申报的纳税人，可以选择将申报表及相关资料邮寄至主管税务机关进行申报。

2、当员工的工资为零，而单位仅承担社保缴纳时，需根据具体情况判断是否合法，以及如何处理个税申报。若员工工资确为零，单位承担全部社保费用，此时应确保个人承担的部分通过现金方式交予单位或在后续工资中扣除。会计处理应包括计提企业承担的社保费用、缴纳社保费用以及员工承担的社保费用。

3、综上所述，社保挂靠人员确实需要按照税法规定进行个税申报。但在特定情况下，如社保费用完全抵扣应发工资时，挂靠人员可能无需缴纳个人所得税。这需要根据具体的工资表和社保缴纳情况来计算确定。因此，建议挂靠人员在申报个税前咨询专业税务人员或机构，以确保准确合规地履行申报义务。

4、计算好税款后，挂靠社保人员需要按照税收征管部门的要求，在规定的时间内完成个税申报。申报可以通过线上或线下的方式进行，具体途径可根据当地税务部门的规定进行选择。在申报过程中，挂靠社保人员应当如实填写相关信息，确保申报数据的真实性和完整性。如存在疑问或困难，可及时向税务部门咨询或寻求专业指导。

5、挂靠社保后申报个税可以***取数据电文、邮寄等方式进行申报，也可以直接到主管税务机关进行申报，又或者是***取符合主管税务机关规定的其他方式申报。挂靠社保后申报个税需要根据用户个人自身情况来看，比如没有拿工资的人挂靠社保后是不需要申报个税的。

6、社保个人部分的做账方法主要分为以下几个步骤：计提工资与社保时：借方科目根据员工工作性质决定，可能是“管理费用”、“销售费用”或“制造费用”。贷方科目包括“应付职工薪酬工资”和“应付职工薪酬社保费”。发放工资时：借方科目为“应付职工薪酬工资”。

挂靠公司交社保,公司私自以员工的名义给我申报个税,产生税费怎么办...

1、挂靠公司缴纳社保，涉嫌违法。现在社保部门正在清理。公司私自为你申报个税，只是为了挂靠打掩护。你不承担，公司更不会支付。

2、总结，处理员工工资为零、单位仅缴纳社保的状况，以及个税申报，需依据具体情况，按照会计准则与税法规定进行合理处理。避免“挂靠社保”等违法行为，确保企业与个***益得到合法保护。

3、代缴社保的公司不合法。以下是关于代缴社保不合法的详细解释：法律规定：根据法律要求，员工需与用人单位签订劳动合同，通过单位途径缴纳社会保险。若员工与公司间不存在正式劳动关系，仅通过挂靠代理公司缴纳社保，这将被视为欺诈性行为，违反相关规定。欺诈性质：代缴社保的行为，本质上是一种欺诈行为。

4、挂靠公司社保代缴不需要交个税，因为挂靠公司没有劳动合同和工资流水所以不需要缴个税，社保是国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

挂靠社保人员如何申报个税

申报方式 数据电文申报：挂靠社保后，如果个人需要申报个税，可以选择通过电子税务局等税务机关提供的网络平台进行数据电文申报。这种方式方便快捷，适用于大多数纳税人。邮寄申报：对于不熟悉网络操作或无法通过网络进行申报的纳税人，可以选择将申报表及相关资料邮寄至主管税务机关进行申报。

挂靠社保人员申报个税的流程主要包括确认纳税义务、收集必要资料、计算税款和申报纳税等环节。挂靠社保人员作为纳税人，应当按照国家税收法律法规的规定，如实申报纳税。确认纳税义务 挂靠社保人员作为劳动者，在取得收入的同时，应当明确自己作为纳税人的义务。

综上所述，社保挂靠人员确实需要按照税法规定进行个税申报。但在特定情况下，如社保费用完全抵扣应发工资时，挂靠人员可能无需缴纳个人所得税。这需要根据具体的工资表和社保缴纳情况来计算确定。因此，建议挂靠人员在申报个税前咨询专业税务人员或机构，以确保准确合规地履行申报义务。

挂靠只交社保不发工资税会和发工资单位重合吗

对于个人而言，挂靠缴纳社保也存在一定的风险。首先，这种方式可能导致个人无法享受完整的社保权益，如医疗保险、失业保险等。其次，如果在挂靠缴纳社保期间发生工伤事故，个人可能难以获得应有的赔偿，因为社保缴纳记录与实际工作单位不符。

明确区分企业统筹部分与个人缴纳部分。挂靠社保现象中，若用人单位不发放工资，如何计算社保基数？显然，这涉及虚假报税与伪造基数的问题。社会保险法第八十八条规定，以欺诈、伪造证明材料等方式骗取社会保险待遇者，将被要求退还非法所得，并处以骗取金额两倍至五倍的罚款。

一般正常的公司给挂靠的情况下是需要发工资的，因为社保代表着在这个企业入职工作的，目前的税务和社保是一体的。【摘要】挂靠交社保需要发工资吗？【提问】一般正常的公司给挂靠的情况下是需要发工资的，因为社保代表着在这个企业入职工作的，目前的税务和社保是一体的。

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