社保代缴与自己缴区别-代缴社保和个人社保

本篇文章给大家分享社保代缴与自己缴区别，以及代缴社保和个人社保对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简略信息一览：

• 1、代缴社保好还是个人交好
• 2、社保公司代缴和个人缴纳哪个好
• 3、公司代缴社保和自己交社保有什么区别?哪个好?
• 4、社保个人交好还是公司代缴好?离职后如何自己交社保?

代缴社保好还是个人交好

若追求全面保障、不在乎费用且无本地户口，代缴社保更合适；若经济条件有限、更看重养老和医疗保障且为本地户籍，个人交社保是不错的选择。

如果追求全面保障且能承担较高费用，不介意法律风险，可考虑代缴；若更看重合法性、稳定性，希望避免法律风险，自身需求主要是养老和医疗保障，自己交社保是更好的选择。

如果个人工作繁忙，追求全面保障，且能承担较高费用，同时确保代缴合法合规，社保代缴是不错的选择；如果更注重合法性和稳定性，费用预算有限，对生育保险、工伤保险等附加待遇需求不大，自己交社保可能更适合。

社保由公司代缴比个人交更好。以下是具体分析：经济成本：个人交：个人需要全额承担社保费用，包括养老保险的20%缴费比例和医疗保险的4%或8%缴费比例，整体缴费比例在24%~28%之间。

社保代缴通常比自己交社保更好，但社保代缴并不合法，而自己交社保是合法的。以下是两者的具体区别：保障范围不同 社保代缴：可以缴纳包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险在内的五险，提供的保障比较全面。在同等档次中，报销比例可能会高一点。

自己交社保的费用因缴纳方式而异，一般来说，以灵活就业人员的身份参保每月大几百元，而找代缴公司则每月需要一千四五百元左右。至于哪种方式更好，需根据个人实际情况来判断。

社保公司代缴和个人缴纳哪个好

1、社保由公司代缴比较好。以下是具体分析： 社保险种更全面：公司代缴的社保属于职工社保，包含了养老、医疗、生育、失业、工伤五个险种，能够为员工提供全方位的保障。如果个人自行缴纳，通常只能选择灵活就业社保，只能缴纳养老和医疗两个险种，相比之下保障范围较窄。

2、社保由公司代缴比个人交更好。以下是具体分析：经济成本：个人交：个人需要全额承担社保费用，包括养老保险的20%缴费比例和医疗保险的4%或8%缴费比例，整体缴费比例在24%~28%之间。

3、预算考虑：预算不充足时，建议选择灵活就业社保，主要缴纳养老保险和医疗保险，负担相对较小。预算充足时，可以考虑找代缴公司缴纳五险，保障更全面。就业情况：即将入职新公司时，为了保持社保的统一性，可以找代缴公司代缴。准备就业或灵活就业时，缴纳灵活就业社保更为合适。

4、社保个人交好还是公司代缴好，主要取决于个人的具体情况和需求。以下是具体分析：社保缴纳方式对比 公司代缴（职工社保）：优点：包含养老、医疗、生育、失业、工伤五个险种，保障全面。能体现工作的稳定性，对于在职员工来说，费用由公司和个人共同承担。

5、社保个人交与公司代缴的比较 公司代缴的优势：公司代缴社保可以省去个人办理缴费手续的麻烦，同时确保社保费用的及时缴纳。雇主负责统一缴纳，能够确保每个职工都能享受到完整的社保待遇。个人交的优势与不足：个人交社保虽然可以更加自主地管理自己的社保账户，但需要自己去社保部门办理缴费手续，相对繁琐。

6、公司代缴：员工通常能享受更全面的社保待遇，且待遇水平可能更高。此外，公司代缴社保还有助于员工在离职或退休时获得更好的养老保障。综上所述，从缴费方式、缴费负担和社保待遇等方面来看，公司代缴社保通常比个人自行缴纳更为有利。因此，对于劳动者而言，在条件允许的情况下，应优先选择由公司代缴社保。

公司代缴社保和自己交社保有什么区别?哪个好?

主要区别 参保险种不同：公司代缴社保：通常包含失业、养老、医疗、生育和工伤五种保险，能够享受比较全面的社保待遇。自己交社保：以灵活就业身份参保的话，一般只能参加养老和医疗两种保险，其他待遇无法享受。

险种不同：公司代缴社保：包含养老、医疗、失业、生育和工伤五种保险，保障全面。个人交社保：通常只有养老保险和医疗保险两种，保障范围较窄。户籍要求不同：公司代缴社保：没有户籍限制，适用于各地员工。个人交社保：通常要求本地户籍，限制了部分非本地户籍人员的参保。

长期收益：自己交社保的养老金计算方式更为合理，退休后养老金待遇与缴费年限和基数相关；代缴社保虽看似缴费基数高，但因虚构劳动关系，实际权益难以保障，缴费记录有瑕疵可能导致待遇缩水。

社保险种更全面：公司代缴的社保属于职工社保，包含了养老、医疗、生育、失业、工伤五个险种，能够为员工提供全方位的保障。如果个人自行缴纳，通常只能选择灵活就业社保，只能缴纳养老和医疗两个险种，相比之下保障范围较窄。

离职后自己缴纳社保的方法 灵活就业身份缴纳：可以以灵活就业者的身份在当地社保局缴纳社保，主要包括养老保险和医疗保险（部分地区包含生育保险），部分地区还可以缴纳失业保险。具体缴纳项目和规定需咨询当地社保局和医保局。

社保个人交好还是公司代缴好?离职后如何自己交社保?

社保由公司代缴通常更为便利，但个人交也有其自主性。离职后，可通过当地社保经办机构办理个人缴费手续。社保个人交与公司代缴的比较 公司代缴的优势：公司代缴社保可以省去个人办理缴费手续的麻烦，同时确保社保费用的及时缴纳。雇主负责统一缴纳，能够确保每个职工都能享受到完整的社保待遇。

离职后，自己缴纳社保可以通过灵活就业身份缴纳，或者找代缴公司进行代缴。至于自己交好还是找代缴公司好，需根据个人情况决定。离职后自己缴纳社保的方法 灵活就业身份缴纳：可以以灵活就业者的身份在当地社保局缴纳社保，主要包括养老保险和医疗保险（部分地区包含生育保险），部分地区还可以缴纳失业保险。

费用相对较低，但需要自行承担全部缴费。找社保代理公司代缴：对于外地人或希望继续缴纳五险的人员，可以选择社保代理公司代缴。这种方式可以缴纳完整的五险，包括养老、医疗、生育、工伤和失业保险。缴费金额根据代理公司提供的方案而定，可能高于个人缴纳的费用。

社保由公司代缴比较好。以下是具体分析： 社保险种更全面：公司代缴的社保属于职工社保，包含了养老、医疗、生育、失业、工伤五个险种，能够为员工提供全方位的保障。如果个人自行缴纳，通常只能选择灵活就业社保，只能缴纳养老和医疗两个险种，相比之下保障范围较窄。

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