社保医保还能代缴-社保代缴能用医保吗

接下来为大家讲解社保医保还能代缴，以及社保代缴能用医保吗涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、个人可以找个公司代缴医保吗?
• 2、国家允许代缴社保吗
• 3、医社保代缴违法吗

个人可以找个公司代缴医保吗?

个人可以找个公司代缴医保，但这种做法存在诸多潜在风险，不建议***用。以下是详细分析：医保代缴的合法性 根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，并未明确禁止公司代缴个人医保的行为。在实践中，个人挂靠单位交纳社保（包括医保）的情况确实存在。

社保可以找公司代缴。但需要注意以下几点：费用承担：找社保代理公司代缴社保时，个人需要承担全部的社保费用，包括原本应由公司缴纳的部分，以及可能产生的服务费。签订协议：参保人与社保代理公司需要签订劳动人事代理协议书，明确社保缴费基数等关键信息。

个人可以选择缴纳养老和医疗两个险种（灵活就业社保）或仅缴纳医保（居民社保）。这种方式适用于没有固定工作单位的人群，但享受的社保待遇相对有限。公司代缴社保：职工社保包含养老、医疗、生育、失业、工伤五个险种，由公司和个人共同承担费用（在公司上班时）。若找公司代缴，则需个人全额承担。

适用情况：可以寻找熟人公司挂靠，但需自己承担全部费用。注意事项：现在很多公司为了避免风险，可能不提供挂靠服务。第三方代缴：服务内容：交给专业的第三方代缴公司处理。费用：需承担全部医保费用，并额外支付一笔服务费。户籍参保：适用人群：根据户籍所在地，选择参加新农合或城镇居民社会保险。

国家允许代缴社保吗

社保代缴代办机构在某些情况下是合法的，但并不是所有情况都是合法的。情况如下：如果是个人找一个社保代理机构把自己的社保挂靠过去，双方之间不存在劳动关系的情况下，在原则上来说是不合法的。如果公司或个人找到社保代理机构办理代缴业务，且代理机构具备人力资源服务许可证等相关许可证的情况则是合法的。

【法律分析】：可以的，代买社保最重要的一点是选择正规合法的代缴公司。选择一个正规靠谱的社保代缴公司，需要关注以下3点：（1）要有资质，证照要齐全。这里所说的资质就是在其营业执照上面清楚地写明了可以有这项服务内容。

从《中华人民共和国社会保险法》的规定来看，该法并未明确禁止离职员工通过原公司代缴社保。然而，该法规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。这意味着，员工离职后，公司原则上不再有为其缴纳社保的义务。

如果公司以合法合规的方式进行异地代缴社保，并不构成违法。具体来说，《中华人民共和国社会保险法》强制用人单位必须为职工缴纳社保费，但并未禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用。然而，在实际操作中，必须确保代缴行为符合相关法律法规的规定。

虽然没有明确规定，但是有些地方就明确规定不允许社保代缴。代缴社保还存在如下的风险：（一）经济补偿（二）社会保险待遇支付存在障碍（三）待遇差额（四）双重缴纳社保综上所述，社保代缴是不合法的，有些地方明令禁止。实际上代缴社保的单位涉嫌的是伪造文件骗取社保，可能会面临行政处罚和刑事责任。

医社保代缴违法吗

社保缴纳规定：根据相关法律法规，社保应由用人单位和个人共同缴纳。若由他人代缴且未依法进行，则视为违法行为。这种行为不仅违反了社保缴纳的基本规定，还可能对个人的社保权益造成损害。涉嫌虚构劳动关系：通过他人的公司使用电工证并代缴社保，实际上可能涉及虚构劳动关系。

医社保代缴属于违法行为，行为严重者承担刑事责任。劳动者与用人单位没有建立劳动合同关系，可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费，挂靠代理公司来缴纳社保属于骗保行为。

第三方交社保是违法的，并且违法者需要承担相应的法律责任和经济处罚。违法责任主要体现在以下几个方面：违反《中华人民共和国社会保险法》规定：用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。通过第三方代缴社保，用人单位违反了这一明确规定。

社保代缴不合法，不可以找单位挂靠。具体原因和风险如下：法律明确规定社保代缴违法 《社会保险基金行政监督办法》：明确禁止用人单位、个人通过虚构个人信息、劳动关系等手段虚构社会保险参保条件、违规补缴，骗取社会保险待遇，这些行为属于欺***保行为。

关于社保医保还能代缴，以及社保代缴能用医保吗的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。