挂靠单位社保减免吗的简单介绍

接下来为大家讲解挂靠单位社保减免吗，以及涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、自己出钱挂单位买社保划算吗
• 2、挂靠买社保会取消吗?
• 3、挂靠证书:让持证人不再迷茫
• 4、二级建造师挂靠社保如何处理
• 5、挂靠单位交社保划算吗

自己出钱挂单位买社保划算吗

1、法律分析：挂靠单位交社保并不是特别地划算，毕竟你只是挂靠在那家单位，并不是那家单位的员工，所以缴费基数和缴费比例要看人家单位是怎么安排的，很有可能全部由你自己承担。再加上挂靠单位交社保的话，养老保险、颤吵医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五险都全部得交的。

2、个人挂靠公司交社保划算吗？其实挂靠单位交社保划不划算，不同的人有不同的看法。有的人觉得没有必须找社保代理公司挂靠社保，如果我在单位辞职后，我直接到社保局办理个人社保就可以了。

3、自己出钱挂单位买社保不划算，原因如下：额外的经济负担：自己出钱挂单位买社保，不仅需要支付社保的个人部分，还要承担单位部分的费用，并且可能需要额外支付一笔服务费给挂靠单位。这增加了个人的经济负担，尤其是对于那些收入不高或经济状况不稳定的人来说，更是一笔不小的开销。

4、法律分析：交社保挂单位比较划算。原因：（1）缴费险种不同。以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定，灵活就业的人员，以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本养老保险，不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。

5、挂公司买社保自己交钱不划算，具体如下：个人交社保和挂公司名下自己交相比，个人交社保更划算。一般来说，社保都是由工作单位缴纳的，但对那些自由职业者来说，如何选择社保缴纳方式很重要。

6、挂靠单位交社保并不是特别地划算，毕竟你只是挂靠在那家单位，并不是那家单位的员工，所以缴费基数和缴费比例要看人家单位是怎么安排的，很有可能全部由你自己承担。再加上挂靠单位交社保的话，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五险都全部得交的。

挂靠买社保会取消吗?

1、挂靠公司交社保合法吗？挂靠公司交社保，法律没有明确规定“挂靠”缴社保违法《劳动法》《社会保险法》等均明确用人单位及其职工必须参加社会保险。《社会保险法》虽然强制用人单位必须为职工缴纳社保费，这是用人单位的强制性义务，但并没有禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用。

2、挂靠交社保被发现了会罚款的。在社保越来越重要的情况之下，国家开始严查那些“挂靠社保”的人群，并且国家也宣布以挂靠方式缴纳的社保无效，被查到后不仅会取消社保，还会被处以罚款。

3、有一些企业以个人社保“代缴”“挂靠”为旗号来执行欺诈个人行为，出示虚报交费凭据，事实上并没为挂靠人申请办理参保办理手续和社保费缴纳。最终企业携款老板跑路，本人则面对着代缴上当受骗、资产损伤等风险性。

4、答案非常的肯定——不靠谱。不仅不靠谱，后果还很严重，严重到什么程度？上升到了违法、触犯法律的程度。为什么呢？ 第一个原因就是挂靠公司缴纳社保属于违法行为，法律是不允许这么做的。如果你真的是通过挂靠公司，从而骗取了生育、工伤等社保待遇，一旦被社保稽核部门查处，会被处以 2至5 倍的罚款。

5、交纳社保一般是不能退保的，只有出国定居或者投保人死亡的，才可以退保，但是所退金额只有所交金额的三分之一，其余三分之二都进了统筹帐户，都退不了了，所以不到万不得已千万别退保。

6、您在挂靠公司缴纳了社保并且已经上项目的情况下，确实是不能算是挂靠了，而是应该与挂靠公司签订劳动合同的。但是因为挂靠公司一直没有发放商定好的补贴，您可以***取如下措施：与公司协商解决：可以再次与挂靠公司协商解决，让公司明确其不发放补贴的原因。

挂靠证书:让持证人不再迷茫

初始注册的挂靠费用一般会低于转注册的挂靠费用，（建议：新考出初始证持证人，建议尽快升级为转注册证书，先找个单位注册，不要在乎第一次的费用）。1证书使用的范围：仅限于甲方公司企业资质就位、年检及主管部门检查需要等。

注册问题：由于证书原因造成的注册不成功，企业方有权索回之前支付给持证人的订金，拒绝支付协议商定的挂证费用。约满退证：为避免协议期满后持证人证书不能顺利取回，一般在协议签订之后，用证单位应提前为持证人开好协议期满后的退工单（即解聘证明）和职业道德证明。

费用全报销：异地挂靠者，所产生的差旅费、住宿费、误工费等由用证单位全全报销。多证合一：持证人具有多本证书者，需挂靠于同一单位（国家规定），若除了欲挂靠到外单位的证书外还有其它证书挂在别处，需将以往注册的证书处理刊出或退工后方可挂靠。

不参与投标：持证人需要挂靠本人证书时，一般证书仅用于企业升级资质或保级，不用于招投标或挂项目，不参与审图等工作，如确实需要，则费用另算。社保另算：除证书挂靠费用外，根据当地人事部门政策，企业有可能需要为持证人缴纳社保等费用，此费用不计在证书挂靠费之内，切记。

二级建造师挂靠社保如何处理

1、挂靠要买社保的，现单位有社保的得转移。挂靠社保，应该在单位在上报个人资料的时候，必须在其单位给建造师上个社保，以证明双方的劳动关系。在挂靠注册过程中如果二级建造师挂靠本人愿意将保险转移至挂靠单位，那就可直接在原单位和挂靠单位办理保险转移手续就可以了。

2、联系原单位，继续缴纳社保等。联系原单位：与原单位联系，了解项目进展情况，并询问是否需要你的证书来完成项目。如果原单位需要你的证书，可以协商解决证书使用费用和社保等问题。继续缴纳社保：如果已经离职，但社保还没有停缴，可以继续缴纳社保，以避免对未来的社保缴纳造成影响。

3、至于没有社保的二级建造师人才要求长期交全年社保，这个要和挂靠单位协商，如果有必要可以降低二级建造师挂靠价格以换取单位给你交全年社保的支出。

挂靠单位交社保划算吗

生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%，你自己一分钱也不要缴；所以，个人社保挂靠公司比自己掏钱交社保要划算得多，得到的保障也要多得多。社会保险（社会保障制度的一个最重要的组成部分）社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

其实挂靠单位交社保划不划算，不同的人有不同的看法。有的人觉得没有必须找社保代理公司挂靠社保，如果我在单位辞职后，我直接到社保局办理个人社保就可以了。

生活中的蒋老师 2023-12-08 · 超过96用户***纳过TA的回答 关注 挂单位交社保和个人交社保各有优缺点，单位交社保保障更全面但费用较高，个人交社保灵活但保障相对较少。选择哪个更好取决于个人需求和实际情况。

一般来说选择挂靠单位更加的划算。这种情况其实每一个人并不完全相同，要想知道开支和收益哪一个比较合算，不如就从下面的几个方面来分析。第一，从保险险种及范围来分析①挂靠公司，然后选择自己缴纳，这显然是不合法的，但是这也等同于用人单位为自己的员工缴纳社保，里面会包括5个险种。

挂靠单位交社保并不是特别地划算，毕竟你只是挂靠在那家单位，并不是那家单位的员工，所以缴费基数和缴费比例要看人家单位是怎么安排的，很有可能全部由你自己承担。再加上挂靠单位交社保的话，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五险都全部得交的。

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