编辑小哥M 发布于2024-05-30 21:18:28 代缴社保 122 次
本篇文章给大家分享社保朋友公司代缴违法,以及单位为别人代买社保对应的知识点,希望对各位有所帮助。
1、法律分析:社保代缴是不合法的。个人必须是跟用人单位存在劳动关系,签订了劳动合同,才能由用人单位缴纳社保。代缴是不存在真实劳动关系的,是不符合法律法规的。没有跟单位签订合同的劳动者,可以以自由职业或是个人的身份缴纳社会保险。
2、合法合规。公司代缴社保需要遵守相关法律法规,如《社会保险法》、《个人所得税法》等规定,否则将涉嫌非法行为。总之,公司替个人代缴社保需要遵守相关规定,如依法与员工签订书面授权协议,并按照有关规定向税务机关申报缴纳。未经员工同意替其代缴社保存在法律风险。
3、人力资源公司代缴社保不合法。代缴社保属于违法行为,行为严重者有可能有入刑的风险。根据规定,职工必须签订劳动合同,与用人单位存在劳动关系,才能通过单位缴纳社会保险。如果双方没有建立劳动合同关系,只是通过挂靠代理公司来缴纳社保,属于骗保行为,是不允许的。
你好,有风险国内兴起了一种业务——社保代缴。办理这种业务的一般都是人力资源公司,可以通过“挂靠”的方式,来给没有劳务关系的人缴纳五险一金。代缴要收取费用,每个月收取几十到几百元不等的手续费。但代缴社保属于违法行为,行为严重者有可能有入刑的风险。
法律分析:社保代缴是不合法的。个人必须是跟用人单位存在劳动关系,签订了劳动合同,才能由用人单位缴纳社保。代缴是不存在真实劳动关系的,是不符合法律法规的。没有跟单位签订合同的劳动者,可以以自由职业或是个人的身份缴纳社会保险。
协议具体写明缴社保的方式、停保书面通知时间、出现不到公司缴费截止时间公司自动为他停保等;(2)可以按年或半年提前收取社保费。社保挂靠是指想要购买社保的个人,由于某些原因,没有公司为其缴纳社保,所以就将社保挂靠在专门办理社保代缴的代理机构,由代理机构为其购买社保。
每年除了要向缴费公司提交社保费用外,还要给予一定的缴费。当然这个费用不是很高。一年几百块是根据付款金额收取的。 打电话或缴费的好处是个人不用担心社保事宜,包括以后退休,可以委托关联公司或代理公司办理,尤其是户籍在外地的。
公司员工缴纳社保的***和缴费单位应当是用人单位,即与劳动者签订劳动合同、建立劳动关系的企业或公司,而并不能委托第三方代缴社保,所以,这种做法是不合法的。法律分析法律规定,社会保险登记实行归属地管理,***和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。
保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。不合法。为非本公司员工的人员代缴社保,这样公司与其就形成了社保关系,也就形成了劳动关系。
社保挂公司代缴算违法。按照我国《劳动法》《社会保险法》等有关规定,用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。而以社保挂靠的形式来缴纳社保的,个人与代理机构或挂靠公司实际是不存在劳动关系的。
不违法。员工和单位存在劳动关系,就需要用单位的社保账户为其缴纳。
你好 社保挂靠别人公司不违法。 用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。 以社保挂靠的形式来缴纳社保的,个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。 用人单位必须为职工缴纳社保费,这是用人单位的强制性义务,但并没有禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用。
社保挂靠代缴如果当事人有用人单位,则由用人单位代缴社保是不违法的;如果没有用人单位,挂靠其他与本人不存在劳动关系的单位来代缴社保的,违法。当事人可以直接以个人名义来缴纳社保,但只能缴纳医保和养老保险的费用。
挂靠公司交社保是违法的。一般以公司的名义交社保是违法的,因为违反了劳动合同法和社保结构,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
社保挂靠别人公司不违法。用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。以社保挂靠的形式来缴纳社保的,个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。用人单位必须为职工缴纳社保费,这是用人单位的强制性义务,但并没有禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用。这种行为并不损害国家和第三人的利益。
挂靠公司交社保,法律没有明确规定“挂靠”缴社保违法。关于单位与他人之间仅存在代为缴纳社保关系,是否可认定存在劳动关系 用人单位为非员工代缴社保法律风险。用人单位为非员工代缴社保的防范。
挂靠 单位不交社保 ,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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