关于法人配偶挂靠社保的信息

接下来为大家讲解法人配偶挂靠社保，以及涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、自己是法人可以在别的公司交社保吗
• 2、什么是“挂靠”社保?为什么“挂靠”社保是违法的?

自己是法人可以在别的公司交社保吗

法定代表人可以在其他公司交社保，但需要遵守相关法律法规和规定，确保行为的合法性和合规性。同时，法定代表人应充分考虑可能存在的风险，并***取相应的防范措施，以避免不必要的法律***和经济损失。

法律分析：可以交。后果是你自己的公司没有为员工缴纳社保，劳动监察部门可予以处罚。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

如果没有与在其担任法定代表人的公司建立劳动关系与没有参保，就可以由新的公司参保。

法律分析：公司的法人代表可以在其它公司买社保，如果公司的法人代表与公司签订了劳动合同，建立了劳动关系，应当由公司为其购买社会保险。如果说办理社保，最好通过单位交纳方式比较好一点，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。

什么是“挂靠”社保?为什么“挂靠”社保是违法的?

此时，外企和人力资源公司之间签订合同，约定由后者代给前者单位的员工缴纳社会保险，可以称为“无劳动关系的，但由用工行游单位和专业劳务派遣公司建立的代缴社会保险”关系的挂靠社保。另一种做法就是不合理的，但又不违法的做法。

可以，但是要注意公司资质：营业执照、人力资源服务许可证（社会保险属于人力资源服务反范畴，代理须持有人力资源服务许可证，方可经营社保代理业务），平台在用户参保前后均做了这方面的风险提示，不承接正在住院、患重大疾病、怀孕期间等特殊人员的代缴业务，防止有骗取社保基金的行为出现。

挂靠社保会有哪些风险骗保情节严重的要入刑。支付的钱多，缴纳的社保少。挂靠单位不会无缘无故地帮忙缴纳社保。挂靠单位除了社保都要自己付之外，还要给公司一笔不小的劳务费，经济负担很重。挂靠单位跑路万一挂靠单位跑路了，更是啥也落不到。

为什么社保挂靠代缴屡禁不止？一方面，一些企业和个人由于不愿承担用工和纳税义务，将选择社保挂靠代缴。另一方面，由于制度和执法的缺陷，部分非法代理机构也存在从中牟利的居心，并且他们还存在利用漏洞违法行为的机会。

社保挂靠代缴有哪些风险？为什么国家不允许第三方来代缴社保呢？多地人社部门提醒，通过“代缴”“挂靠”等手段参保补缴本身就是违法违规行为，还会面临个人财产被骗受损、个人信息泄露、影响个人征信等多重风险。

关于法人配偶挂靠社保，以及的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。