深圳***社保挂靠的简单介绍

接下来为大家讲解深圳***社保挂靠，以及涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、我公司正常买社保中,我去兼职然后兼职公司又给我买了社保,我上社保网查...
• 2、在别的单位做兼职用上社保吗?在原单位已上社保
• 3、建造师社保河工资都在一起可以去其他单位兼职吗

我公司正常买社保中,我去***然后***公司又给我买了社保,我上社保网查...

任何一个公司也没有你说的调走你社保的这种权利，再一个，如果两个公司都在一座城市，你也不允许拥有两个社保账户，这是铁的规定。因此你的说法不可信，或许你自己还没有搞清楚是怎么回事。搞清楚了再来提问。

如果两个公司都是北京的，第二个公司给你正常时交不上的，除非是给你上一个***工伤。

***属于全日制劳动关系，只要与你上一个单位的劳动合同，工作时间不产生交叉重复，不影响放一个工作单位的工作。是可以***的，***的工作可以是不用缴纳社会保险的。你的社保工作单位应该显示的，还是你正规缴纳五险一金的用人单位。

如您从事灵活就业仅仅是为了***、增加收入等目的，而不开具***、不缴纳税费，那么在社会保险缴纳方面，您需要继续按照公司的社保缴纳标准交纳保险费。同时，您也需要在确保符合相关法律法规的前提下，向税务部门报税缴税。

在别的单位做***用上社保吗?在原单位已上社保

企业不需要给***员工交社保。根据《社会保险法》第四条，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个***益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

***人员可以不上社保，因为***人员并不是全日制职工。双方可以签订***协议，用人单位也可以不为员工缴纳社会保险。如果***人员企业为员工购买保险，而***人员原有公司已经购买了保险的话，是会有重复的现象的。

若***者与用人单位之间没有签订劳动合同，只存在劳务关系，那么，就不需要为***者缴纳社保。劳动法调整的劳动关系主要有以下几个法律特征劳动关系是在实现劳动过程中发生的关系，与劳动有着直接的联系。劳动关系的双方当事人，一方是劳动者，另一方是提供生产资料的劳动者的所在单位。

***并非法律术语，因为我国法律部承认双重劳动关系，所以一个劳动者只可以与一家用人单位缔结劳动关系。在工作时间之外，劳动者再去其他单位工作的，不属于劳动关系，而是劳务、承揽等等其他民事关系。对于劳动关系必须缴纳社保，而民事关系则不需缴纳社保。

如果与单位签订了劳动合同，企业就必须按照员工的标准给***人员缴纳社保。如果没有签订劳动合同，只存在劳务关系，则不需要缴纳社保。

下文小编为大家整理了这方面的知识，欢迎阅读！企业要给***员工交社保吗情形一：如果用人单位聘用***员工，双方是劳务关系，那么就不需要缴纳社保；情形二：如果用人单位聘用***员工，双方是劳动关系，那么需要根据不同劳动关系的类型来具体区分。

建造师社保河工资都在一起可以去其他单位***吗

1、如果您在专职工作之外，还在别的公司***行政专员，只要您的专职公司允许，并且***的公司接受你有专职工作，那就没问题。不过，如果你的建造师证和社保不在同一家公司，且不在这家公司实际工作，那么这样就不可以，有挂靠证书的嫌疑。

2、不影响。建造师注册要求就是要本公司员工，缴税是缴税。现在个人所得比较丰富，都要综合报税，所以有两家单位缴税很正常。

3、若是个人的条件符合明年的二级建造师报考条件，可以报考。挂靠单位要求挂靠是要和挂靠单位有劳动合同，还要缴纳社保等等。由于公务员的***体系都很完善。只需要公务员不接受这部分就可以，也可以选择不挂靠。注册与考试二级建造师可以考，但不一定要注册。考了留着不会作废（三年参加一次继续教育即可）。

4、很多的持证建造师朋友在办理二级建造师挂靠注册时经常会遇到一个转保险的问题，58建筑网小编在这为广大的建筑单位挂靠服务的过程对保险问题的一些经验总结在这里跟大家分享一下，以期能对关注我们的建筑单位会员和广大的建筑业朋友有所帮助。

5、不冲突。中级职称和建造师都属于职业资格认证，持有这两种资格的人员可以在不同单位***工作，所以社保也不会冲突。中级职称，一般是指博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级。

6、算挂靠。因为A公司要你的证就是为了验资质，接工程。你以A公司也获得了利益。但你人在B上班拿工资。所以还算挂靠。

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