编辑小哥M 发布于2024-06-22 03:12:18 社保补缴 108 次
1、法律分析:直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名。员工的劳动合同复印件。单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。
2、补缴社保需要的手续如下:单位补缴:是由于单位原因导致员工社保漏缴而单位给予补缴社保的,一般是由员工个人向用人单位提出社保补缴,然后用人单位向社保局提出申请,社保局审核通过后,单位补缴社保费用。
3、法律分析:劳动者与用人单位通过协商、调解、仲裁等方法决定由公司补交社保的,由用人单位携带劳动或人事组织部门的调令原件及复印件、劳动者身份证原件和复印件、职称证书等资料到当地社会保险经办机构办理补交。
4、】:以前公司不交社保,劳动者可以直接向单位申请补交社保。社保补交流程如下:提出申请。单位和个人提出书面申请;工作人员审核,对补缴人员基本情况,包括出生年月、参加工作时间、招工录用手续、劳动合同、原参保缴费情况等,认真审查,并核实补缴年限和金额,办理补缴相关事宜;缴纳费用。
保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。您好!社保如果出现断交情况,将会直接影响您的相关保障,您出来工作两年了,社保中间断缴了4个月,为了不影响您社保的使用情况,建议您及时续保。
企业为员工补缴社保需要准备哪些材料缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案社保补缴:职工档案和养老保险手册。《补缴基本养老保险费申请表》。劳动合同、工资发放明细表等。其他相关材料。
虽说社保待遇有限,但在深圳这样的一线城市,社保还是能够发挥较大作用的;像小孩子上学、落户积分、购房、购车等等,都会对相关人员的社保缴费年限有所要求。
1、综上所述,企业补缴员工社保需要准备一系列的材料,包括补缴申请书、劳动合同、工资发放记录、员工的身份证明以及企业的营业执照和税务登记证等。这些材料是确保补缴准确性和合法性的重要依据,企业需要认真准备并妥善保管。
2、法律主观:公司给员工 补缴社保具体需要提供以下资料: 社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取。
3、个人补缴:个人原因导致社保断交需要个人向当地社保机构提出补缴申请,等经办机构审核完成确认可补缴之后,再持发放的《补缴申请表》和身份证件去指定银行缴纳费用。个人补缴一般需要参保人的身份证、解除或终止劳动关系相关证明、补缴社会保险费申报表等材料。
4、法律分析:填报《社会保险人员补缴申报表》,一式两份并加盖公章;补缴期间的职工劳动合同原件及加盖公章的复印件;补缴期间的职工原始工资表及加盖公章的复印件;补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证(装订成册)。需要补缴的费用=缴费基数乘以缴费比例+滞纳金+利息。
5、劳动合同书原件工资凭证单位证明(包括该员工姓名、身份证号码、工种、入职时间、漏报社保的原因等信息,且必须注明“补缴社保产生的一切法律责任由该公司、个体户负责人承担”,并盖公章)增员变动表 一式三份(盖公章)身份证复印件(盖公章)。
6、法律分析:直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名,我用的支出凭单。员工的劳动合同复印件,当然是要能证明这个员工11月已经在你们公司了单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。
1、深圳补缴社保需要什么手续深圳地区个人补缴社保与单位补缴社保所需要的手续并不相同:单位补缴:单位社保负责人准备材料前往社保机构办理手续等待审核社保中心计算补缴金额单位负责人办理补缴确认手续。
2、法律主观:补缴社保需要下列资料:如果是单位补缴的,需要单位的营业执照、登记证书或者单位的印章、职工的身份信息等材料;如果是个人补缴的,需要个人的身份证明、社保卡等材料。
3、并针对参保人的资格进行审核,通过审核之后就可以开始办理补缴手续了。大家需要注意,社保只有养老保险和医疗保险两种是可以补缴的,其余三种不能补缴。温馨提醒:社保补缴,不仅单位应缴的要补缴,个人应缴纳的那一部分也要补缴。
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