可否补缴社保***以前-可否补缴社保***以前的社保

文章阐述了关于可否补缴社保***以前，以及可否补缴社保***以前的社保的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、社保可以补交前几年的吗
• 2、社保能补缴以前年度的吗?
• 3、社保可以补交参保之前的吗
• 4、第一次交社保可以补之前的吗

社保可以补交前几年的吗

法律分析：可以。能补缴以前的年度，只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。社保最多可以补缴两年，也就是24个月。所要补缴的费用一般是以上年度在岗职工平均工资的60%为基数，并且按照20%的比例进行补缴。

【法律分析】：一般是不可以。社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。一般时限是3个月。

通常情况，社保补交最多可以补交2年的，但是不同的地区政策不同，具体要以当地社保局的政策为准。一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

社保能补缴以前年度的吗?

根据社保缴纳的规定，个人是不能补缴前几年的社保。如果是用人单位欠缴了员工的社保，用人单位就可以按照规定补缴欠缴员工的社保。

不可以。根据社保缴纳的规定，个人缴纳社保是不能补缴的，因为按照规定断缴社保超过三个月，就不能补缴了。可以继续缴纳社保，可以和以前缴纳的社保一起累计在一起的。

通常情况，社保补交最多可以补交2年的，但是不同的地区政策不同，具体要以当地社保局的政策为准。一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

年社保是可以补缴的。按照最新的社保新规，社保是可以申请一次性补缴的，不过也需要达到社保补缴的标准才可以。

社保可以补交参保之前的吗

1、社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。

2、社保可以补交前几个月的。具体如下：只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。

3、当然这个操作起来难度是比较大的，需要员工和用人单位进行交涉和协商，如果用人单位执意不缴纳或是不补缴的，只能进行举报或是进行劳动仲裁。

4、可以补缴以前的社保。 如果以前没有交过社保，是不存在补缴这种说法的，必须先参保，然后才能补缴。

5、换句话说，尽管半途有断缴，可是只要在退休以前全部的缴纳年限累计起来有十五年大家就可以领取养老金了；达到法律规定的退休工龄才行：现阶段，我国现行的退休工龄是男六十岁，女干部五十五岁，女工人五十岁。

第一次交社保可以补之前的吗

【法律分析】：可以。能补缴以前的年度，只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。社保最多可以补缴两年，也就是24个月。所要补缴的费用一般是以上年度在岗职工平均工资的60%为基数，并且按照20%的比例进行补缴。

法律分析：公司交的社保，自己不可以往前补交，公司可以补交到公司成立时。个人名义参保的漏交的情况下也不能补缴，单位交的才可以补交。

刚交社保一般是可以补缴的，办理社保补缴要提供想补缴时期的劳动合同及工资证明等资料。 刚交社保一般是可以补缴的，办理社保补缴要提供想补缴时期的劳动合同及工资证明等资料。

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