社保断交新单位让我补缴-社保断了去新单位需要补齐吗

今天给大家分享社保断交新单位让我补缴，其中也会对社保断了去新单位需要补齐吗的内容是什么进行解释。

简略信息一览：

• 1、之前工作社保交了4年,现在断交5年,找到新工作,单位给交社保需要补齐之前...
• 2、养老保险断交一年,转入新单位后,新单位应当为我补缴吗?能否补缴
• 3、...没帮我断社保减员导致新公司无法帮我交社保。现在来问我补缴三...
• 4、社保断交去新公司怎么重新交
• 5、因为找到新工作了,需要中断社保补缴,公司才能继续缴费,我想问的是...

之前工作社保交了4年,现在断交5年,找到新工作,单位给交社保需要补齐之前...

断交分两种情况。一种是你离职的时候办理了社保停缴手续，这期间就不用再交钱了，因为你已经等于是失业了。另一种是你没办停缴，那就厉害了，因为这等于你是一直在欠费。这种情况下你要到新单位办理缴费手续的时候就必须把前面所有的欠费+滞纳金罚款全都缴了，不然新单位是不可能给你交上钱的。

社保累计的是养老保险和医疗保险当前，国家执行的是养老保险累计缴费15年到退休可享受退休待遇，因此即便中断社保5年，重新续上之后到退休时可以累计15年，一样可以享受养老待遇。同样，医保也是要累计一定的年限就可以享受医保待遇，这个年限每省要求不同，一般是20/25年。

在职工作的参保者，工作单位会帮出缴单位应出的部分保费，但一旦离开公司后，公司就不会帮其缴费。如失业员工医保断交5年怎么办？其实国家对医保断交的时间有规定的，下面让小编告诉大家答案。如果你的医保断交5年需恢复医保的话，可以前往医保所在地的社保局去办理补缴或续缴手续。

你提到这个问题是社保的险种问题，一般企业交的保费包括养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险和生育保险，也就是经常说的五险，而个人交的社保只能参加养老保险和医疗保险，当然，部分地区除了这两种，也可以参加失业保险。

养老保险断交一年,转入新单位后,新单位应当为我补缴吗?能否补缴

如果选择不想参加工作，可以将社保转为个人缴费，只需缴纳社保的养老和医保，这样不至于医保失效，重新计费，以后有了新工作还可以继续单位和个人共同缴费。社保养老只要累计最少缴费满15年，即可享受社保养老待遇，中间如果有断交，将来需要补交。参保后有90天的等待期，满90天之后才能够享受医保待遇。

缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：职工档案和养老保险手册；《补缴基本养老保险费申请表》；劳动合同、工资发放明细表等；其他相关材料。

补缴条件：当地户籍或外地非农业户籍 与单位解除劳动关系 社会保险账户在本地 社会保险账号处于暂停参保状态的灵活就业人员 补缴材料：职工档案和养老保险手册；《补缴基本养老保险费申请表》；劳动合同、工资发放明细表等；其他相关材料。

据我了解个人缴纳社保有两种方式：重新就业后由新单位继续缴纳，即使出现一两个月的断缴对个人也是没什么很大的影响的。或以个人身份继续缴纳需要到社保局窗口办理缴费主体的变更。在选择辞职时间和与原单位沟通时，应确定好社保缴纳的中断月份，避免社保断缴。

若是不补交的话，对于个人在社保中的***享受是会受到一定影响的。比如医疗保险，往往断交一个月后第二个月会停止使用。即医疗保险账户上的钱可以使用，但住院治疗费用则不能报销，这可亏大了。建议如果是跳槽造成的断缴，那么在找到新单位后最好让新单位帮忙补缴，这是最好的方法。

那么这样的方式，就可以让自己有效的累积自身的缴费年限，包括养老保险和医疗保险的缴费年限，都可以正常的累计计算。所以说。我们即便没有工作单位，也不会造成社保的中断缴从工厂辞职后，工厂已停止交纳社保费。如果你在工厂工作5---10年，可以申请失业金。

...没帮我断社保减员导致新公司无法帮我交社保。现在来问我补缴三...

如果与原单位终止解除劳动关系，与新单位建立劳动关系并办理用工备案手续，持新单位的劳动用工备案花名册和原单位的企业社会保险费减少表、终止解除劳动合同证明书，到参保地社保经办机构个案补缴原单位欠缴的社会保险费并办理原单位社会保险减员手续后，新单位可以缴纳社会保险费。

保险年限是连续的，这个应该不是大问题。这一切都是你原单位造成的，你要求你的原单位做减员就行，同时新单位以此为由不能录用你，我个人认为那是找借口，别灰心， 不是任何公司都这样的。另外，国家现在的相关政策对于劳动的保护很有效的，如果你有解决不了的问题，也可以通过劳动仲裁来解决。

一般情况是15日之前离职的当月减员。也就是说你14日离职了，前公司没给你交是合理的。15日之后离职的，下月减员。新的公司一般不会当月给你增加，干满一月后才给你增加社保。所以你的情况是2家公司都没责任。那你就只有自己补交一个月的了，你可以和新公司说你想补交一个月的社保，你自己出钱。

离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后你可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。资料拓展：社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

社保断交去新公司怎么重新交

法律分析：重新就业后，可有由就业单位人力资源部门协助，将以前的社保关系（养老保险、医疗保险关系），由原来的参保地转入现在工作地所在的当地社保部门，从社保关系转入到单位后，开始缴纳养老保险和医疗保险。

社保停止一年还可以续交。社保续保不需要任何材料，只需要带着本人的身份证去社保局继续缴纳社保就行。如果选择不想参加工作，可以将社保转为个人缴费，只需缴纳社保的养老和医保，这样不至于医保失效，重新计费，以后有了新工作还可以继续单位和个人共同缴费。

离开原来的城市重新就业，只要社保已经从原单位转移出来，转移到目前就业的单位即可正常续交。找代交公司，市面上有很多代交社保医保的公司，可以找他们，但是需要支付一点手续费。自己交，以自由身份人自己交纳社保，但是需要提供在本地的居住证明、工作证明等等。

个回答 #合辑# 面试问优缺点怎么回答最加分？Ad爱生活 2023-12-18 · 还没有任何签名哦 关注 我认为以下是换工作断了5个月社保的方法新单位参保：可以在新单位重新缴纳社保。灵活就业参保：可以通过灵活就业的身份进行参保。社保代缴：可以找第三方的社保代缴机构来进行参保。

社保断交后续交的方式如下：如果离开原来的地方，去了外地工作，需要将社保转移至外地，这样企业才能继续代缴社保。

因为找到新工作了,需要中断社保补缴,公司才能继续缴费,我想问的是...

1、养老保险最低缴纳年限是十五年，并可以累积计算缴纳年限，停交养老保险之后继续缴纳就可以了，断断续续缴纳也是允许的，社保只需要连续或累计缴费达到十五年，退休后就可以领养老金了。

2、但是如果断缴4个月以上，也不能报销了，必须要重新连续不间断缴费满12个月以上，发生符合报销费用才能予以报销。这期间住院所发生的医疗费用，只能自己掏腰包，医保不会报销一分钱的，损失还是非常大的。

3、社保断了2个月需要补交，可以选择到新公司交，或者个人交。中断是可以补交的，补交时，如果有工作的，应该由单位办理，如果没有工作，可以办理个人缴费手续。带着你的相关证件（身份证，社保卡）去当地的劳动局办理就可以了，工作人员会有具体的要求，按要求办理即可。

4、自己去交。如果以后的所有社保都想自己来交比较放心的话，那么就应该自己去当地的问清楚该怎么补办手续和条件，搞好这些问题自己就比较容易自己缴纳社保费了，当然与之前单位的合同之类的可以证明你交过社保的证明是要带好的。4：请新单位帮忙交。

5、能不能中断，看自己的情况来定。如果是在企业，由企业来缴纳的，则不能随意中断；如果是自己购买，由自己个人全部缴纳费用的，则自己想买就买，不想买则中断。中断后可以去社保局进行补缴。

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