小米代缴社保-小米钱包社保代缴怎么用的

接下来为大家讲解小米代缴社保，以及小米钱包社保代缴怎么用的涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、如何给别人代缴城乡居民医疗保险
• 2、小米的社保和公积金缴纳比例

如何给别人代缴城乡居民医疗保险

可以直接在支付宝帮家人缴医保费，社保。打开支付宝，找到“城市服务”这个应用。若在主页面找不到该程序，可以直接搜“城市服务”。进入城市服务界面，选择点击“社保”。进入社保界面，选择点击“自然人缴纳社保费”。

帮家人代缴城乡医保的方法如下： 了解城乡医保政策：首先，您需要了解所在地的城乡医保政策和规定。每个地区的政策可能有所不同，包括缴费方式、缴费时间和缴费金额等。您可以通过咨询当地的社保部门或者医保机构来获取相关信息。

小程序搜索本地智慧医保小程序，登录个人网厅账号。选择【个人账户共济】，点击【添加我的亲属】。填写亲属信息，点击【生成承诺书】并签名。亲属添加成功后，点击【居民医保费用缴纳】。点击【缴费】选择【2024年度】点确定，确认信息无误后，点击【确认缴费】。

首先，代缴人员需向当地的城乡居民医疗保险经办机构或相关部门提交代缴申请，填写代缴申请表，并提供被代缴人员的相关信息和身份证明文件。其次，代缴人员需要缴纳相应的城乡居民医疗保险费用，通常可以通过银行转账、现金缴纳等方式进行。

小米的社保和公积金缴纳比例

不是。据调查显示小米是按照百分之60社保基数来缴纳，按照社保法的规定，用人单位在缴纳五险一金时，单位缴费部分是按照单位职工工资总额来缴纳，职工个人是按照本人实际工资来缴纳。全额缴纳就是按照百分之100来缴纳，非全额缴纳就是按照百分之60来缴纳。

你好，很高兴回答您的问题，小米社保缴费比例个人缴存部分是占缴费基数的11%，单位缴存部分占缴费基数的28%，住房公积金缴费个人是占到12%，单位占缴费基数的12%。

薪资的12%。五险一金都是按照最高比例进行缴纳。其中公司五险一金的承担比例是薪资12%，个人承担的缴纳比例也是薪资的12%。此项不含临时工和外包员工，外包员工每个城市和外包公司的缴纳也有差异，大多是员工本地城市的基本基数进行缴纳。

单位和职工缴存比例最低不低于5，原则上不高于12合计缴存比例为10至24，具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说，住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。

其中，最让大家心动的还有一条：“五险一金之外，还增加个5%的补充公积金，扩充商医疗保险，社保内医疗费用100%报收，覆盖员工本人、配偶、未成年子女。”对此，有网友评价“仅这一条就能秒杀很多国内车企”。

关于小米代缴社保，以及小米钱包社保代缴怎么用的的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。