事业单位补缴社保好不好-事业单位补交保险费单位会负担吗

今天给大家分享事业单位补缴社保好不好，其中也会对事业单位补交保险费单位会负担吗的内容是什么进行解释。

简略信息一览：

• 1、事业单位的员工,单位以企业员工的身份给补缴社保,合理吗?
• 2、...月社保离职,19年进入事业单位,现在有必要补缴社保吗,如不补缴差别大...
• 3、事业单位补缴养老保险合算吗?

事业单位的员工,单位以企业员工的身份给补缴社保,合理吗?

合理。事业单位临时的一般是劳务派遣性质，由劳动派遣单位缴纳社保。

说明你不是考进去的在编正式员工。这是合理的。

不一定。机关事业单位的编制外人员、劳动合同人员、特岗教师、三支一扶、西部志愿者、大学生村官等参加企业职工养老保险。

事业退休也是按缴纳社保计算工资，只要缴的金额够高就行。

不合理，因为社保缴纳就是需要企业和个人共同缴纳，我国的法律也明确表示，企业有责任和义务给劳动者缴纳社保，如果单位让个人全额缴纳，那劳动者可以向当地***申请劳动仲裁以保证自己的合法权益。具体如下细说：20多年前在事业单位干到现在都没缴纳养老保险，应当是由单位进行补缴的。

...月社保离职,19年进入事业单位,现在有必要补缴社保吗,如不补缴差别大...

没有必要补缴，接着以前缴纳就可以了，补缴手续很麻烦，而且滞纳金也不少，没有必要去补缴以前的社保。对于退休待遇没有多少差别，很小的。

以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

社保政策是最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算（是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。例如：10年4月-09年4月的任意的一个时间段，都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算，只单独补交08年9月这也是按两年来计算）。

社保可以补缴的，补缴和连续缴纳的区别就是，如果你要补缴很长时间以前的，那交钱的时候除了要交本来应该补上的保险费以外，还要交一部分滞纳金。

事业单位补缴养老保险合算吗?

1、补缴当然核算，但姑娘别傻啊，凭啥让你拿全额补缴社保啊！在私企上班国家还强制单位缴纳社保呢！更何况是国家机构教体局！必须让教体局给你补缴，你只需要拿个人部分就行了。你这种情况以前我们河南很常见，村官，特岗教师不给人家参保，挤兑老实人吃闷亏。转正了就骗你说算工龄，其实保险一分不交。

2、当然合理了。全国所有的机关，事业单位都是从2014年开始缴养老保险的，当时未缴，现在就需要补缴。

3、不合理，因为社保缴纳就是需要企业和个人共同缴纳，我国的法律也明确表示，企业有责任和义务给劳动者缴纳社保，如果单位让个人全额缴纳，那劳动者可以向当地***申请劳动仲裁以保证自己的合法权益。具体如下细说：20多年前在事业单位干到现在都没缴纳养老保险，应当是由单位进行补缴的。

关于事业单位补缴社保好不好和事业单位补交保险费单位会负担吗的介绍到此就结束了，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于事业单位补交保险费单位会负担吗、事业单位补缴社保好不好的信息别忘了在本站搜索。