补缴国企社保-国企社保断交的可以补吗

接下来为大家讲解补缴国企社保，以及国企社保断交的可以补吗涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、职工社保补缴规定
• 2、单位如何补缴社保?
• 3、单位如何给员工补缴社保
• 4、社保补缴如何补缴

职工社保补缴规定

1、法律分析：社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于某些原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下，一般单位只能做2个月的补交。

2、因为各种各样的原因好多人会断缴社会保险，等我们再次去交社会保险的时候，会遇到各种各样的疑难问题。

3、在劳动关系中，用人单位应当依法为员工缴纳社会保险费以保障员工的合法权益。如果用人单位未能及时缴纳社保费用，则需要进行补缴，但仅限于补缴前2年的费用。对违规用人单位也会面临相应的法律责任。

4、法律主观：社保补缴国家规定： 一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。 《劳动法》第72条规定：“社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

5、补交社会保险的新规定是公司超过社保缴费时间，要缴纳滞纳金和利息，如果公司没有在规定的时间内给职工缴纳社会保险，每天会征收万分之五的滞纳金，在补交养老保险的时候，如果45岁之前就没有缴费记录，不能一次性补交。

单位如何补缴社保?

1、医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7。5%，个人缴纳2%；失业保险，由企业和员工共同缴虚或族纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%；工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1%；生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0。

2、打印出补缴文件：补缴信息录入完成后，工作人员导出社保补缴文件并打印出《社会保险补缴明细表》、《基本医疗保险补缴情况表》各一式三份，加盖单位公章。申报补缴手续：单位人事部门工作人员将在次月办理社会保险时，向社会保障局工作人员申请此次补缴明细。

3、法律分析：单位补交社保的规定如下：社保补缴所需资料：参保人的社保卡、身份证，；补缴月份的工资流水证明；补缴月份会计凭证；参保人的补缴时间段劳动合同、个税记录等。补交需由用人单位提出申请：只能单位名义补缴。个人不能补缴。如果在补缴期间有任职单位，可通过单位进行补缴。

单位如何给员工补缴社保

1、打印出来，一式三份，再将单位的公章加盖上去。然后带着盖好章的资料去当地的社保办事机构办理补交手续，一般现场都有工作人员协助你进行办理，所以流程也相对比较简单。企业职工在参保期间，如果因为工作单位变动导致社保断交了，近三个月时间的，用人单位可以通过以上的流程来为职工补缴社保。

2、正因为缴纳社会保险费的问题涉及到了国家利益，已不单单是员工和用人单位双方之间的事了，所以对此是不能以诉讼时效为由进行抗辩的，对于此类问题，司法实践中所掌握的标准也是一追到底，要求用人单位自用工之日起开始补缴。综上所述是小编对补缴社保需要什么材料做出的相关希望可以帮助到您。

3、补缴需要什么资料按照上述方式，企业给员工补缴社保时，需要职工档案、养老保险手册、补缴基本养老保险费申请表、劳动合同、工资发放明细表等资料，具体材料还需要咨询当地社保局。注意事项：保缴纳年限是累计的，所以在累计15年且达到退休年龄后则不需要再进行社保补缴。

4、法律分析：可以的，单位出现社会保险费应缴未缴情况可以为员工补缴社会保险费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

5、法律分析：单位为员工补缴社保需要提供的资料有：员工的档案和《社会保险人员补缴申报表》；用人单位与员工签订的劳动合同原件；员工在单位工作期间的原始工资表及加盖公章的复印件；员工需要补缴这段时间，单位的原始会计凭证。

社保补缴如何补缴

1、法律分析：自己到社保局补交，假如没参加职工社保，可以携带身份证、社保卡前往当地社保局，向工作人员申请补交社保费用即可。社保中介补交，找到一家正规的社保敬碧中介公司，将社保关系暂时挂靠在这家公司，由这家公司进行补交。

2、当社保出现断缴时，通常有这三种补缴方式：社保局补缴：直接去社保局办理补缴，既可以补缴城镇职工社保，也可以补缴城镇居民社保，但这仅限本地人办理。单位补缴：可以选择让单位帮你补缴，前提是单位愿意帮你申请补缴。

3、法律分析：社保断缴补缴方法：找新工作补缴。一般因为失业或跳槽造成社保断缴的，在找到新工作后，由新公司接着缴纳社保就可以了。自己缴纳社保。如果短期内没有找到工作，可以到户籍所在地的社保局申请自缴社保。也可以通过挂靠单位缴纳社保。

4、补交需由用人单位提出申请：只能单位名义补缴。个人不能补缴。如果在补缴期间有任职单位，可通过单位进行补缴。对企业应参保未参保的，企业应提供当时的人员名册，为未参保的人员进行补缴。补缴要按照当时单位和个人应当参保的险种进行补缴，并计缴相应的滞纳金。

5、登录社保网站或平台 打开社保局的官方网站或指定的社保服务平台，输入您的用户名和密码进行登录。如果您还没有注册账号，需要先进行注册，填写相关信息并完成身份验证。选择社保补缴功能 登录成功后，在网站或平台的首页或导航栏中，找到“社保补缴”或类似的选项，点击进入社保补缴的页面。

6、如果是单位漏缴的原因，需要由用人单位向社保局提出补交申请，社保保险补交申请表，补交人员需提供劳动合同原件等资料。个人当前无单位想要补交社保，则需要带上身份证、户口本、补交时间段，个人与公司的劳动合同原件等资料填写好补交社保申请表，写好补交原因，时间段。

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