个人交社保要不要补缴-个人社保应不应该缴纳

简略信息一览：

• 1、个人缴纳社保,比如交满15年停缴,如果过了几年想重新续交可以吗?
• 2、公司社保少交了个人要补交吗
• 3、个人社保可以补交吗
• 4、没有工作单位的个人,社保是否能一次性交清,还是要每年上交?
• 5、公司补交社保个人部分要补交么
• 6、社保断交需要补交吗还是直接续费

个人缴纳社保,比如交满15年停缴,如果过了几年想重新续交可以吗?

社保交满15年后可以不再交费。如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休；个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。

养老保险交够15年后停交了，以后可以继续交。15年只是最低年限，是指只有交满15年才可以享受按月领取养老金。交的年限越高，获得的养老金也就越多，建议交满15年后，继续缴存。不过当事人应该继续交到退休。

如果中途断缴可以补续，但可能影响退休后的养老金待遇。医疗保险女性缴够20年、男性缴够25年，退休后可享受终身医保。医保如果中断，则在中断期间不能享受医保待遇。不过，医保从中断之日起有一个缓冲期，如果超过3个月没有续保，则连续缴费年限会重新计算，医保报销额度和重大疾病医保额度也会受影响。

停缴：个人在北京缴纳社保满15年后，如果无继续缴纳的需求，可以选择停缴。停缴后，个人无需再承担社保费用。继续缴纳：虽然已满15年，但个人仍可选择继续缴纳。继续缴纳的好处在于，养老保险遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取的养老金也越多。

社保是算累计的。在累计满15年。年龄达退休要求，就不需要进行补缴；以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。

【法律分析】：可以。如果是单位原因造成社保中断，可以要求单位对未及时缴费造成的停交期间进行补交。社保是实际缴费月累计缴费年限，不是必须连续缴费，所以中断对之后缴费的累计并没有影响。

公司社保少交了个人要补交吗

1、公司每年给员工少缴纳一个月的保险是漏缴行为，需要补缴。社保补缴是以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。

2、公司补缴社保时，个人部分只能由个人承担补缴。对于以个人名义参保的人来说，如果漏缴了社保费用，那么就不能进行补缴。只有当漏缴是由于用人单位原因造成的，才能够进行补缴。在这种情况下，个人需要向用人单位提出申请，并由用人单位协助办理补缴手续。

3、正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交。如果需要更长时间的补缴，可能需要通过一些代理机构来操作。缴纳一段时间后中断想补缴的，同样可以找代理公司补缴。代理公司补缴：需要个人与人力资源代理公司签订代理合同，提交相关资料，如身份证复印件，并缴纳社保费与服务费。

4、单位社保交的少，可以自己进行补充。如果自己觉得单位买的社保交得少，自己可以通过购买商业保险来进行补充。

5、有的地区规定必须补缴，有的地区规定可以补缴，也有的地区规定不到退休时间不准补缴，是否需要补缴，应当视本地区的规定而定。失业保险可以补缴，但是必须是由单位进行补缴，个人不能补。工伤保险不可以补交，如果在未缴纳工伤保险期间发生共伤，职工工伤所产生的费用由单位承担。

个人社保可以补交吗

1、个人是可以补缴社保的，但只能缴纳医疗保险费和养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

2、个人能否补交社保，答案是可以，但需谨慎操作并留意地区性差异。养老保险方面，补缴时需承担滞纳金，若单位未尽交费义务，可要求单位补缴，但医疗保险中断3个月后无法计算连续年限。医疗保险的补缴情况则复杂多样，国家实施医保制度始于2001年前后，通常情况下无需补缴，但各地区的政策不一。

3、以前工作单位未交社保，现在自己可以补交。缴费人员携带相关资料，到社保局尽心缴费即可。

4、社保断缴了个人是可以补缴的，但是大家在进行补缴的时候，生育保险和工伤保险是不能进行补缴的，因为这二项是由单位来进行缴纳的，工伤保险虽然是由个人和公司来共同缴纳的，但是在补缴的时候也不能补缴，而个人想要补缴就只能补缴医疗保险和养老保险，这两种保险也是对大家最重要的。

5、社保是可以补交的，具体要注意以下几点哦：补缴费用：如果你要补缴很长时间的社保，除了要交本来应该补上的保险费，还要交一部分滞纳金呢。单位补缴和个人补缴：单位补缴的话，单位会承担一部分费用；但如果是个人补缴，那就得自己出全部费用啦。

没有工作单位的个人,社保是否能一次***清,还是要每年上交?

1、企业未给职工参保，可以一次性补交。对于缴费单位（不含个体、自由职业者）而言，若漏缴职工养老保险费，则需携带相关材料前往各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴。

2、如果你是普通上班族，有固定的工作单位，你的雇主会为你支付城市工人的社保，包括5种保险，这是强制性的。很多人可能要问，我没有固定的工作单位，但我也想办社保，可以自己交吗？答案是肯定的。对于没有固定单位的人来说，目前参加社保有两种方式，大家可以根据自己的情况选择。

3、全部是自费交个人社保有没有必要交个人社保还是很有必要的，个人是可以***用灵活就业人员的身份去缴纳社保，这样的话我们就只需要交养老保险和医疗保险。

4、社保能个人自己缴纳。对于没有工作单位的人来说，是可以自己缴纳社保的，不过社保的费用需要自己全部承担。具体说明如下：个人缴纳社保的条件 灵活就业人员：如果用户是灵活就业人员，可以自己缴纳社保。

5、社会养老保险停交6年后，可以补交，也可以不补交，累计交满15年就可以享受退休金待遇。2011年正式实施的《社会保险法》明确规定职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费，用人单位不办理社会保险登记、未按时足额缴费的要承担法律责任。

公司补交社保个人部分要补交么

1、公司补缴社保时，个人部分只能由个人承担补缴。对于以个人名义参保的人来说，如果漏缴了社保费用，那么就不能进行补缴。只有当漏缴是由于用人单位原因造成的，才能够进行补缴。在这种情况下，个人需要向用人单位提出申请，并由用人单位协助办理补缴手续。

2、公司补缴社保，个人部分只能个人承担补缴。以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴。

3、没有严格的按照这种劳动合同关系存续期间来缴纳社保，那么很明显是需要补交的，但是在补交的过程中，如果说个人所承担的社保缴费没有从个人的工资当中扣除，那么很明显个人所承担的这部分交费大概是1/3左右是需要我们个人来承担的。

4、社保断缴后，既然新单位又给你缴社保了，说明新单位已把你单位承担部分和个人承担部分都缴了，你的个人部分缴给单位即可。如果你说的是补缴断缴的五个月，当前政策是不能补缴的。

社保断交需要补交吗还是直接续费

养老金停交后可以自己补交吗，养老金停交后可以自己补交。但是建议直接续保。如果是可以直接续保的话，不建议作补缴，社保是一个累计交费计算的过程。如果补缴，首先到社保局把交费方式改为个人方式，因为原来***用的是单位方式，并且要交纳不低的滞纳金。

如果为了满足15年的缴费年限，当然有必要补！不补延迟退休啊？更划不来。例如；老李05年***缴社保，2021年退休，断断续续交了10年，当然有必要补交中间断交的社保来满足15年的缴费年限，补缴齐立马办理退休！你不补就得延迟退休到65岁。

可以补缴。补交办法：参保人如果已经在新的公司上班的话，直接让公司办理补缴事宜就可以。参保人要是还没有找到新工作，就需要自己办理补缴手续：到当地社保中心直接办理，或者网上缴纳即可。参保人也可以通过找代理公司来进行补缴社保。

关于个人交社保要不要补缴，以及个人社保应不应该缴纳的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。