社保断缴原因能修改嘛-社保停缴原因可以更改吗

简略信息一览：

• 1、...把我减员的原因填错了,领不了失业金,这个减员的原因可以更改吗...
• 2、社保停错了可以当月恢复吗
• 3、职工社保基数填错了,可以中断重新参保修改缴费基数吗
• 4、用人单位说更改不了社保局离职原因是真的吗

...把我减员的原因填错了,领不了失业金,这个减员的原因可以更改吗...

1、可以的，去找之前给你办理的那个人更改就行了。失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。

2、重新申请失业登记，并修改社保减员原因。根据《社会保险法》查询得知，减员原因直接关联着劳动者是否符合领取失业金的条件。失业保险制度设计的初衷是为了保障那些因非个人原因失去工作的人，公司裁员、合同到期不续签等。减员原因被误选为个人主动离职，那么就不符合领取失业金的条件。

3、根据查询找法网得知，具体解决办法内容如下：与用人单位进行协商。若是协商不成的，向当地劳动部门举报，由劳动行政部门责令改正。依然不改正的，可以去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或者向人民******。

4、今天去社保中心办理社保减员，上面的离职原因写错了，能改。写的是自愿解除合同，实际是单位辞退，能改。去找之前办理业务的直接更改就可以 。失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。

5、可以修改的。不过需要单位提供证明。如果是单位辞退的话，也是个人原因导致的离职。除非是单位提出解除劳动合同，才可以享受失业金。

社保停错了可以当月恢复吗

在社保停止缴纳之后，再次参保是不需要额外办理任何手续的，只需要再次缴费，社保状态就会恢复到正常状态的。 当月社保总数能增加吗 可以。一般来说，社保减员办理成功后，社保状态显示为中断状态就可以马上去办理增员手续了。

法律分析：当月是不能续保的，只有等到下一个才能把上个月的社保补交上。社保包括养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。社保是可以补交的，但是最多只能从补交之日起两年之内，超过两年的是无法补交的。

可以让你们同事去社保办理补缴的，通常可以补缴近三个月的社保，这样就不会存在社保断缴的记录了。

首先，在社保机构结算日之前是可以增回来的，但一般要等社保数据库更新为减员状态后才能进行增员操作，间隔时间视当地社保系统而定，多查查。另外如果拖到次月就涉及补缴上月欠款了，如果职工在你给他减员的当月发生了医疗费用，会因为当月社保中断而无法享受待遇，会比较麻烦了，别的影响不大。

职工社保基数填错了,可以中断重新参保修改缴费基数吗

1、法律分析：如果医保基数申报后已经提交成功，无法在网上修改，可以带工资报表原件到社保局（医保局）办理更正手续。

2、医保基数错了能重新调整。带工资报表原件到社保局办理更正手续，找医保征缴专员对错了的月份进行回退，重新编辑征缴单，再将补差金额交给财务进行缴费确认即可。

3、是可以更改的，带上相关的资料去社保部门或者在网上申报更改；社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。

4、但如果已缴费的，之前的按填错的基数扣款了，无法改变，次月按修改后的基数扣款。

5、社保缴费 基数申 报错了怎么办亲爱的。你的问题的答案如下：1。如果社保 基数备案后已提交成功，则不能在线修改。员工的社保 基数应以入职第一个月的工资为准。

用人单位说更改不了社保局离职原因是真的吗

不允许。社保局不允许单位修改离职原因。离职的办理手续是在劳动备案局网上备案办理，而不是在社保中心办理劳动合同解除备案，且员工办理离职以后，需要由单位社保经办人到社保管理处办理社保停保，不能由本人去办理具体业务。咨询当地社保局，了解具体的办理流程和所需材料。

不允许。根据查询社保局规定，如离职原因没有填写错误，而是真实存在的情况下，则社保局不允许单位随意修改员工离职原因。

人社系统里离职原因不可以改。根据查询百度律临得知，改离职原因是由原单位来开具的。社保局是没有权利更改的，谁都没有权利更改。离职原因一般可以写如下几点：有了更好的发展，如需要去外地发展。客观原因：如工作单位离家太远，身体原因不能加班无法胜任工作等。

关于社保断缴原因能修改嘛和社保停缴原因可以更改吗的介绍到此就结束了，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于社保停缴原因可以更改吗、社保断缴原因能修改嘛的信息别忘了在本站搜索。