社保单位没给交可能补缴-社保单位没给交怎么办

简略信息一览：

• 1、上班8年公司未交社保,我可以要求公司补交社保吗
• 2、起初单位没有交社保,我自己以灵活就业身份交了社保,我现在还可以要求公...
• 3、职工社保能不能补缴
• 4、公司四年未给我交社保应该补多少钱?

上班8年公司未交社保,我可以要求公司补交社保吗

1、上班8年公司未交社保，当事人可以要求公司补交社保。用人单位8年没交社保，应当补交存在劳动关系期间的社保；未签劳动合同的，应支付最多12月的双倍工资；向劳动者支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

2、可以要求公司补交前7年的社保。具体情况如下：劳动合同关系：如果在这前七年里，您与公司签订的是正式的劳动合同，且公司在此期间未为您购买社保，那么您有权利要求公司补缴这段时间的社保。法律依据：您可以拨打全国劳动保障电话12333咨询相关的社保缴纳规定和法律依据。

3、上班8年公司未交社保，我可以要求公司补交社保。根据相关法律规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

起初单位没有交社保,我自己以灵活就业身份交了社保,我现在还可以要求公...

公司没有给你买社保，你可以要求公司把社保的钱给你。但是，这个并不是必然可以成功的，因为法律只要求公司给你买社保，没允许给你补现金。如果你已经买了社保，公司可以以无法重复购买为理由抗辩，从而免除义务。但你停了灵活就业后，可以要求公司给你买，此时公司是不能拒绝的。

公司不交社保自己交了，可以要求公司赔偿，但需要证明公司存在过错或违法行为。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《社会保险法》，用人单位应当为劳动者缴纳社会保险费用。如果用人单位未按照规定缴纳社会保险费用，劳动者可以向劳动监察部门投诉或者向人民***提***讼。

根据我国《社会保险法》的相关条文，你所交纳的社保可要求公司返还给应属于公司交纳的部分给你；同时，公司未按《社会保险法》的规定为职工购买保险已属违法，你可至当地劳动监察部门投诉，以获得正当权益。

职工社保能不能补缴

职工养老金只要符合条件是可以补交的；但一般是不能一次性的进行补缴；但在补偿时也要说明其原因，一般是因单位未缴纳的才可以实施补交的手续，同时还面要提交向社保局申请才可以处理。职工社保可以补交，具体补缴方式如下：社保局缴纳。

青岛职工社保可以一次性补交，但需根据不同人员的具体情况进行：在职职工：如仍在青岛市企业工作的在职职工，因各种原因未能连续缴纳社保，可按规定补缴应保未保年限的费用。补缴时，用人单位和个人需按社保经办机构核定的历年缴费基数和当时规定的缴费比例进行。

职工社保一般情况下不可以由个人自行补缴，而是由用人单位和职工共同缴纳。以下是关于职工社保补缴的详细解职工社保的缴纳方式 职工社保是由用人单位和职工共同缴纳的，这是国家强制性规定，以保障职工的***权益。用人单位必须为职工缴纳社保，职工个人也需承担相应的缴费部分。

公司四年未给我交社保应该补多少钱?

减去公司已经给你提供的补偿金额。例如，如果你四年应该缴纳的社保费用总额为6万，那么补缴金额为6万*3=8万。如果公司已经给你提供了3万的补偿金额，那么你应该要求公司再补偿8万。如果此前没有补偿则需要全额赔偿。

第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

法律主观：公司不给员工交社会保险，可以向当地人社局申请劳动仲裁，没有签订劳动合同，视为签订无固定期限合同，解除合同应支付赔偿金，一年一个月补偿金。劳动合同法第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

关于社保单位没给交可能补缴，以及社保单位没给交怎么办的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。