金华浦江代缴社保-金华个人交社保去哪里

简略信息一览：

• 1、浦江社保个人缴费标准
• 2、2019浦江社保政策
• 3、我想咨询,前几个月我没在上班了,是个人交的社保,现在上班了,厂里要帮忙...
• 4、浦江县社保基数

浦江社保个人缴费标准

1、先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工缴纳社会保险缴费基数的最低标准为2109元。城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为4025元。按照4025元缴费确有困难的，可在2415元与4025元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员缴纳基本医疗保险费的基数为2415元。

2、缴费个人以上年度本人月平均工资收入作为社会保险费的缴费基数，这一原则适用于浦江县的社保缴费。缴费基数上下限：下限：如果月平均工资收入低于上年度全省职工月平均工资的60%，则按照60%确定缴费基数。这意味着，即使个人收入较低，其社保缴费基数也不会低于这一比例的全省职工月平均工资。

3、职工个人缴纳部分：职工应缴纳其工资基数的8%作为养老保险费用。这部分费用直接从职工的工资中扣除。企业缴纳部分：企业需要为职工缴纳工资基数的20%作为养老保险费用。这意味着，在职工的总养老保险缴纳中，企业承担了大部分的费用。缴纳基数 养老保险的缴纳基数通常是基于职工的工资水平来确定的。

4、失业保险缴费基数下限：2586元 城乡居民缴费基数上限：12930元 城乡居民基数下限：3377元 灵活就业人员缴费基数上限：4025元/月 灵活就业人员缴费基数下限：2415元/月 先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工缴纳社会保险缴费基数的最低标准为2109元。

2019浦江社保政策

员工在一个地方连续缴满10年的社保，就可以在所在地办理相应的退休手续，你想要去别的地方的话也是可以将自己的养老保险转移走。2019年的这次社保改革对于企业的影响应该是最大，企业必须要要按照我们员工的实际工资去缴纳社保了，公司可能要帮我们的员工多交一部分的钱。

缴费年限政策稳定 在2019年，社保的缴费年限政策并未进行大的调整，依然沿用之前的规定。这意味着，职工需要按照既定的年限要求缴纳社会保险，才能享受相应的社保待遇。 缴费时间节点 2019年7月1日前：按照2019年之前的标准执行缴费。 2019年7月1日至2020年6月30日：按照新的缴费标准执行。

实施时间与主要变化 实施时间：从2019年1月1日起开始实施。主要变化：全省各级住房和城乡建设部门停止代收建筑业企业养老保障金，新开工项目的社会保险费用由建设单位直接向建筑企业按固定比例支付。

调整背景 2019年，上海市根据国家和地方经济社会发展的实际情况，对社保政策进行了相应的调整，其中包括提高社保金的缴纳标准和待遇水平。这一调整旨在更好地保障参保人员的权益，提高社会保障水平。调整内容 缴费基数调整：2019年，上海市社保缴费基数根据上一年度全市职工月平均工资进行了调整。

我想咨询,前几个月我没在上班了,是个人交的社保,现在上班了,厂里要帮忙...

1、以在职身份转回当地社保局只需要在上述条件再加上劳动合同书，当地有些时候还需要找接受单位比较麻烦。总之调转社保关系有些时候相当麻烦，我在社保局工作的时候经常看到转了一年在各个省市之间扯皮的调转函。虽说全国相当一部分城市联网了，但是操作起来真心难，请有心理准备。有什么不懂的留言吧。

2、去上班，或者个人全额交。长时间没在公司上班，能交社保，公司已经很够仁义的了。

3、然后由用人单位到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理续保。社保缴费比例：养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；医疗保险：单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；失业保险：单位2%，个人1%；工伤保险：单位0.2-2%，个人不缴纳；生育保险：单位0.6-1%，个人不缴纳。

4、社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。

5、***会承担部分社保费用。非本市户籍人员：不可以：无法在当地以个人身份缴纳社保，只能回户籍地办理个人缴纳，或者找到新的工作单位后由单位缴纳。注意：以上信息仅供参考，具体政策可能因地区和时间的不同而有所变化。建议在办理前咨询当地社保局或相关机构，了解详细的政策和流程。

6、社保卡是一种长期有效的身份认证工具，适用于个人在不同单位间的社保关系转移。一旦你从一个单位离职，只要新单位为你办理入职手续，并完成社保转移，你的社保卡仍然可以继续使用。在更换工作单位的情况下，原单位会进行减员操作，新单位则需要为你办理增员手续。

浦江县社保基数

1、浦江县的社保基数是根据上年度本人月平均工资收入来确定的，具体规定如下：缴费基数确定原则：缴费个人以上年度本人月平均工资收入作为社会保险费的缴费基数，这一原则适用于浦江县的社保缴费。缴费基数上下限：下限：如果月平均工资收入低于上年度全省职工月平均工资的60%，则按照60%确定缴费基数。

2、城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为4025元。按照4025元缴费确有困难的，可在2415元与4025元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员缴纳基本医疗保险费的基数为2415元。 灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为2912元。

3、城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为4025元。按照4025元缴费确有困难的，可在2415元与4025元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员缴纳基本医疗保险费的基数为2415元。灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为2912元。

4、浦江县养老保险缴纳的相关信息如下：养老保险缴纳比例 职工个人缴纳部分：职工应缴纳其工资基数的8%作为养老保险费用。这部分费用直接从职工的工资中扣除。企业缴纳部分：企业需要为职工缴纳工资基数的20%作为养老保险费用。这意味着，在职工的总养老保险缴纳中，企业承担了大部分的费用。

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