有档案可以补缴社保吗-有档案可以补缴社保吗

接下来为大家讲解有档案可以补缴社保吗，以及有档案可以补缴社保吗涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、有档案无工资表可补缴社保
• 2、有档案没有参保记录能补吗
• 3、有档案一次性补缴社保
• 4、女今年56岁有工龄档案没有交过社保,现在怎么交
• 5、人档案没有招工表有单位缴纳五年社保的信息可以补缴社保

有档案无工资表可补缴社保

如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

去档案馆查找入厂凭证。在原工作单位查找每年的原始凭证，如录用手续、工资表、工人名册等等。然后携带户口本、身份证及各种查询到的相关资料去劳动局认定劳动关系就行了。

或者没有工作单位给缴纳的话，自己找代理公司缴纳，避免补缴，因为手续麻烦。跨年补缴，这个也可以操作，比如2018年补缴2017年的，但手续麻烦，提供材料多，自己找代理机构补缴的话，收费奇高。因为跨年补缴需要提供劳动合同，工资表（全年度的），银行的扣划款证明，会计的原始凭证。

有档案没有参保记录能补吗

1、综上所述，对于没有参保记录的档案，可以根据当地社保机构的政策进行补缴，补缴原因可能是因为用人单位的漏报或少报，或者是因为招调、落户等原因需要补交前期的社保。

2、是可以的。目前有三种情况可以一次性补缴：有档案的参保者，可以补缴2018年以前的社保费。女职工延期缴费5年后，年龄达到55岁时，缴费年限仍然达不到15年的，可以一次性补缴。女干部延期缴费5年后，年龄达到60岁时，缴费年限仍然达不到15年的，可以一次性补缴。

3、以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

4、你的这种情况应该是可以补觉的，因为有工龄档案有一些以前的记载，那么只要符合要求就应该是可以的。一般情况下，国企下岗的职工都可以补交的。因此你可以带着你的档案，去当地的社保部门去沟通去解决。也可以去当地的劳动人力资源部门去咨询沟通。

有档案一次性补缴社保

是可以的。目前有三种情况可以一次性补缴：有档案的参保者，可以补缴2018年以前的社保费。女职工延期缴费5年后，年龄达到55岁时，缴费年限仍然达不到15年的，可以一次性补缴。女干部延期缴费5年后，年龄达到60岁时，缴费年限仍然达不到15年的，可以一次性补缴。

年。根据乌兰区教育***查询，对于教龄不足15年的，按实际教龄补偿社会养老保险费用，累计不足15年的部分可由其本人选择逐月缴纳或一次性补缴至满15年。对于教龄在15年及以上的，按15年教龄补缴。乌当区隶属于贵州省贵阳市，位于贵州省中部，地处贵阳市区东北部。

现在好多地区都不能一次性补缴社保了，只能现在接着缴纳。你可以直接打社保局的电话问一下呢，电话是12333，他们肯定回答得更明白。

女今年56岁有工龄档案没有交过社保,现在怎么交

法律分析：女年满五十周岁，连续工龄满十年的，正常就是要退休了，没交社保的，就不用再缴纳了。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

但是作为企业员工的话，企业相应办理改事务的员工会为你办理手续，本人只需提供身份证资料就可以办法补交事项了。没有工作单位的，也可以自己缴纳社保。关于过了51岁后还能不能继续办理补交，国家规定也是可以的。

根据当地目前养老保险政策，没有缴纳过养老保险的人，是不允许一次性补缴十五年的养老保险办理退休手续，因为养老保险的缴费每年都在变化，每年的缴费是不同的。

不仔亮补缴，等待新单位进行续交 但要注意：中间断了的社保，如果不补交而导致社保缴费年限少了，直接影响到以后领取的退休金。碰蔽可以选择由公司续交。且社保规定最低缴费年限累计满15年，才可以到退休年龄领取退休金（注：退休年龄男60周岁、女50周岁）。

如果个人参加社会保险，就应当按照自由职业者参加社会保险的办法执行.自由职业者，只能参加养老保险和医疗保险.养老保险和医疗保险的缴纳，有具体规定：养老保险：带上本人的身份证、失业证和2张1寸照片，到当地的社保中心的营业窗口办理。

女性48岁才开始交社保，50岁可以办理退休，但是需要一次***够15年才能办理退休手续。退休是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退出工作岗位。

人档案没有招工表有单位缴纳五年社保的信息可以补缴社保

1、人档案没有招工表有单位缴纳五年社保的信息不可以补缴社保，劳动局招工文件，不是补缴的条件与理由。如果符合以下条件就可以，否则不可以档案里只有招工表，不可以补缴社保。 要有证据证明在用工单位工作10年以上，用工单位没有缴纳社会保险，通过提***讼，判决劳动者胜诉的可以补缴社保。

2、找不到工资表，可以通过以下途径来补缴社保：向企业人力资源部门咨询。企业通常会保存员工的工资表，您可以向企业人力资源部门咨询并索取所需的工资表，以便进行社保的补缴；向当地社保部门咨询。如果您找不到工资表，可以向当地社保部门咨询，了解具体的补缴方式和所需的材料。

3、单位可以补缴以前的社保。若需要单位补缴以前的社保，所需资料根据补缴年限的不同而有所区别：累计补交年限不足3年：劳动合同：证明员工与单位之间的雇佣关系。工资支付凭证或记录：证明员工在补缴期间内的收入情况。工作证、服务证等相关证件：证明员工的身份及在单位的工作情况。

4、年实行全员劳动合同制的时候，当时的劳动局对原固定工进行过一次全面的工龄审定，之前没交社保的工龄认定后以“视作缴费工龄”处理，并在劳动手册上有记录的，当年您没提出异议吗？既然原单位已经倒闭，建议您找原单位的上级单位要求协助解决。

5、确实，缺少招工表可能会影响退休手续的办理。不过，这种情况并非无解，可以通过一些方法来补充证明材料或解决疑义，从而顺利办理退休。首先，我们要明白招工表的重要性。在办理退休时，社保局通常需要审查个人的工作档案，以确认其工作年限、工种等信息。

6、如果原单位已经不存在或无法联系到，可以考虑向档案管理部门求助。他们可能会有相关的备份资料或能够提供帮助。同时，你也可以咨询当地劳动保障部门，看是否有其他方式证明你的正式职工身份。在某些情况下，他们可能会要求你提供其他相关证明材料，如工资条、工作证等。

关于有档案可以补缴社保吗和有档案可以补缴社保吗的介绍到此就结束了，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于有档案可以补缴社保吗、有档案可以补缴社保吗的信息别忘了在本站搜索。