苏州灵活就业挂靠社保-苏州灵活就业怎么办

简略信息一览：

• 1、灵活就业和挂靠单位哪个划算
• 2、苏州灵活就业人员医保怎么交

灵活就业和挂靠单位哪个划算

1、从经济角度来看，个人缴纳社保通常更为划算。因为个人可以直接控制缴费金额，且没有额外的服务费用。而挂靠单位缴纳虽然能获得更全面的社保保障，但费用相对较高，且存在法律风险和不稳定性。建议 对于大多数灵活就业人员来说，选择个人缴纳社保是更为稳妥和经济实惠的方式。

2、两相对比，灵活就业缴费方式比挂靠缴费少缴大约5%社保费用。一年算下来少缴纳两三千元。另***靠公司还要按月或者按年缴纳代理费。而自己按灵活就业人员缴纳就节省这笔手续费了。这样，一年下来又节省了一笔费用。对于普通百姓来说，这可是真金白银啊。

3、灵活就业和挂靠单位两个相比，灵活就业更加划算。灵活就业人员缴费时，养老保险缴费比例是20%，医疗保险缴费比例是8%，个人总共缴费比例是28%，假设缴费基数相同，那挂靠公司的缴费比例则要高很多。其中养老保险的缴费比例是24%，医疗保险是12%，失业保险是2%，工伤保险是0.5%，住房公积金是8%至24%。

苏州灵活就业人员医保怎么交

1、养老保险：个人按照工资的8%缴纳；医疗保险：个人按照工资的2%缴纳，另加3元大病统筹费用；失业保险：个人按照工资的0.5%缴纳；工伤保险：由单位承担，个人不缴纳；生育保险：由单位承担，个人不缴纳。

2、缴费比例：2022年1月1日起，灵活就业人员医疗保险缴费比例为8%（在单位缴费率和个人缴费率之和基础上，降低1个百分点）和大额医疗费用社会共济基金每人每月5元。

3、对于每月25日前办理新增或恢复灵活就业医疗保险参保的人员，可以自当月开始缴纳灵活就业医疗保险费。而如果在每月26日至月底办理，则需从下个月开始缴纳费用。关于缴费基数及比例方面，灵活就业人员参加职工医保的缴费基数按照上年度全省城镇单位就业人员平均工资的60%-300%执行。

4、苏州灵活就业人员医保办理地点与缴费方式 苏州的灵活就业人员如果需要补缴2020年和2021年其他月份的养老保险费，可以通过两种途径进行处理。首先，可以通过经办银行柜面缴费。

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