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挂靠交社保生育金-挂靠单位交社保生育险

编辑小哥M 发布于2025-07-06 13:00:25 社保挂靠 2 次

今天给大家分享挂靠交社保生育金,其中也会对挂靠单位交社保生育险的内容是什么进行解释。

简略信息一览:

挂靠公司交社保报销生育险违法吗

1、我国明令禁止以社保挂靠方式获取生育险待遇,此举违反社保监管法规。依据有关规定,用人主体应在雇佣员工后30天内进行社保登记。然而,社保挂靠者与挂靠公司并无实际劳动关系。若被查出此类违规行为,将面临退回已报销款项及行政处罚,情节严重者甚至可能触犯***罪。因此,我们强烈建议您选择合法途径,例如在正式用人单位工作,接受单位依照规定帮您投保,维护自己的合法权益。

2、法律分析:如果通过挂靠公司骗取了生育、工伤等社保待遇,一旦被社保稽核部门查处,会被处以 2-5 倍的罚款。

挂靠交社保生育金-挂靠单位交社保生育险
(图片来源网络,侵删)

3、挂靠购买社保是不违法的,因为目前为止没有任何法律制度明令禁止挂靠缴纳社保,但对于缴纳社保的公司来讲是有法律风险的,因为挂靠缴纳社保在表面上就形成了劳动关系,形成劳动关系后,职工是有权要求公司支付工资的。

4、根据《 社会保险法 》规定,职工必须 签订劳动合同 ,与用人单位存在劳动关系,才能通过单位缴纳社会保险。也就是说,挂靠缴纳社保是违法的,因此是无法报销的。

5、挂靠购买生育险不违法。但个人必须和企业存在劳动关系才能参保,而且社保保费是公司和个人共同承担,由企业来缴纳。生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。该保险由企业缴纳。

挂靠交社保生育金-挂靠单位交社保生育险
(图片来源网络,侵删)

6、最后,违法风险不容忽视。如果通过挂靠公司骗取了生育、工伤等社保待遇,一旦被社保稽核部门查处,将面临2-5倍的罚款,数额巨大的情况还可能构成犯罪。例如,宋某因替36名产妇挂靠参保生育险,骗取生育津贴98万余元,被北京朝阳***以***罪***。鉴于以上风险,本文不推荐任何情况下选择挂靠公司交社保。

挂靠社保能领取生育津贴为什么会被查

属于骗取生育津贴情况有以下几点:虚构、编造参保人信息参加生育保险;以挂靠等方式,虚构劳动关系参加生育保险;未依法如实申报生育保险缴费基数;伪造、变造病历、票据等有关材料申领生育保险待遇;其他违法违规行为。根据相关法律规定,骗取生育保险待遇属于欺诈行为,追究刑事责任。

最后,违法风险不容忽视。如果通过挂靠公司骗取了生育、工伤等社保待遇,一旦被社保稽核部门查处,将面临2-5倍的罚款,数额巨大的情况还可能构成犯罪。例如,宋某因替36名产妇挂靠参保生育险,骗取生育津贴98万余元,被北京朝阳***以***罪***。鉴于以上风险,本文不推荐任何情况下选择挂靠公司交社保。

挂靠一般不可以领取生育津贴的。因为挂靠他人单位购买的社保属于违法行为。根据相关法律规定,用人单位应当自成立之日起三十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记,自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

挂公司交社保领生育金违法吗

1、保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。社保挂靠是指劳务代理,目前好像还没有法律明确说这种方式交社保犯法(仅仅指在劳务代理公司交社保,不通过这个劳务公司领工资,纯碎的只为交社保)还有一种挂靠就是说正常的社保局人事代理,就是以个人的身份交的,这个是社保局的一个正常业务。

2、但实际都由个人支出,如养老保险单位缴16%、个人缴8%,医疗保险单位缴6% - 10%、个人缴2%等。不过,这种方式存在诸多问题。2025年2月人社部明确,挂靠缴纳社保是违法行为。《社会保险基金行政监督办法》规定,通过虚构个人信息、劳动关系等手段虚构社保参保条件、违规补缴,属于骗取社会保险待遇。

3、综上所述:社保是与个人劳动关系紧密相关的,应当由个人所在的用人单位代为缴纳。将社保挂在别人公司自己交是违法的,且存在较大的风险。个人应当遵守相关法律法规,通过正规渠道缴纳社会保险费用,以保障自己的合法权益。

4、又拿工资又领生育津贴犯法吗又拿工资又领生育津贴是不犯法的,其中工资是用人单位给员工准备的,为公司劳动那肯定要给大家发放工资,而生育津贴是国家给女性的补贴,所以两者之间其实没有太大关系。

社保挂靠怎么领取生育津贴

1、怀孕后,带户口本、结婚证、身份证等相关证件,由单位经办人办理生育保险就医登记。确定产检和生小孩的医院。注意需要办理准生证。生育时,将就医登记表带到医院。这样使得社保局、医院核对后,便于使用生育保险结算。

2、而挂靠单位交社保的话,一般都是可以领生育津贴的。只要挂靠的单位向当地社保经办机构申请办理了社会保险登记,参保人员也一直都有按时缴费,那就可以在生产完之后准备好身份证、户口本、结婚证、社保卡,以及准生证、出生医学证明、住院***、出院小结等资料提交给单位,再由单位去社保局申领。

3、律师解答 挂靠的社保,生育保险一样可以报销。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供相关资料。

挂靠的社保怎么报销生育险

挂靠的社保怎么报销生育险 申请办理提供资料 ***生育行政部门核发的生育证明。生育医疗证明、门诊病历、出院小结、***生育手术记录等原始材料。婴儿出生证。

挂靠的社保,生育保险一样可以报销。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供相关资料。《社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。

法律分析:生育保险报销条件:连续缴纳社保满12个月(中间中断不超过3个月,视作连续),且生育前一月还在缴纳社保的,才能报销国家规定标准的100%。

怀孕后,带户口本、结婚证、身份证等相关证件,由单位经办人办理生育保险就医登记。确定产检和生小孩的医院。注意需要办理准生证。生育时,将就医登记表带到医院。这样使得社保局、医院核对后,便于使用生育保险结算。

也就是说,挂靠缴纳社保是违法的,因此是无法报销的。《社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个***益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

对流动就业人员、失业人员、自谋职业的劳动者及其他在职流动人员来说,可以通过社保代理机构进行社会保险参保,这样就可以享受国家的社会保障。这就体现了国家倡导的***参保的相关政策。

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