社保让原单位代缴找谁退-社保让原单位代缴找谁退钱

文章阐述了关于社保让原单位代缴找谁退，以及社保让原单位代缴找谁退钱的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、已经交过的社保怎么退
• 2、2022年前找单位代缴社保的怎么处理
• 3、单位代缴社保辞职退保怎么办
• 4、自己交社保后又找到工作单位给交自己交的能退吗
• 5、两个单位重复缴纳社保怎么退

已经交过的社保怎么退

方法一：通过支付宝退费点击【市民中心】在支付宝全部应用里找到市民中心。找到【社保】在社保服务页里，点击相应的业务就可以办理成功。找到【退费申请】往下翻找到退费申请，进入填写正确的信息，就可以等待退费了。

重复缴纳；退休时未交够15年，又不愿意一次性补足差额，可以向社保机构提交申请，有关部门就会把个人缴纳的费用一次性退还；军人退休；转变国籍；未到退休年龄去世，如果参保人没有到退休年龄而不幸去世，可以退还个人账户，享受抚恤金和丧葬费。

已交的社保一般情况下是不能退款的，但在某些特定情况下，是可以申请社保退费的。首先，如果你因为工作变动等原因在不同地方重复缴纳了社保，那么你可以将重复缴纳的个人部分提取出来。

2022年前找单位代缴社保的怎么处理

1、年以前找单位代缴社保的行为是违法的，应立即停止并主动向社保部门说明情况。处理建议如下：立即停止违法行为：对于已经存在找单位代缴社保行为的个人，首要任务是立即停止这种违法行为。代缴社保违反了《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，可能面临法律责任。

2、追究。依据《社会保险基金行政监督办法》得知，自2022年3月18日起，已经明确社保挂靠代缴属于违法行为，并且会追究其责任，严重者会进行刑事拘留，是会追究的。社保 ，即“社会保险”，是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

3、解决社保代缴问题的办法有：立刻停止代缴行为，向相关部门申请办理退保。违规代缴社保只有清退这一解决办法。切勿听信知乎等平台误导性建议，如工作记录闭环策略，此行为不仅违背诚信原则，还会误导、欺骗政审组，违反政审办法中关于弄虚作假的规定，导致政审无法通过。

4、年施行的《社会保险基金行政监督办法》规定，通过虚构个人信息、劳动关系等手段虚构参保条件、违规补缴，骗取社会保险待遇的，按《社会保险法》第八十八条处理，即责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下罚款。

单位代缴社保辞职退保怎么办

1、法律分析：在参保地社保局申请。填写《社保卡退回情况说明》，注明单位名称、退回原因，需退回社保卡的人员姓名和身份证号，最好能把社保卡的批次标注下来，在空白处签经办人姓名和手机号。办理时需带《社保卡退回情况说明》、将要退回的社保卡、社保登记证（备用）。

2、倘若出现公司代缴后退保现象，建议首先与所属单位进行商讨，促使其改正违法行为，并按规为您正常缴纳社保。若协商无效，可向当地劳动监察部门投诉或向社保行政部门反馈，请求相关部门介入调查处理。同时，务必妥善保管劳动合同、工资发放凭证及社保缴纳记录等相关证据，以保障个人合法权益。

3、继续缴纳：如果离职后迅速找到了新工作，新单位可以继续为你缴纳社保。原单位人事会为你办理停保手续，新单位人事会联系你提供所需资料用于续保。中断缴纳：若离职后一段时间内没有找到新工作，社保会中断。你可以选择之后自行补缴这部分社保，也可以选择不补缴，具体取决于你的个人需求和财务状况。

4、单位职工辞职后，社保通常不能提前退保，但在特定情况下可以办理退保手续，取回部分金额。以下是具体解退保条件 单位职工社保在一般情况下不能提前退保，只有在以下特定情况下才能办理退保：出国定居：如果职工***出国定居并放弃中国国籍，可以申请退保。

5、辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地，可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理，这个在辞职前，较好都到社保中心了解清楚。

自己交社保后又找到工作单位给交自己交的能退吗

企业、事业单位根据需要，可以建立本单位使用的计量标准器具，其各项最高计量标准器具经有关人民***计量行政部门主持考核合格后使用。计量检定工作应当按照经济合理的原则，就地就近进行。计量检定必须按照国家计量检定系统表进行。国家计量检定系统表由国务院计量行政部门制定。

第二年不没交费，那就只能花你医保卡里的那点钱，剩下的前就要你自己掏腰包了，这就是交一年管一年。在单位上班，签了合同，有单位给你交，当然你也要承担一小部分。国家法律规定用人单位必须签到合同、缴纳社保，单位折现给你就是不给你交社保，哪怕是你自愿的，单位也是违法行为，会被处罚的。

离职后以灵活就业人员交医保原单位会退离职当月社保。社保是不可以退回的。员工在公司工作期间，公司和员工各自缴交的社保在员工离职后只能停交，但不能退回。根据劳动合同法规定，公司与员工建立劳动关系后应当为劳动者购买相应的社会保险。

养老保险一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年，那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。

在公司买的社保，如果辞职了，自己交的那部分是不能退的，可以转移。

其中个人缴纳的养老保险，存在个人养老保险账户里面，待达到法定退休，无法办理退休，享受不了退休养老金时，方可与社保部门协商办理退费。

两个单位重复缴纳社保怎么退

1、如果是单位统一缴纳的社保，并且出现了重复缴纳社保了，就应该由单位办理退费的手续。如果是单位缴纳社保一次，个人又缴纳了一次社保，就应该由个人办理退费的手续。

2、两个单位重复缴纳社保的退费流程如下：打印缴费明细清单：先到原单位所在地的社保局打印一份缴费明细清单，并加盖公章，以证明你在那里有购买社保。如果现在单位和原单位同属一个社保局管理，则可以省略此步骤。填写退费申请表：现单位按照要求填写退费申请表。

3、两个单位重复缴纳社保时，可以退回其中一个个人账户的存储额。社保局会与我们进行协商，确定保留其中一个基本养老保险关系和个人账户，然后将其他个人账户里的钱退还给我们。一般来说，退费金额会打到我们指定的***里面。

4、申请退费：在确认重复缴纳后，可以向社保局申请退还多缴的社保费用。具体退费流程和所需材料可能因地区而异，建议咨询当地社保局了解详细情况。跨城市重复缴纳社保 如果两个单位位于不同的城市，理论上是可以同时缴纳社保的，但这在实际操作中并没有太大意义。

5、两个单位重复缴纳社保能够退多少钱两个单位重复缴纳社保是可以退回其中一个个人账户的存储额。

关于社保让原单位代缴找谁退，以及社保让原单位代缴找谁退钱的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。