编辑小哥M 发布于2024-05-31 05:42:11 社保补缴 67 次
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法律分析:劳动者可以直接向单位申请补交社保,或者直接提出解除劳动关系,解除劳动关系后单位任要补交社保。根据劳动法的相关规定,劳动者与用人单位建议劳动关系后,用人单位应当为劳动者缴纳各类社会保险。如果未缴纳保险,则单位违法,劳动者可以以单位没交社保为理由提出立即解除劳动关系。
在现实中,有劳动关系,但用人单位未按规定及时为职工办理参保缴费的情况也有,这就需要用人单位需要为职工补缴社保费。
劳动者可以通过与公司协商、申请调解、仲裁等方法来让公司补缴社保,由公司的相关人员携带劳动或人事组织部门的调令原件及复印件、劳动者身份证原件和复印件、职称证书等资料到当地社会保险经办机构办理补缴手续。
也可以通过以下途径要求公司补缴:第一步,与单位协商,这是最好的方式。这是内行人补缴社保要把控的关键点,也是成功补缴社保的捷径。第二步,由单位出面申请补缴,个人配合缴费。如果个人申请补缴,社保经办部门是不会受理的,所以,社保补缴必须获得单位同意,这也是社保补缴最为关键的一步。
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