编辑小哥M 发布于2024-06-05 21:24:23 社保代理 121 次
1、是的。2023年1月,人社部发布《社会保险基金监督举报工作管理办法》,明确2023年5月1日起,举报社保违法违规可奖励10万元。
2、违法“代缴社保是违法行为。用人单位为职工参保的,***和缴费单位应当是“用人单位”;若是灵活就业人员个人参保的,应当在其户籍所在地以个人的名义参保。
3、违法。根据相关规定,缴纳社保的主体是用人单位。这种代缴公司,跟相关人员,并没有真实的劳动合同关系,依法不应当缴纳社保费。虽说违法,但毕竟是收钱,有钱入账的事情,谁会阻止呢。只有当要缴费者要享受待遇、社保基金要往外掏钱的时候,社保方面有可能才会计较,说你违法。
4、代缴社保公司不合法。社会保险登记实行属地管理,***和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳,目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不符合法律规定。
1、个人交纳社保费用由当地去年社平工资决定,且每年都不是一样;以单位方式代交的身份购买社保。办理社保,通过第二种单位交纳方式费用少,因为单位会承担一部分费用,进而减轻可交费压力。
2、号左右。一般当月的社保是由当月缴纳的,生效日从当月缴纳的1号算起。扣缴时间一般在月底20多号左右,根据你的社保缴费单上的扣缴日期为准。每个地方对于五险一金月缴费时间都有不一样的规定,具体可以咨询当地的社保局或者住房公积金管理中心。
3、因为,你不是保安公司直接招聘的,是用人单位自己招聘,用人单位自己负责工资,只是把你的关系委托保安公司托管!保安公司不给员工缴纳社保,那么是一种违法行为,因为在劳动合同法中明确规定,只要是企业单位和员工建立劳动合同关系之日起,30日内就应该依法为自己的员工缴纳相应的社保。
4、法律分析:公司不依法给员工交纳社保,建议先收集双方存在劳动关系的证据,然后向劳动局或者社保局投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
5、养老保险可以在手机交费,手机微信可以缴纳社保,具体的缴纳流程为在微信支付中找到城市服务,找到对应的城市,在确认自己的信息之后,支付相应的社保费用即可。若是当地设立了微信公众号的缴费平台,那么也可以首先关注公众号,之后在微服务里找到社保缴纳填写相关个人信息后可以缴纳社保。
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