施工员可以补缴社保吗吗-施工员可以挂靠吗?

本篇文章给大家分享施工员可以补缴社保吗吗，以及施工员可以挂靠吗?对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简略信息一览：

• 1、...施工员签订劳动合同,但是我们想给他们上人寿保险,不上社会保险...
• 2、社保问题!急!!!
• 3、八大员证使用要配合社保吗

...施工员签订劳动合同,但是我们想给他们上人寿保险,不上社会保险...

1、必须缴纳社保，否则，员工可以解除合同，并要求公司赔偿。

2、施工员证不是必须缴纳社保的必要条件。在咱们国家，所有用人单位只要用工，就必须签订劳动合同，劳动关系确定后就必须给员工购买社会劳动保险，这是社会劳动保障法规定的，也是强制性的。

3、施工员劳动合同 范文 一 根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、行政规章的规定，万盛区鸿丰建筑工程有限公司（以下简称甲方）与 （以下简称乙方），按照平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，共同遵守。 劳动合同期限： （一）固定期限： \ 年 \ 月 \ 日起 \年 \ 月 \ 日止。

4、我们可以举一案例，在某工地公司聘请施工员5000元每月的工资，可在实际施工过程中，并没有按月结工资，也没有签订劳动合同。当项目结束后，老板以4000元每月的工资给该员工结算。因此，该施工员一纸诉状将施工单位告上了法庭。

5、大学生人才结构失衡，供求矛盾加大 近年来的人才市场需求供给情况反映，各技术等级的劳动力呈现供不应求的局面，以机械加工为主的技术、技能型人才短缺，致使出现了部分工科类大学生在校期间又到劳动部门开设的技工培训学校学习拿到技能等级证书。

社保问题!急!!!

1、社保卡用不了的情况有： 社保卡未激活，需要到发卡银行将社保卡激活，才可使用社保卡； 社保卡状态异常，例如消磁、芯片受损等问题，携带社保卡到银行网点去解决； 社保卡被锁，需解锁后才能使用； 社保未及时缴费或欠费，需及时补缴费用。

2、如果你只是打算到另外一个城市待一小段时间，单看金额方面还是不划算的，可以不用急着转移，就算你以后确定在那边定居，社保不及时转过去，也不会超过有效期限，当地社保局会把你的社保账户进行封存，只要你在退休前合并转移就行，年限和个人账户储蓄额都将被累计计算。

3、没关系的，不会有太大影响的。 你该担心的不是社保的问题，而是你没有如实的填写工作经历。政审的时候要看档案，档案里记载的工作经历和你实际写的不一样，如果单位较真的话是可以不录取你的，因为你提供了虚 假信息。尤其有一种情况，即该单位要求你有工作经验。

4、你先别着急，不是为了分 作为c公司，不会知道你上一家单位给你缴纳保险的名称，你只要告诉他，你的保险以前上过，现在一直断缴，就行了，公司更喜欢这样断缴的，应为增加手续简单。公司也没有必要从一个员工社保上调查你，除非你的岗位很特殊，比如财务，如果不特殊，你就不用担心了。

八大员证使用要配合社保吗

要配合的。八大员证书是建筑类行业的岗位证书，包括施工员、质量员、安全员、资料员、劳务员、材料员等。按照目前国家住建部对于八大员证书的管理制度，八大员证书是跟着社保走的，社保在哪里这个证就属于哪个公司。

是的八大员必须要和用人单位签订劳动合同，所以用人单位当然要为八大员缴纳社保。八大员：施工员，预算员，质检员，试验员，测量员，安全员，材料员，资料员建筑施工是指工程建设实施阶段的生产活动，是各类建筑物的建造过程，也可以说是把设计图纸上的各种线条，在指定的地点，变成实物的过程。

八大员挂靠交社保。这是加强企业管理的需要。必须要有正式的员工担任八大员工作。八大员必须要和用人单位签订劳动合同，所以用人单位当然要为八大员缴纳社保。

关于施工员可以补缴社保吗吗，以及施工员可以挂靠吗?的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。