代缴社保无法报销-代缴社保为什么不能大病报销

简略信息一览：

• 1、代缴社保可以报销生育险吗
• 2、为什么代缴社保不能报销生育津贴
• 3、公司未按时缴纳医保导致无法报销
• 4、单位未及时交医保导致无法报销怎么处理
• 5、个人社保可以自己报销吗
• 6、蚂蚁社保一生黑!代缴社保的千万不要用蚂蚁社保了!

代缴社保可以报销生育险吗

1、每个月都在交着社保，却不知道社保对于女同志生孩子来说有着非常大的作用。想知道社保可以报销生育费吗小编这就来告诉大家。感兴趣的人还可以看看生孩子医保报销的具体流程。

2、如果你是单位里给交的社保，那么怀孕了，社保卡是里面有生育基金的，是可以用的，但是如果你的社保是自己交的，那么只有养老和医疗这两项，没有生育基金，所以产检有些免费的你就无法享受到，产后也拿不到营养费和生育基金的钱，你的代缴是指挂靠单位，还是指在网上自己交的。

3、生育险是指为了保障女性在生育过程中的医疗费用和生育津贴而设立的一种社会保险制度。一般来说，生育险是由女性在怀孕期间缴纳的，但是男方的社保是否可以报生育险呢？这是一个备受关注的问题。本文将围绕这个问题展开讨论。男方的社保可以报生育险吗 可以。男方的社保可以报销生育险。

4、具体的报销范围和标准可能会根据不同地区和政策规定而有所不同。通常情况下，社保生育险可以报销与怀孕、分娩和产后恢复相关的医疗费用，包括但不限于产前检查、分娩费用、住院费用、手术费用、药物费用等。男方交了生育险怎么报销 首先，男方交了生育险后，需要了解保险公司的具体政策和要求。

5、怀孕以后交社保不可以报销。如果参保人缴纳了住院医疗保险，只能在生病住院时享受到医疗保险待遇，门诊则无法使用。如果参保人缴纳了生育保险，在生育宝宝时才可以享受到生育保险待遇。没有参保缴纳生育保险，则无法享受到生育保险待遇。如果参保了生育险，一般可以报销费用的50%左右。

为什么代缴社保不能报销生育津贴

1、若是单纯地代缴社保，而无实际的劳动关系，可能会被视为违法行为，进而导致无法获得生育津贴。这是因为社保缴费应基于真实的劳动用工关系。然而，若代缴社保得到了社保部门的认可，并且满足了当地生育津贴领取的所有条件，比如连续社保缴纳时间等，则仍有可能申请成功。

2、如果双方没有建立劳动合同关系，只是通过挂靠代理公司来缴纳社保，属于骗保行为，是不允许的。代缴社保，其实有很多的风险。比如说，有政策风险，信誉风险，使用风险。一旦发现社保是代缴的骗保行为，一些涉及到报销的保险，保险部门都不会进行赔偿。

3、代缴五险一金与生育津贴的关系 如果代缴五险一金的行为合法合规，且个人满足领取生育津贴的条件，那么代缴五险一金的个人是有可能领取生育津贴的。但需要注意的是，生育津贴的发放是由社保部门直接进行的，与代缴机构或个人无关。

4、代缴社保申领生育津贴涉及法务风险。我国法律明确禁止社保代缴行为。若依***常参保并符合特定条件者方可领取生育津贴，如需持续缴纳社保至规定期限。具体流程为：女职工生育后，用人单位须在规定时限内提供相关证明文件，如准生证、婴儿出生证、住院病历等，向社保经办机构提出申请。

公司未按时缴纳医保导致无法报销

法律分析：单位欠缴导致医保无法报销的，发生的医疗费用由单位承担，单位不愿意承担劳动者住院期间的医疗费用，劳动者自行垫付后，有权依据住院收据向用人单位追偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

若用人单位因欠缴医保导致职工无法报销住院费用，该费用应由单位承担；如果单位拒绝支付，职工可以先自行垫付费用，随后依据《社会保险法》第23条，向单位追偿；职工亦可通过人民******，要求用人单位偿还垫付的医疗费用；正常情况下，符合基本医疗保险规定的费用，应由基本医疗保险基金支付。

单位欠缴医保无法报销的处理方法如下：用人单位未依法代扣代缴的，由社会保险费征收机构责令用人单位限期代缴，并自欠缴之日起向用人单位按日加收万分之五的滞纳金。

单位未及时交医保导致无法报销怎么处理

单位未及时交医保导致无法报销处理方法如下：用人单位未依法代扣代缴的，由社会保险费征收机构责令用人单位限期代缴，并自欠缴之日起向用人单位按日加收万分之五的滞纳金。

你可向当地社保局举报所在单位的违法行为，依法要求用人单位为其补缴社保费用。单位欠缴费期间，你还可以先自费在指定的医院购买药品，待单位补齐欠费后，携带***、清单或处方、特殊门诊就诊卡、身份证到市民之家进行报销。

当我们的医疗保险单位不愿意承担劳动者的医疗缴费的时候，我们可以去工作的单位向其询问。如果单位的态度还是不为你补交医疗保险的话，那么这个时候你就可以去相关部门举报该单位的所作所为，因为在法律中就明确规定，用人单位和职工应该按照国家规定一块缴纳医疗保险费用。

法律分析：医疗保险缴费年限中间断了之后产生的影响主要是从未按时足额缴纳的当月起，终止享受医疗保险待遇。但同时也允许日后继续续交医疗保险费用。

若由于企业未按时足额缴纳社会保障金而导致员工的医疗保险无***常享受报销待遇，那么在此情况下所产生的医疗开支应由该企业负担。但如果该企业拒绝为员工在住院治疗期间支付相关的医疗费用，则在员工自行垫付所有费用之后，他们便有权凭借医院开具的住院收据向所在的用人单位进行追讨和索赔。

超过3个月的，医疗费用从再次缴费之月的第13个月后享受医疗保险待遇。单位缴纳医疗保险费，从缴费次月开始享受待遇。医保欠缴断缴无法报销怎么办：用人单位和参保人员不按时缴纳医疗保险费的，在欠缴费次月起，参保人员暂不享受基本医疗保险待遇，但个人医疗帐户余额可以继续使用。

个人社保可以自己报销吗

1、比如自付和自费，简单来说，这两项都是需要个人支付的费用。“自费”就是医保不能报销需要自己出钱的费用；“自付”是在医保费用的报销过程中产生的需要自己出钱的费用。就是上图中的起付金额、超过起付金额的个人支付比例部分、超过年度统筹限额部分等费用。

2、个人社保是不可以自己报销的。以下是关于个人社保及报销的详细解个人社保的缴纳与报销 个人社保的缴纳：个人社保通常是通过单位代扣代缴的，个人无法直接缴纳。如果因个人原因离职导致社保断缴，一般不能以灵活就业人员的身份自行补缴。报销机制：社保中的医疗保险部分，实行的是参保人定点就医报销制度。

3、灵活就业社保可以报销。灵活就业人员使用医疗保险和其他类别使用医保报销方法是一样的。

蚂蚁社保一生黑!代缴社保的千万不要用蚂蚁社保了!

1、目前正准备投诉与***。奉劝寻找社保代缴服务的读者，蚂蚁社保不可靠，不要期待他们能提供***。在真正需要帮助时，他们只会以各种理由拒绝。一年后更新：蚂蚁社保最终退保，要求赔偿两倍服务费与会员费。经历波折后，最终问题解决。之后，我通过前同事成功找到正规代缴途径，避免了蚂蚁社保的问题。

2、直到今年，我和老公商量辞职备孕，当时也选了挺多社保代缴机构，发现一直在合作的蚂蚁社保是可以给报销生育险和申领生育津贴的，所以我就又直接在蚂蚁社保交上了社保。此时是4月份。 6月的时候我查出怀孕，正好也符合蚂蚁社保的在合作之后怀孕的条件。

3、个人直接通过蚂蚁社保进行社保缴纳是不合法的。通常情况下，只有公司员工才能进行正式的社保缴纳。对于那些没有正式工作的人员，可以选择缴纳灵活用工的社保，这种方式更为灵活。另外，如果公司通过代缴为本地员工缴纳社保，则是符合规定的。

4、专业的服务人员蚂蚁社保拥有专业的人事服务专员，能很好地解决员工社保衔接问题，解答社保相关缴费标准及报销流程。公司服务标准，收费及售后公司的服务标准直接体现在收费标准和服务能力上，蚂蚁社保从事人力资源服务行业多年，服务收费透明，服务网点覆盖全国一二线城市。

5、审核资质 社保代缴机构和其它服务型公司不一样，须有***认可的《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》才有代理社保的资质。所以选择代缴公司一定要审核该公司是否是正规合法公司。对比服务 一家优质的代缴公司，拥有的一定是专业高效、经验丰富的团队。

6、蚂蚁代缴社保是靠谱的，蚂蚁拥有正规营业执照，同时还有当地人社局批准核发的人力资源服务许可证。蚂蚁HR成立于2015年，2016年10月获得启斌资本和春晓资本数千万元的A轮投资。业务覆盖了北上广深等主要城市，公司规模在50人到100人之间。

关于代缴社保无法报销和代缴社保为什么不能大病报销的介绍到此就结束了，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于代缴社保为什么不能大病报销、代缴社保无法报销的信息别忘了在本站搜索。