代理社保公司赚钱-代理社保公司赚钱是真的吗

简略信息一览：

• 1、上海代缴公积金社保公司靠什么赚钱之道
• 2、代缴社保有什么好处?
• 3、社保代缴公司靠什么赚钱
• 4、代缴社保公司怎么赚钱

上海代缴公积金社保公司靠什么赚钱之道

1、”，从上述文件亦可看出，用人单位可以委托代理公司以公司名义缴纳社会保险（即社保账户仍是公司的账户，可称之为“代办社保缴费”），但明确禁止以代理公司账户名义缴纳社保费（此时社保账户是代理公司的账户）。

2、收管理费。有的还将企业所得税分担给挂靠人。代交挂靠不是社保部门提倡的打擦边球行为。

3、企业委托第三方代缴社保主要有两大原因：出于降低企业成本的考虑，将员工社保缴纳事宜“外包”出去能让企业的人事从繁冗重复的社保缴纳工作中解脱出来，提高人力的工作效率，减少企业的人力成本，上海代缴社保的机构，上海代缴社保的机构。

4、大病统筹：部分省市会在统筹区内设立大病统筹保险，用于职工大病住院补贴，有的地方比较高补贴金额可达20万。 住房公积金：社保代缴服务通常也会包含住房公积金的代缴服务。 代缴社保好处 编辑 简答来说，代缴社保对企业的帮助是：提高效率，规避风险，节省成本，促进发展。

代缴社保有什么好处?

1、企业选择代缴社保的公司代缴社保的好处包含多方面，首先在人力成本上，很多一线城市的人力成本高昂，企业需承担的社保专员工资及社保公积金费用。通过社保托管，只需较小成本就能完成社保缴纳工作，有助于提高企业的经济效益。在风险控制上，社保政策变化频繁，企业HR可能难以全面掌握各地区的政策变化。

2、目前来说，离职之后外地个人没有办法自己缴纳社保，所以找代缴公司能够完美地避免社保出现断交的情况，影响自己的权益资格，在目前来说也是比较常见的解决自己交社保的方法。

3、代缴社保的好处： 规范操作，规避风险； 简化手续、降低成本； 解放人力，创造价值； 降低费用； 增加员工满意度。 代缴社保的操作流程： 签定《社保代理服务协议书》； 委托代理单位提供资料； 缴纳相关费用； 我公司向社保局申报增减员及办理相关事务。

社保代缴公司靠什么赚钱

1、社保代缴主要靠收取服务费赚钱。举例说明一下，代缴社保，需要上交社保机构的费用一共是1000元，收取服务费用50元/人/月，一个人一年需要交的服务费就是50元/月*12月=600元。某单位有职工300人，那么每月社保代缴的费用是300人*50元/人=1500元，一年就是300人*600元/人=180000元。

2、代缴社保主要是通过收取服务费的方式获取盈利，并且可以为公司制定私人的服务和套餐。社保代缴的话，个人不但要承担所有的社保金额，还要支付给代缴公司一定的费用，也就是服务费。社保代缴是代理服务，社保代缴机构和个人之间没有劳动合同，不构成劳动关系，仅仅是单纯的金钱交易。

3、收管理费。有的还将企业所得税分担给挂靠人。代交挂靠不是社保部门提倡的打擦边球行为。

4、目前上海、广州等多地在外地员工办理居住证积分申请、居转户过程中，要求劳动合同单位必须与社保、个税缴费单位一致，从某种程度上反映了***的导向。员工对户口的利益诉求也间接会倒逼企业规范社会保险代缴行为。

5、社保代缴：公司负责为员工缴纳五险一金，每月约1200元。企业通常会支付这笔费用，外包公司从中赚取差价。快递承包站点的盈利模式如下： 快递代收：通过从快递公司获取提成，作为额外收入。 加盟费用：初始加盟费用通常在8000至3万元之间，这笔费用一般不退还。

6、帮人挂靠社保的公司，可以赚到社保政策的补贴部分，以及可以帮助部分公司规避一部分公司收入，以便避税。

代缴社保公司怎么赚钱

1、社保代缴主要靠收取服务费赚钱。举例说明一下，代缴社保，需要上交社保机构的费用一共是1000元，收取服务费用50元/人/月，一个人一年需要交的服务费就是50元/月*12月=600元。某单位有职工300人，那么每月社保代缴的费用是300人*50元/人=1500元，一年就是300人*600元/人=180000元。

2、代缴社保主要是通过收取服务费的方式获取盈利，并且可以为公司制定私人的服务和套餐。社保代缴的话，个人不但要承担所有的社保金额，还要支付给代缴公司一定的费用，也就是服务费。社保代缴是代理服务，社保代缴机构和个人之间没有劳动合同，不构成劳动关系，仅仅是单纯的金钱交易。

3、根据《社会保险法》第五十七条，“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。

4、企业通过社保代理公司缴纳社保，代缴社保公司可以帮助中小企业或者初创企业构建自己的社保缴纳流程等，可以让企业社保代缴服务代理商提供最新系统和技术，可以减少不必要的投资。

5、收管理费。有的还将企业所得税分担给挂靠人。代交挂靠不是社保部门提倡的打擦边球行为。

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