社保稽查社保代缴公司-单位社保稽查怎么办

本篇文章给大家分享社保稽查社保代缴公司，以及单位社保稽查怎么办对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简略信息一览：

• 1、社保稽查什么情况下会查公司代缴医社保
• 2、公司怕不怕社保稽查
• 3、社保稽查是查先查到公司代缴还是先查到个人挂靠
• 4、深圳代缴社保被稽查后果
• 5、社保投诉单位依然不补缴社保局稽查科会怎么处罚单位

社保稽查什么情况下会查公司代缴医社保

1、当公司代缴医保过多已经超过正常值时，公司会查。

2、在某些情况下，人们可能会因为社保与资格证书信息不统一而被怀疑挂靠社保。例如，一个人的资格证书与本人在同一单位，但原单位的社保还未转出，依然由原单位代缴。这种情况下，资格证书与社保信息不统一，属于挂证的范围。另一种情况是，一个人的社保信息与资格证信息不一致。

3、人证统一，社保分离资格证书与本人在同一单位，但是原单位社保还未转出，依然由原单位代缴，这种情况属于资格证与社保信息不统一，属于挂证的范围。人员与社保信息统一，证书分离人员已经从A单位离职，正就职于B单位，社保由B单位交，但是证件仍在A单位未转出。

4、都一样会被稽查。如果是个人找挂靠代理公司缴纳社保，并且没有与该单位存在劳动关系的，那么这是不合法的，也是政策不允许的。

公司怕不怕社保稽查

1、要是老实规范缴纳社保的合规合法公司，除了特殊的有意检查、陷害，一般都不会惧怕这种稽查，但如果存在未纳情况，当然会惧怕这种稽查，俗话说不做亏心事，不怕那啥敲门嘛。根据2013年颁布的《社会保险费申报缴纳管理规定》：第五条 职工应缴纳的社会保险费由用人单位代为申报。

2、公司怕不怕社保稽查 会的。只要投诉的事实存在，证据确凿，除了给补缴社保，单位还要受到处罚。若用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户。

3、公司怕社保稽查。社会保险审计简单的理解就是对企业缴纳保险情况的审查。每年市人力资源和劳动保障局将委托会计事务所按照人力资源和劳动社会保障局指示抽查在本市注册的企业1000户，进行社会保险缴费情况专项审计审查。目前北京审查时间是每年的五月份，其他地区各有不同。

4、社保稽查：简单的说就是对企业缴纳社保情况的专项审查，皆在维护参保人员的合法权益，审查企业是否有足额缴纳社保，员工能否享受到社保待遇等...社保稽查的分类社保是由五险组成的，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，那么社保稽查也就从五险开始。1）从社保稽查的内容分为：征缴稽查、享受待遇稽查。

5、二是对公司有影响必被查。离职员工实名举报后，社保行政机关会依法对该公司的全员缴纳社会保险和住房公积金、企业年金缴纳情况依法实施社会保险费稽查。

6、目前我国大多数的企业都是很怕因为他们很多都不规范。例如该买社保的不买；该补偿的不补偿。他们大多都想着怎么避免法律责任。首先，实体法律对公司的规制更为严格，大多权利都赋予给劳动者，而单位是需要承担更大的责任。所以在法律上就对他们非常不利。

社保稽查是查先查到公司代缴还是先查到个人挂靠

都一样会被稽查。如果是个人找挂靠代理公司缴纳社保，并且没有与该单位存在劳动关系的，那么这是不合法的，也是政策不允许的。

挂靠单位缴纳社保，从社保缴费记录和享受单位职工退休政策的角度看，算有工作单位。但需注意以下几点： 社保缴费记录显示为单位缴费：由于挂靠单位缴纳社保，社保缴费资金是从单位划出的，社保部门的缴费记载也属于单位缴费。因此，在社保部门的记录中，挂靠者被视为该单位的员工。

遇到社保挂靠政审问题，首先应立即与所在公司取得联系，以便了解和解决可能存在的问题。 向社保基金管理局的稽查科提供个人证明材料，以证实挂靠缴纳的社保记录的真实性和有效性。 如果能够证明社保记录的真实性，通常不会对个人信用记录产生重大影响。

挂靠公司缴纳社保，在法律上并未明文禁止，但同样伴随较大风险。虽然现行法规未将挂靠方式缴纳社保定义为违法行为，实际上仍有不少企业***用这种方式为非正式员工代缴社保。然而，无论是对于企业还是个人，这种做法仍然存在显著的法律隐患。对企业而言，挂靠缴纳社保可能导致税务和劳动关系上的***。

个人社保代缴代理切不可找一些没有资质的公司代理。当然，如果你是广州户籍人员，辞职后大可以自己以个人名义到社保中心办理个人社保缴纳。如果是外地户籍就没有办法了，只能通过这种方法过渡一下社保，防止个人社保断交导致影响我们在广州买房、小孩读书或办理入户广州等事务。

深圳代缴社保被稽查后果

1、《社会保险法》第八十八条明确规定，如果有人通过欺诈、伪造证明材料或其他手段骗取社会保险待遇，将会被社会保险行政部门要求退回骗取的社会保险金，并处以骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。

2、社保缴费被退回公司账户后，当事人必然会找到公司要求退钱，带来额外的争议***。如果涉及代缴人数对，就会对代缴公司进行罚款，而且罚款金额也不算低。特别是申报工伤、享受生育津贴等事项时。如果公司因此违规享受的***的补贴，比如稳岗补贴等等，那么也是要退回的。

3、法律、法规规定需要稽查的其他情况。法律依据：《社会保险法》第八十四条规定：用人单位不办理社会保险登记的，有社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

社保投诉单位依然不补缴社保局稽查科会怎么处罚单位

社保投诉单位依然不补缴社保局稽查科会罚款。社保稽核后单位欠缴的情况属实，一般会罚款。一般只要投诉的事实存在，证据确凿，除了给补缴社保，单位还要受到处罚。若用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构还可以向银行和其他金融机构查询其存款账户。

社保稽核后单位欠缴的情况属实，一般会罚款。一般只要投诉的事实存在，证据确凿，除了给补缴社保，单位还要受到处罚。若用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构还可以向银行和其他金融机构查询其存款账户。如果公司一直不缴纳社保，劳动者可以依法进行索赔。

举报公司不交社保的后果主要包括以下几个方面：限期改正：社会保险行政部门会责令公司限期改正，即要求公司在规定的时间内补缴未交的社保费用。罚款：如果公司逾期不改正，将会面临罚款的处罚，罚款数额通常为应缴社会保险费数额的一倍以上三倍以下。

公司不交社保，员工去劳动局举报后，由劳动部门责令用人单位补缴社保，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金，逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。法律分析按照法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。

关于社保稽查社保代缴公司，以及单位社保稽查怎么办的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。