社保代缴居转户工作经历-居转户简历怎么写

本篇文章给大家分享社保代缴居转户工作经历，以及居转户简历怎么写对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简略信息一览：

• 1、不在上海工作可以交两倍社保么
• 2、上海3倍社保落户条件
• 3、如果一家公司的员工社保,以前是委托给第三方代缴的,现在想转为公司自己...

不在上海工作可以交两倍社保么

不能居转户有个最基本的要求，社保和个税除了缴纳金额达标、合理对应之外，社保个税的缴纳单位也必须是同一个单位。这位同学工作的外企，社保和个税虽然规规矩矩的交的一分不少。但是这家外企在刚进入中国的最初两年，找的是人事外包公司为员工代缴社保和个税。

理论上不可以在不同城市同时交两份社保，但实际上具有操作的可能性。根据规定，每个人只能参加一份社保 但由于目前尚未实现全国联网，所以不再同一省份的两地是可以办理重复参保手续的，本省内自然不可以，会被系统提示重复参保。

上海户口缴纳社保可以以自由职业者身份缴纳，按照规定的缴费基数（当地有差异），按一定比例交纳，各地规定不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。灵活就业社保只能缴纳养老保险和医疗保险两种。

社保不可以交双份，个人只能同时交一份社保和公积金。在当地缴纳的社保，可以去相关部门办理转移，然后在上海单位续缴就可以。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量，将导致无输出（如涡街流量计）或输出信号被当作小信号予以切除（如差压式流量计），这对供方来说都是不利的，有失公正。

是的，外地户口没工作不能缴费！对于没有工作的，只有上海户籍的自由职业者才可以缴纳上海的社保。外地户籍的没有上海的工作单位是不能缴纳上海的社保的。

上海3倍社保落户条件

1、该政策的核心条件是：非上海户籍人口在上海缴纳社保连续满三年，且累计缴纳金额不低于本市平均工资水平的三倍，即可在上海落户。该政策带来的显著优势是：进一步扩大了上海的人才引进范围，提高了人才的归属感和获得感，并且有助于弥补上海市人才短缺的问题。然而，该政策也存在一些限制和难点。

2、上海3倍社保落户条件如下：申请人已在上海缴纳社会保险满3年。申请人年龄在18周岁及以上，且持有有效居民身份证。申请人在上海无不良信用记录。申请人在上海无违法犯罪记录。申请人在上海有合法稳定的住所。

3、三倍社保落户条件主要包括以下几个方面：申人需要具备本科及以上学历，且在上海工作满7年，其中后4年需要满足36个月的3倍社保基数。申人需要符合国家和上海市的***生育政策。申人需要具备上海市居住证，且在有效期内。

4、年上海居转户落户新标准中，5年3倍社保落户条件如下：居住证持有期限：持有《上海市居住证》的时间需累计超过5年，即至少60个月。此时间可分段计算，不必连续。社保缴纳标准：最初两年内，社保基数需为本市上年度职工社会平均工资的1倍；随后4年中，至少有36个月的社保基数需达到3倍。

如果一家公司的员工社保,以前是委托给第三方代缴的,现在想转为公司自己...

如果劳动合同与公司签订，则社会保险也应以公司名义缴纳，目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不符合法律规定。

可以转回来。从北京转到青岛，公司缴纳的份额会被社会统筹，北京缴纳基数高，青岛缴纳基数低，个人部分不变，公司部分扣除一部分。

如果用人单位委托有资质的第三方公司代为办理社保、公积金相关手续，但仍以用人单位的名义进行缴费则属于民事的委托代理合同关系，上海代缴社保费用转让，是不违反法律规定的。地 址：上海市静安区中山北路198号1601室工商注册从核名到核税一对一专人服务，为客户提供定制化企业财务服务，一对一财务咨询。

二是找公司挂靠缴费。个人社保如果自己想转为公司社保，自己又无法找到合适的工作的，可以找一家朋友或是熟人的公司进行挂靠。挂靠方式一般只有朋友和熟人才有可能，挂靠公司缴纳，就是所挂靠的公司将你作为公司员工，列入社保缴费增员名单，就可以在该公司挂靠缴费。

您好，您的意思是不是说，公司将社保外包由第三方机构代缴，然后公司现在要求您签一份申请解除与公司合同关系的申请，但其实您还在公司上班。如果是这样，建议您考虑是否还要留在该公司。

关于社保代缴居转户工作经历，以及居转户简历怎么写的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。