挂靠公司补办社保-挂靠公司社保需要什么材料

本篇文章给大家分享挂靠公司补办社保，以及挂靠公司社保需要什么材料对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简略信息一览：

• 1、公司倒闭了,把员工社保挂靠到别的公司了,这种怎么办?
• 2、查出挂靠社保如何处理
• 3、社保可以挂靠一家公司一次性补缴没交够的吗?
• 4、社保断缴如何补缴?
• 5、已经挂靠社保怎么办
• 6、公司挂靠保险人员如何补缴保险

公司倒闭了,把员工社保挂靠到别的公司了,这种怎么办?

1、社保被不认识的公司交了可以提***讼。有的公司是把自己员工的社保挂靠在另外一家公司，由另一家公司缴纳社保。如果这时候的缴费状态为暂停缴费，员工可以找代缴公司补交社保。

2、公司与非公司员工挂靠关系的形成，是企业为非正式员工提供***保障的一种方式。在这种情况下，公司会按照正式员工的流程为该员工出工资表，缴纳个人所得税。在会计处理方面，对于个人需缴纳的社保部分，我们同样***用“借其他应收款，贷银行存款”的方式。

3、法律主观：别人挂靠公司交社保需要下列手续：先与公司签订代理合同；然后提供本人缴纳社保所需的身份证复印件等材料，支付代理费和本人需缴纳的社保费用；再由公司为当事人申报社保登记；最后在登记之后按照规定缴费即可。

4、法律分析：对公司而言，如果要终止其法人资格。其中注销登记的一个必要环节就是在规定的时间内办理与员工的终止解除劳动关系备案手续和社会保险减员手续，并办理社会保险注销登记。对员工而言，如果有新的单位则社保由新单位续交，如果没有新单位接受，员工可以自行缴纳或者挂靠在某一公司缴纳。

5、不合法。为非本公司员工的人员代缴社保，这样公司与其就形成了社保关系，也就形成了劳动关系。既然形成了劳动关系，又只是代缴社保，那签合同、发工资等公司应尽的义务也就没有啦，如果人家反咬一口，说公司没签合同、没发工资，那公司就得承担相应的责任和经济赔偿了。

查出挂靠社保如何处理

1、按照规定，通过虚构劳动关系等手段虚构参保条件、违规补缴，骗取社会保险待遇的，按照《中华人民共和国社会保险法》第八十八条的规定处理，即由社会保险行政部门门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。主要为了防止骗保、套保行为的出现。

2、根据《社会保险基金行政监督办法》规定，通过虚构个人信息、劳动关系，使用伪造、变造或者盗用他人可用于证明身份的证件，提供虚***明材料等手段虚构社会保险参保条件、违规补缴，骗取社会保险待遇，按照《中华人民共和国社会保险法》第八十八条的规定处理。

3、挂靠社保是违法的行为，一旦被发现，将会面临一系列的处理措施。首先，从经济处罚的角度来看，根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，个人将被要求退回通过挂靠手段获取的社会保险金，并需要支付骗取金额2到5倍的罚款。

社保可以挂靠一家公司一次性补缴没交够的吗?

1、社保补缴政策多样，具体情况需视个人与单位的情况而定。以个人名义参保者，如因个人原因漏缴，则无法补缴；若单位原因导致漏缴，则可补缴五险。未进行申报或未***的单位，只能补缴养老保险。对于缴费中断的个人，可委托代理公司进行补缴。

2、可以。社保补缴方式：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

3、不可以。现在的社保政策没有补缴一说，只能往后缴纳。如果你是女性就算是挂靠单位也缴纳不了，因为退休年龄到了，男行可以再缴纳10年，但是不可以一次性缴纳。

4、挂靠公司买社保能补缴吗 以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。 如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。 缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

5、是这样的，如果是48岁才可以缴纳社保，那么距离60岁也就剩下12年，是无法缴满15年的，由于职工社保无法一次性补缴，如果你选择缴纳职工社保，那么不建议去挂靠公司交社保，因为仍然是要延迟退休来缴纳社保，而且还需要花更多的钱。

社保断缴如何补缴?

1、具体补交方法如下：个人办理：去当地社保局说明诉求，然后在工作人员的帮助下帮忙办理补交，如果是自己离职等原因造成的断交不一定可以补交，这个要问清楚；公司办理：社保断交公司是可以帮忙补交的，可以联系原公司帮忙补交，或者到新公司之后询问人事能否帮忙办理补交。

2、个人断缴：个人需携带身份证、社保卡等证件到户籍所在地社保经办机构申请补缴。填写补缴申请表并提交证明材料，如户口本、个人所得税缴纳清单等。审核通过后，需按规定的费率补缴社保费用。特殊群体如知青、大龄参保者、老职工等，在一定条件下可一次性补缴，但需根据当地社保政策确定。

3、委托代理公司补缴：此外，还可以选择委托专业的社保代理公司为自己办理补缴手续。这种方式适用于一些希望更便捷处理社保事务的员工，但需注意选择正规、有资质的代理公司，并确保双方签订正式的委托协议。

4、社保断了，可以通过以下方式进行补缴：申请补缴：需要到本地的社会劳动保障局申请补交社保。一般情况下，普通单位只能做3个月的补交。如果补缴时间更长，需由单位出具书面申请，陈述补交的事实及理由，并向所属社会保险经办机构申请办理。

已经挂靠社保怎么办

1、提请劳动仲裁：如果与公司的沟通无法解决问题，你可以向当地劳动仲裁委员会提请仲裁。在劳动仲裁程序中，你需要准备好相关的证据材料，比如协议书、打卡记录、社保证明等，证明自己已经完成了挂靠协议，并向公司提出了补贴要求，之后委托律师代表自己进行仲裁。

2、在中国，挂靠社保被视为在职员工。一旦达到退休条件，按照在职员工的退休政策办理。法定退休年龄为男性干部60岁，工人55岁；女性干部55岁，工人50岁。当到达法定退休年龄时，需由单位经办人员填写退休人员审批表和退休人员审批花名册，并携带相关档案前往社保局进行初审。

3、根据查询华律网得知。收集相关证据，包括工资单、社保缴纳记录、劳动合同、就业证明等。联系涉及的用人单位或公司，向其说明本人的发现并提出异议。

4、一般在单位挂靠的社保，都是属于职工社保。要办理退休是需要自己去办理的，这是由于自己办理会比较有保障。办理退休需要提前一个月的时间，一般达到正常退休年龄的当月办理相关手续，下个月就开始发放养老金。

5、社保原则上是不能退的，除非发生身故等意外，你如果不想买的话，就要和原单位提出解除合同，填写解除合同书，并要求单位去社保部门申报，同时中断你的缴费。

6、当然如果建造师有原工作单位没有给买这个社保挂靠单位给买几个月道也还好，只是现在一般施工单位都已经参加各项社会保险了，这是前提条件，如果没参保，我想这企业也难得注册成立。

公司挂靠保险人员如何补缴保险

***手段申请补缴：职工可以通过***手段要求雇主按时为他们缴纳社会保险。这包括向劳动监察部门或劳动争议调解机构投诉，提起法律诉讼等途径。退休人员一次性缴纳：对于已达到退休年龄但未满足15年养老保险缴费要求的人来说，在再支付5年养老金后仍不能满足条件时，可以选择一次性补齐剩余期限所需金额。

如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。

社保补缴政策多样，具体情况需视个人与单位的情况而定。以个人名义参保者，如因个人原因漏缴，则无法补缴；若单位原因导致漏缴，则可补缴五险。未进行申报或未***的单位，只能补缴养老保险。对于缴费中断的个人，可委托代理公司进行补缴。

缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。 缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴。 职工档案和养老保险手册。 《补缴基本养老保险费申请表》。 劳动合同、工资发放明细表等。 其他相关材料。

补缴社保主要有以下三种方式： 单位补缴- 新单位接续缴纳：如果已找到新工作，可以让新单位接着缴纳社保。- 法律规定：根据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。

可以。社保补缴方式：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

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