国企补缴社保划算吗吗-国企社保补贴政策

接下来为大家讲解国企补缴社保划算吗吗，以及国企社保补贴政策涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简略信息一览：

• 1、...买断下岗之后我没缴费我现在50岁可以补缴以前的社保吗?
• 2、国企27年工龄失业后在交社保合适吗?是按国企退休还是失业人员?
• 3、一次性补缴社保规则是什么?有必要交吗?
• 4、2023年社保一次性补缴新规定
• 5、国企单位05年买断15年我退休至今没有市医保现在可以补交吗?
• 6、社保趸缴利弊

...买断下岗之后我没缴费我现在50岁可以补缴以前的社保吗?

可以补缴，但补缴的费用很高，最后领取的费用几乎等于你缴纳的费用。因为距离你退休（男工人）只有5年的时间了。存款的利息不够给你每个月发的。如果你是女工人，那么50岁就可以办理退休了，补缴等于自己给自己发养老金。

根据国家规定：如果在国企上班期间单位没有为你购买保险的，可以由原单位出面协助你补缴在单位上班期间的保险。你下岗之后没有买的话，那就不能补缴了，只能从现在开始购买。你明白了吗？望***纳。

如果你现在没到退休年龄可以继续交保险，交至到退休年龄但以前的不能补交，如果你现在已到退休年龄而保险交不到十五年，这种情况可以补交到满十五年，然后领退休金。

可以继续交、现将个人社保缴存帐户转到你所在的社保中心，需要离职单位开出社保转出单，即人力资源填一个表，盖上章就好，拿到你本人医保卡挂靠社保中心办理。如果是缴纳城镇职工基本医疗保险的话，是要和养老保险一块捆绑缴费的。

如果下岗以后无力缴纳社保该怎么办？然后你可以去社会保障部门申请失业救济金，但前提是你必须事先支付失业救济金。如果你有资格，你可以得到它，但不同地区的规定可能会有所不同。领取失业救济金的期限也将基于您支付保险的年数。通常还剩几个月的时间，足够找到一份工作了。

国企27年工龄失业后在交社保合适吗?是按国企退休还是失业人员?

1、退休后的退休金是否可以进行调整？退休金一旦核定，原则上是不会再进行调整的。但是，如果退休金标准发生变化或者存在其他因素导致计算有误的情况，可以向社保局提出申诉，并提供相关证明材料，社保局将进行重新核定。

2、国企退休后有退休工资。国企拥有退休金，无论国企还是私企，只要是劳动者参加了社会养老保险，并足额交纳了保险金，到退休时都会拿到退休金。所不同的是现在一部分国企实行了年金制度，参保者在退休时可以得到这一笔补偿金。

3、建档后，公共职介机构或人才交流中心向养老保险经办机构申请办理参保手续，经办机构应及时为申请人办理参保登记和建立个人账户手续。申请人按规定缴纳养老保险费，由公共职介机构或人才交流中心代理缴纳。

4、我老公就是这种情况，属于单位破产，按工龄买断.大概是赔偿了三万元钱。因为他是企业改制下分流下岗.失业的工人，档案转交到了市社保专门管理下岗工人那一块的档案室里。所以.既使他以后尝试了各种各样的职业，所以他还算是企业职工，不算是灵活就业人员。所以他退休的时候，还是按照企业工人退休的政策办理的。

一次性补缴社保规则是什么?有必要交吗?

1、补缴社保一般分为社保断交的补缴和缴费年限不够的补缴两种情况，其中社保断交的补缴如果是有单位的就由单位补缴是比较划算的；如果是失业导致社保中断的，最好是以灵活就业人员的身份立即缴纳社保。

2、一次性补缴社保需符合以下这三个条件之一：参保人员是在2011年之前退休的事业单位、国企职工；申请补缴的人员属于1961-1982年之间下乡的知青，并且申请人的户籍需要在社保缴纳地；男性满65周岁、女性满60周岁，而且申请人在2011年之前在当地就已经参加社保。

3、户籍要求：通常需在补缴地区有户籍或长期居住证明。2024年养老金全国统筹后，养老保险补缴地区限制逐步放开。

4、农村养老保险如果说没有缴纳够足够的年限，在退休之前是可以去进行补缴的，很多人可能对于农村社保一次性补缴规定并不是很了解，今天就来讲一下，2022年农村社保一次性补缴新规定，可以一起来看一下。

5、一次性补缴15年社保的方式目前已经被取消了，只有符合以下条件才能一次性补缴15年：2011年以前退休的国有企、事业单位职工可以一次性补缴15年社保。1961年至1982年期间下乡的知识青年也可以一次性补缴15年社保。

2023年社保一次性补缴新规定

养老保险：在2023年12月31日前，若符合以下条件之一，可以一次性补缴社保到15年。_2011年6月30日前（含当日）之前参保，年满60周岁时缴费年限不足15年。_2011年6月30日后参保，达到法定退休年龄时，缴费年限不足15年的，可延长缴费至满15年。

年四川农保一次性补缴的新规定主要包括以下几个方面：补缴对象：对于未参加过农保或因各种原因中断缴费的参保人员，可以一次性补缴养老保险费。补缴时间：一次性补缴的时间一般限定在每年的7月1日至12月31日之间。

补缴及待遇计发 一次性补齐可按月领养老金。 符合条件的人员，由本人提出书面申请，按照统一规定的补缴标准，一次性补缴15年基本养老保险费。自补缴全部费用到账后的次月起，按月计发基本养老金。

一次性补齐：到达退休年龄时，若缴费年限不足15年，也可以选择一次性补缴至15年。以上是浙江省2023年社保补缴的新规定。需要注意的是，具体的补缴政策和流程可能因地区和个人情况的不同而有所差异。建议在补缴前咨询当地社保部门以获取准确信息。

年社保一次性补缴新规如下：按年补缴：可以选择按年补缴，但一般只能补缴三年，且需及时缴费，否则会产生滞纳金。延迟退休：若达到退休年龄但社保未交满15年，可以选择延迟退休，但延迟时间不能超过5年。

国企单位05年买断15年我退休至今没有市医保现在可以补交吗?

1、可以，退休时医保缴费年限不够的，一般是有两种方式，一是一次性补缴至规定年限，二是延长缴费至缴满规定年限。政策依据：根据《中华人民共和国社会保险法》第27条的规定，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限，退休后不再缴纳基本养老保险费。

2、断缴职工医保后是否能够补交，需视具体情况而定。对于单位职工而言，若因单位原因导致个人欠费，可按规定补缴，同时补记个人医疗账户，并计算医保缴费年限。补缴期间发生的医疗费用需由单位承担。然而，如果整个单位都欠缴社会保险费，则必须整体补缴后，才能按规定补报原欠费期间发生的医疗费用。

3、具体来说，城镇职工医疗保险要求职工在到达法定退休年龄前，需积累一定的医保缴费年限。若未达到相应年限，虽可选择一次性补缴，但费用高昂。因此，原单位是否按时足额缴纳医疗保险，直接关系到职工能否享受医保退休权利。

4、可以补办医保，医保补办方式：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

5、按照规定，在职职工缴纳社会保险和医疗保险15年，（含缴费工龄和视同缴费工龄）年满退休年龄，就可以办理退休，按月领取退休金。如果你是社保与医保分开交纳，而医保没有缴纳到退休年月，建议补缴医保，以保证正常退休。

6、五个险种是可以一起缴纳的，还是要看自己的实际情况而定。“买断工龄”说法早已被国家政策禁止，“买断工龄”的法律实质应该视为企业解除与员工之间的劳动关系后企业支付给员工的经济补偿金。下岗职工累计缴纳15年不用补交社保，年限不够需要延长缴费。满足补缴条件需要补缴。

社保趸缴利弊

1、不可以直接一次性买满：根据《社会保险法》的规定，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，并不能直接一次性买满15年的社会保险。可以选择延续缴费至满15年：参保人可以选择继续缴费，直至累计缴费年限达到15年。在此之后，便可以按月领取基本养老金。

2、医保最低缴费年限一般比养老保险最低缴费年限多10年到15年，男性比女性多5年，社保缴费满15年就停缴，退休时是不能办理医保退休的，如果想继续享受医保待遇，就需要拿出一部分钱来续缴医保费，缴费方式可以趸缴，也可以逐年补缴。

3、延缴是延迟缴纳，趸缴就是一次性付清所有保费。用人单位缴纳社会保险的总原则：用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

4、沈阳市社保存在到龄趸交政策，但有一定条件限制。灵活就业人员（不含个体工商户业主及其从业人员）：2011年6月30日前参保，达到法定退休年龄后，延长缴费5年仍不足15年的，剩余的年限可按原延长缴费第5年的缴费基数一次性趸缴。

5、您好，您的问题是社保趸缴，180个月是什么意思吧，是社保一次性缴纳180个月。趸交是指投保时一次缴清全部保险费的保费缴纳方式，缴180个月也就是缴纳了15年社保，用180个月/12个月=15年。

6、户籍地所在区县（自治县）开展居民养老保险试点之月年满16周岁且不满60周岁的参保人员或开展试点之月后年满16周岁的参保人员（以下简称正常参保人员），可从社会保障服务所受理参保登记之年起，在100元、200元、400元、600元、900元五个年缴费档次中自愿选择标准并在当年内完成缴费申报。

关于国企补缴社保划算吗吗，以及国企社保补贴政策的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。