社保能挂靠私企买吗-社保能随便挂公司名下吗

文章阐述了关于社保能挂靠私企买吗，以及社保能随便挂公司名下吗的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、挂公司名自己交养老保险可以不
• 2、五险一金挂靠公司最低档是1500吗
• 3、我想问一下,灵活就业人员满了五十岁还可以挂靠单位缴社保吗?

挂公司名自己交养老保险可以不

1、关于养老保险、失业保险和医疗保险的支取，是在法定允许的情况下才可以领取，是由设保登记部门来发放，比如“养老保险，要达到法定的年龄才可以，失业保险金的领取也是要具备条件，比如你到户口所在地的街道办事处办理失业证明，同时又办了求职证，就是指你失业以后还必须有求职的意愿，这样的条件才可以领取。

2、参保人员达到法定退休年龄后，以职工养老保险缴费年限满15年为界限实行双向衔接，满15年的可以从城乡居保转入职工养老保险并享受相应的待遇，不满15年的可以从职工养老保险转入城乡居保。

3、少儿医保 少儿医保是一项国家***保险，最好的做法是，宝宝出生后立马去入户，之后在入户当月买少儿医保，国家给宝宝的最基本的医疗保障我们就能get到啦。少儿医保最高可以保到16周岁，保费也很便宜，大家快买起来。重疾险 重疾险，主要为了防范孩子得了大病，家庭经济无力支撑的情况。

五险一金挂靠公司最低档是1500吗

已经离职的，原公司就不会继续交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。

自己没法买五险一金，只有通过单位才能买，可以挂靠当地社保代理公司缴纳五险。自己可以买三险，少了失业与生育俩个险种，买三险跟工资无关，是按照社会平均工资计算的，最低一年7千多。

第二种就是全额缴纳五险一金等社保，这种模式就需要我们去找一家公司挂靠缴纳，或者是找一些专业的代缴公司进行代缴。

我想问一下,灵活就业人员满了五十岁还可以挂靠单位缴社保吗?

不一定，男性满60周岁领取养老金通常还需满足其他条件。职工和灵活就业人员：若为男性职工或灵活就业人员，现行政策下正常退休年龄是60岁，但前提是已累计缴纳至少15年社保。例如，某人从30岁开始缴纳社保，到60岁缴纳满30年，达到60岁就可领取养老金；若只缴纳了10年，即便到了60岁也无法领取。

但实际上如果在企业参保，首先应当参加的保险是养老、医疗、工伤、生育、失业等5项保险。灵活就业，一般只能参加养老和医疗保险。实际上，很多地方的灵活就业人员还可以单独参加养老或者医疗保险，这样更省钱、更灵活。养老保险单位缴费比例是16%，再加上个人缴费比例8%，实际是24%。

第三就是挂靠单位缴纳社保，缴纳的险种为城镇职工养老保险，50岁即可退休。

不能退休，如想50岁时退休，首先要满足以下两个条件：您交社保的身份是女工人，不能是管理者或技术员；您必须要满足以女工人的身份缴纳十年的社保，所以您虽然现在是自己交社保，但是如果在单位以女工人的身份缴社保满十年了，50周岁就可以申请退休。

找第三方代缴机构代缴是一个非常省心省力的方式。选择一个靠谱的代缴机构，每个月只需交一些服务费，剩下的事情就交给代缴机构就可以的了。一般来说，代缴机构是可以帮忙代缴五险一金的，需要自己承担单位缴纳部分和个人缴纳部分，所以每月需要支付的费用为：单位承担部分+个人承担部分+代缴服务费。

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