挂靠查出无社保的简单介绍

文章阐述了关于挂靠查出无社保，以及的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、挂靠公司没帮忙交社保怎么处理?
• 2、挂靠的没交社保怎么办手续
• 3、挂靠产生的社保问题怎么弄

挂靠公司没帮忙交社保怎么处理?

1、如果挂靠公司没有帮忙缴纳社保，您可以考虑以下几种处理方式：与挂靠公司协商：首先，您可以与挂靠公司协商，要求公司帮忙缴纳社保。您可以向公司询问具体的缴纳流程和方式，并要求公司提供相关资料和证明。投诉举报：如果协商无果，您可以向当地劳动监察部门投诉举报，要求公司帮忙缴纳社保。

2、可以要求公司补交社保。社保补缴方式：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行专补缴，只有是单位原因造成的属漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

3、可以去住建厅投诉，责令原单位办理转出，实在没办法就挂失，然后补***书。合同应视为正常的劳动合同或聘用合同才有解决的办法。挂靠不合法，合同无效，则处理问题就难了。正常的劳动合同解除，则按正常的办理即可。如对方不终止，可以请相关的部门来仲裁终止，终止后，按终止条款来办理即可。

4、无合同需要给双倍的工资补偿。未缴纳社保应该让企业补缴。具体缴纳数目按照工资和国家标准办理；如果社保局不能补偿，折算成现金补偿。大约是工资额的40%左右；3 劳动年限补偿；每年1个月；因为公司违约；加倍补偿。如果企业不签订合同，他首先要面临的就是双倍工资的惩罚。

挂靠的没交社保怎么办手续

1、可以去住建厅投诉，责令原单位办理转出，实在没办法就挂失，然后补***书。合同应视为正常的劳动合同或聘用合同才有解决的办法。挂靠不合法，合同无效，则处理问题就难了。正常的劳动合同解除，则按正常的办理即可。如对方不终止，可以请相关的部门来仲裁终止，终止后，按终止条款来办理即可。

2、通过挂靠办理社保应该不属于违法，但是，应该是违反了行政处罚法的有关规定，会受到相关部门的处罚。违规为非本单位职工挂靠参保的用人单位将会受到处罚。发现有单位为非本单位职工挂靠养老和医疗保险从而使其有权享受养老和医疗保险待遇的情况。

3、这种个人找挂靠代理公司缴纳社保，并且没有与该单位存在劳动关系的，那么这是不合法的。第一时间与挂靠公司终止协议：此时终止协议，可以更好地保全自己，同时个人损失相对也要小一些，毕竟年底将至，挂靠协议的时间已经过了多半，千万不要心疼剩余几个月的参保费用，因为在法律面前，这点钱还是不值得一提。

挂靠产生的社保问题怎么弄

如果二级建造师挂靠本人愿意将保险转移至挂靠单位，那就可直接在原单位和挂靠单位办理保险转移手续就可以了。劳动局证明件如果建造师挂靠人员不愿意将保险转移至挂靠单位，建筑单位可以通过一些关系在劳动局（厅）他们帮忙开个证明件，证明建造师挂靠人员已在挂靠企业参保就可以了。

与挂靠公司协商：首先，您可以与挂靠公司协商，要求公司帮忙缴纳社保。您可以向公司询问具体的缴纳流程和方式，并要求公司提供相关资料和证明。投诉举报：如果协商无果，您可以向当地劳动监察部门投诉举报，要求公司帮忙缴纳社保。同时，您也可以向当地社保局咨询相关政策和规定，了解如何处理此类问题。

挂靠要买社保的，现单位有社保的得转移。挂靠社保，应该在单位在上报个人资料的时候，必须在其单位给建造师上个社保，以证明双方的劳动关系。在挂靠注册过程中如果二级建造师挂靠本人愿意将保险转移至挂靠单位，那就可直接在原单位和挂靠单位办理保险转移手续就可以了。

第一个解决方法，法定退休年龄时，到所在地区社会保障服务中心申请，以灵活就业人员身份继续缴纳养老保险和医疗保险。当养老保险缴费年限制满15年后，自己就可以去办理退休手续。如果首次参加社保时间是2011年7月份之前，申请延续缴纳社保5年，养老保险还没有缴费满15年，这个时候可以申请一次性补缴至15年。

本身这种挂靠公司缴纳社保的行为就是违法的，出现问题很难维护权益。特别是你交钱时没有收据也没有转账凭证时很难举证。就算你有转账凭证，只要不是转给公司公户也很难说明问题。

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