编辑小哥M 发布于2024-06-25 00:36:17 社保补缴 59 次
文章阐述了关于北京断交社保补缴流程,以及北京社保有断交怎么补交的信息,欢迎批评指正。
补交有时间要求,一般可以补交3---5年的社保相关费用。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
因为生活中存在的太多不可抗拒因素,有的人经常生病或者生了大病,那么医保对他就非常重要;有的人寿命长,那么他领的养老金就远远超过他的缴费金额。那么如何办理社保,办理社保要注意哪些事项就成为了百姓关心的问题。
可不必补缴;社保是算累计的。在累计满15年。年龄达退休要求,就不需要进行补缴;以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给***)的只能补缴养老。缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司补缴。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
1、可以续缴的。《中华人民共和国社会保险法》第十六条明确规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
2、一:你可以到你工作地的劳动和社会保障局申请仲裁,要求你工作的企业为你补缴10年的企业职工养老保险。自己可以向前补缴5年或者向后缴纳养老保险。这样就可以办理退休领取养老保险待遇了。二:自己到劳动和社会保障局咨询是否可以补缴前15年的养老保险,要是可以补缴的话,也可以办理退休领取养老保险待遇。
3、社保断了几年了还能继续交吗 可以交,社保连续缴纳几年,因转换工作或者其他原因导致中途停止缴费几年,再接续社保缴费是可以的,社会养老保险缴费是年限累计,接续缴费满十五年,达到退休年龄就可享受养老待遇。
4、同样,医保也是要累计一定的年限就可以享受医保待遇,这个年限每省要求不同,一般是20/25年。社保的补缴只能单位或者社保代缴机构进行补缴。
5、可以续办。如果你是本地户口就可以自己补交没有交的社保。(需交你自己承担的部分和原本公司承担的部分),如果不是当地户口就不可以自己补交。
只差一个月如果没有需要报销的,影响不大,就是少累计一个月,不用补单位参保或者自己参保后,会继续累计如果是自己在人才交三险,参保后拿社保卡、北京***去人才中心补交如果单位参保的,不是现在单位欠费的,没办法补。
社保断缴一个月影响极小,因为社保年限是累计的,如果担心会对将来有影响,那么带好本人身份证和社保卡,直接去社保局或者社区事务受理服务中心窗口办理补缴。
延迟退休,继续缴费直到养老保险满足15年的年限,医疗保险一般可以直接补缴。养老保险转移,可以把职工养老保险转换成居民养老保险,但养老金会比职工养老金低很多,并且每年上涨的也少。
【法律分析】:如果是因为未及时缴纳社保费因为欠费造成中断,需要先补缴欠费后,中断不超过一个月的免收滞纳金,中断超过一个月的按日加收万分之五的滞纳金。需要携带现金到社保经办窗口办理。
联系雇主或社保机构:如果是雇主未按时缴纳社保费用导致断交,您可以与雇主联系,要求他们尽快补缴社保费用并重新启动社保缴纳。如果是个人原因导致断交,您需要联系当地的社保机构,了解如何补缴社保费用并续上社保。 补缴社保费用:根据断交原因,您需要按照相关规定补缴社保费用。
法律主观:社保断交的,不需要办理任何手续直接可以继续缴纳社保的。如果是单位职工,直接找人事处理就行;如果是灵活就业者,就需要自己携带相关的材料到当地的社保局进行缴纳了。根据我国《社会保险法》的规定,社保包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等五种保险。
据我了解个人缴纳社保有两种方式:重新就业后由新单位继续缴纳,即使出现一两个月的断缴对个人也是没什么很大的影响的。或以个人身份继续缴纳需要到社保局窗口办理缴费主体的变更。在选择辞职时间和与原单位沟通时,应确定好社保缴纳的中断月份,避免社保断缴。
医保断交后续交方式如下:劳动者在入职新公司之后,由新公司代替劳动者进行续缴社保;如果没有新公司,可以以灵活就业者身份交社保,当事人需到户口所在地的社保局申请转移社保关系。根据相关法律规定可知,职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
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