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代理社保上海-上海代缴社保

编辑小哥M 发布于2025-03-18 22:42:20 社保代理 40 次

简略信息一览:

上海个人社保代缴流程是什么样子的

上海个人社保代缴流程:如果你是上海市户籍,您可以自己到社保局进行社保缴纳,但是如果您是外地户籍,那么这样是行不通的,您只能通过第三方代理机构进行社保代缴。具体流程如下:个人与第三方社保代理机构签订代理社保协议。个人确定缴纳上海社保基数、缴纳社保标准。个人提供身份证正反面照片。

个人在上海缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。

代理社保上海-上海代缴社保
(图片来源网络,侵删)

身份证:用于验证个人身份。户口本:用于确认个人户籍信息。***:用于缴纳社保公积金费用及接收相关通知。一寸白底照片:用于办理相关证件。提交资料:将准备好的资料提交给代缴公司或相关部门,进行资料审核。确定缴纳基数:缴纳基数根据上海市统计局发布的上一年度职工月平均工资确定。

个人社保代缴是指找人力资源服务机构,签订社保代缴协议,约定由人力资源服务机构代为缴纳社保 社保代缴流程如下: 业务咨询。初步了解双方意向,确认合法资质,交换公司、个人基本情况然后加以说明; 分析考察。

一是由单位代理缴费。就是单位与个人一起缴费,这样以来单位缴纳和个人各缴纳一部分,按照个人上年的月平均工资收入,按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险,2%交纳医疗保险,0.5-1%交纳失业保险。二是个人以自由职业者身份交纳社会保险。

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上海个人社保代理公司名称

上海最正规的代缴社保公司是上海市对外服务有限公司(以下简称外服)。外服作为上海地区规模最大、专业最强的人力资源服务机构之一,拥有多年的社保代缴服务经验,已经为众多企业和个人提供了高效、优质的社保代缴服务。

上海社保代缴机构也有不少个,像是有中国国际技术智力合作公司(中智),前程无忧,金柚网,易才,北森,中企人力,今致人力,人众人教育等等,毕竟现在好多企业及个人都选择找社保代机构来解决社保的相关问题,而且这这样选择好处也有很多。

上海代缴社保机构哪家好 资质问题 社保代缴代理服务是人力资源服务的一项,人力资源服务企业须具备相应资质,才能为企业及个体提供相关人事服务,包含社保代缴业务。蚂蚁社保《营业执照》《人力资源服务许可证》和《劳务派遣经营许可证》三证俱全,客户在咨询的时候,都可以向我们的客服小姐姐要求出示。

上海个人代缴平台有很多,比如东方慧博人力资源顾问股份有限公司,今致人力公司,速社保代缴,中国国际技术智力合作公司(中智),浙江外服,智联招聘,前程无忧等等,其中今致人力公司比较靠谱。在社保缴纳过程中,代理公司能帮助中小企业或初创企业构建自己的社保缴纳流程等。

推荐的代缴机构是今致人力。今致人力公司,2015年成立于上海, 是一家为企业提供专业、全面的人力资源解决方案的人力资源服务机构,立足上海辐射全国,经过五年的长足发展,服务人次10万+;搭建行业领先的人力资源管理系统(HRO系统),旗下轻松保更是帮助用户实现线上轻松缴纳全国社保,操作灵活便捷。

上海社保代缴?

外地人在上海交社保,如果有工作单位,则由单位代为缴纳社保;如果是自由职业者或者没有固定工作单位,可以选择找第三方代缴机构进行社保代缴,或者以个人身份参加社保。如果有工作单位,那么社保的缴纳就比较简单了。

外地的女性职工在用人单位缴纳社保不满10年,但是,只要满5年以上,就可以在上海以灵活就业人员的身份继续缴纳灵活就业人员的社保,缴纳满15年就可以办理退休手续。如果缴纳社保不满5年的可以把社保转移到本人的户籍所在地缴纳灵活就业人员的社保。

上海社保代缴是合法的。社保代缴是指企业或个人通过委托代理机构进行社会保险的缴纳。在上海这样的大城市,由于人口流动大,许多外来务工人员和企业可能需要通过代缴的方式来处理社保问题。这种服务在上海是普遍存在的,并且只要选择正规的代理机构,是合法的。

如果要确定上海社保最低标准交多少钱,那么首先我们要知道社保缴费基数和缴费比例的情况。按照规定社保用人单位和个人要分别承担0.5%和0.5%的失业保险,5%和2%医疗保险,16%和8%养老保险。单位还要单独承担1%生育保险,5%残保金,0.26%工伤保险。

社保缴纳方式的区别 上海个人交社保的方式有两种方式,第一种是找专门做个人社保代缴的人力资源公司挂靠代缴,另一种是在社保局个人窗口缴纳。这两种方式交社保有一些区别,大家可以按需选择。 缴纳要求不同 社保局个人窗口缴纳社保须为本地户口,外地人员需要回到户籍所在地缴纳社保。

%失业保险。代缴社保是需要自己承担全额的五险费用,按照规定社保都是有固定缴费比例的,代缴社保时也可以自选缴费基数。按照规定现在社保最低缴费基数为6520元,最高缴费基数为34188元。如果是按照2023上海社保缴费标准,以最低缴费基数来参保,社保单位要承担1843元,职工个人要承担686元。

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