社保补缴什么险不能补交-社保补缴哪些

简略信息一览：

• 1、停产并解除合同怎样为农民工补缴社保
• 2、社保可以补交吗
• 3、五险可以补交之前的吗

停产并解除合同怎样为农民工补缴社保

停产并解除合同后，为农民工补缴社保的具体方式如下： 养老保险 可以补缴：但需承担滞纳金。 责任归属：单位应承担补缴责任，若单位未交，农民工有权要求单位补缴。 注意事项：中断时间超过3个月，连续年限计算将受影响。 医疗保险 补缴政策：允许补缴，具体是否需要补缴视地区规定而定。

针对停产并解除合同后如何为农民工补缴社保的问题，答案如下：养老保险 可补缴：农民工因停产解除合同后，养老保险是可以进行补缴的。 滞纳金：补缴时需承担相应的滞纳金。 单位责任：若单位未按时缴纳，农民工有权要求单位进行补缴。

针对农民工因工厂停产或解除合同导致社保中断的情况，补缴社保成为重要议题。具体补缴政策如下：养老保险可以补缴，但需承担滞纳金。单位应负补缴责任，若单位未交，农民工有权要求单位补缴。但若中断时间超过3个月，连续年限计算将受影响。医疗保险允许补缴，国家实施制度约在前些年。是否需要补缴视地区规定。

针对农民工因停产解除合同后社保补缴问题，具体步骤如下：养老保险可补缴，需承担滞纳金，若单位未交，有权要求单位补缴，但需注意医疗保险中断后连续年限计算。医疗保险能否补缴依据地区规定，一般要求累计缴费年限，且需实际缴费年限满5年才能退休后享受免费保障待遇。

如协商无果，我可向劳动仲裁机构申请仲裁或向当地劳动保障部门投诉，以争取有效解决。证明与单位存在劳动关系的证据包括工资条、工牌等。通常情况下，只能通过补缴社保来解决，而不能以现金形式返款。在单位倒闭的情况下，我需要收集所有能证明劳动关系的证据，如工资条、考勤记录、工牌等。

但由于政策的原因，目前北京地区农业户口的社会保险无法补缴。在此情况下，劳动者可以要求用人单位支付养老保险赔偿，赔偿数额的确定可参照《农民合同制职工参加北京市养老、失业保险暂行办法》（京劳险发[1999]99号）和《北京市农民工养老保险暂行办法》（京劳社养发[2001]125号）的规定。

社保可以补交吗

社保交费可以一次性补齐。一般来说，社保交费是按月缴纳的，也就是每个月都要交一次。但是如果确实有需要一次性补齐的情况，是可以的。具体操作方法和流程可能会因地区和具体情况有所不同，一般需要到当地社保局咨询和办理。一次性补齐社保费用可能会产生比较大的经济压力，需要仔细考虑自己的经济情况和能力。

法律分析：可以。能补缴以前的年度，只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。社保最多可以补缴两年，也就是24个月。所要补缴的费用一般是以上年度在岗职工平均工资的60%为基数，并且按照20%的比例进行补缴。想要补缴社保要带齐有关的资料，到社保局办理补交手续即可。

法律分析：社保是可以补缴以前年度的。只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。补交前面月份您必须有单位，单位有跟您签劳动合同，有发工资的工资表，在劳动合同期限内木有交可以要求单位缴纳，补缴费用是根据单位给您发的工资做为缴费基数来计算。

职工社保可以补交，具体补缴方式如下：社保局缴纳。对于本地人来说，是可以直接到社保局去办理的，可以交城镇职工社保，也可以交城镇居民社保；中介代缴。

断交的社保是可以补交的。具体补交方法如下：个人办理：去当地社保局说明诉求，然后在工作人员的帮助下帮忙办理补交，如果是自己离职等原因造成的断交不一定可以补交，这个要问清楚；公司办理：社保断交公司是可以帮忙补交的，可以联系原公司帮忙补交，或者到新公司之后询问人事能否帮忙办理补交。

五险可以补交之前的吗

五险可以补交之前的。养老保险和医疗保险可以补交；中途断缴时，累计缴满规定年限即可；失业保险、工伤保险和生育保险无需补交；新单位就业后，可转入并补交养老和医疗保险；通过社保代缴中介补交可能产生手续费；灵活就业人员一般不能补缴五险，特殊情况下单位可申请补缴。

公司可以补交以前的社保，但有一定的条件和限制。补缴条件：单位原因造成的漏缴：只有由单位原因造成的社保漏缴才能够进行补缴，并且需要补缴五险。个体、自由职业者无法补缴：以个人名义参保的，如果漏缴则不能够进行补缴。补缴时间限制：一般单位补缴时间：正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交。

年以前的社保可以补交。以前的社保能补缴以前的年度，只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。社会保险方面中断以后再入保险，可以进行补缴，把中断期间的社会保险补齐，医疗保险要缴纳20年才能报销，养老保险要缴纳15年才可以领取养老金。

五险是可以补交的。不过因为五险是累计计算的，所以中间断缴了也不是一定得补交的，只要你最终缴满年限就行了。而补交的话，也只要补交养老保险和医疗保险的部分就可以了，失业保险、工伤保险和生育保险都是无需补交的。

以前可以补交社保的原因主要包括以下几点：确保社保时间段的完整性：社保补缴通常是由于某种原因导致社保中断缴费，为了获得完整的社保时间段，确保在需要社保记录的情况下（如招调、落户等）能够被正常认可，因此允许进行补缴。单位原因造成的漏缴：如果漏缴是由于单位原因造成的，单位有责任为员工进行补缴。

关于社保补缴什么险不能补交，以及社保补缴哪些的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。