专业社保代理条件-社保代理是否合法合规

文章阐述了关于专业社保代理条件，以及社保代理是否合法合规的信息，欢迎批评指正。

简略信息一览：

• 1、社保代理需要撒资质
• 2、社保业务代理需要哪些手续
• 3、什么公司可以代缴社保?
• 4、国家允许代缴社保吗
• 5、代缴社保需要什么资质

社保代理需要撒资质

1、你好。你有个朋友想挂个名进你自己公司的社保。应该怎样委婉的拒绝。那你可以咨询一下吧！如果要挂，你的社保上。应该做些什么呢。工作什么努力？应该。怎么交这个保险？这种做法对，还是不对，会不会违反规定？如果有违反规定的那你就可以告诉他这个是不合格的没法弄。因为你没有收入，没有。

2、办理社保停交所需提交资料：、书面材料一份。内容应包括：本人不欠或已经清缴所欠雇工的所有社保费，现因何种原因不愿缴纳本人所欠的社保费，现自愿申请办理特殊减员，如因此影响日后社保待遇享受的时间和金额等等问题的，全部责任由申请人承担。

3、社保不可以取出来。参照《中华人民共和国社会保险法》第十四条规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。参照《中华人民共和国社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

4、社会保险根据户口性质增补，社会统筹管理，生育险是必须上的，和上面的一样，不是谁想不想的问题，资方也不愿意给员工花钱。失业保险是你没有工作到一定时限的时候根据以前的缴费情况可以向***申请每个月一部分的生活费用。月度管理费这可可能是你公司找代理做的，按理说应该由公司承担。

5、北京市社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。

6、社保卡办理具体如下：办理条件 符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道（镇）社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡（包括学籍卡）。申领时需携带身份证、户口簿、申领表（集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所开具的户籍证明）等相关资料。

社保业务代理需要哪些手续

1、职工参加医疗保险是单位承担6%，个人承担2%；在办理结束养老保险手续后，带着已办理的养老保险手续，以及相关证件，到当地的医保中心办理缴纳医疗保险；养老保险最低交纳年限为15年，医疗保险最少需要交纳25年。并在达到退休年龄时就可以申请办理养老金待遇和医疗报销优惠。

2、企业办理社保托管业务，需要向壹人事平台提供员工的基本信息，身份证，社保卡信息。平台的工作人员会根据企业的社保业务办理要求，为员工办理各项社保业务。

3、最后，就是办理银行***和社保***。现在，企业银行***比较麻烦，全国在开展断卡行动，共同打击电信***。有了公司对公账号，后期才方便代扣代缴税务、工资和社保与公积金。所以，公司银行对公账户，必要要办理。社保***、增删人员、社保报停和社保注销等等这些社保业务，按要求提交材料就可以办理。

4、其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——9元，医疗保险的2%——677元和养老保险的8%——144元，共计2277元。而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.7%——242元，残保金的0.8%——311元，医疗保险的7%——2419元，共计370.72元。

5、法律分析：委托他人激活社会保障卡社保功能所需材料 授权委托书委托人身份证原件、复印件1份（写上委托事项及被委托人姓名）被委托人身份证原件、复印件1份委托人的社会保障卡。

6、别人挂靠公司交社保需要下列手续：先与公司签订代理合同；然后提供本人缴纳社保所需的身份证复印件等材料，支付代理费和本人需缴纳的社保费用；再由公司为当事人申报社保登记；最后在登记之后按照规定缴费即可。

什么公司可以代缴社保?

具有正规资质、服务范围广、价格透明且用户口碑好的公司可以代缴社保，如小豆网、蚂蚁社保、***保、亲亲小保、知了社保等。小豆网：提供社保代缴、补缴及公积金缴纳等一站式SAAS服务。服务覆盖全国200+城市，在北京、上海等大城市有直营网点。

在北京，为员工代缴社保公积金的靠谱公司包括Talent Spot和力德。这两家公司在人力资源外包领域有着良好的口碑。Randstad，即任仕达，也是行业内知名的公司之一，提供全面的人力资源服务。中智和外服也值得考虑，它们在人力资源外包方面经验丰富。

总的来说，人力资源公司可以代缴社保是为了方便雇主履行社会保险的义务，减轻雇主的负担，保障员工的社会保险权益，并提高工作效率。这种代缴模式在现代社会中得到了广泛应用，并且对于雇主和员工来说都具有一定的优势。人力资源公司代缴社保的优势在于减轻企业的负担，提高社保缴纳的效率和准确性。

杭州社保代缴机构是非常多的，比如说易社保，***社保，致人力等社保代缴公司都有齐全的资格证，所以也都是比较靠谱的。我们在选择社保代缴东西公司的时候，要注意代缴公司的资格一定要齐全，比如说营业执照，人力资源服务许可证以及劳务派遣经营许可证都必须具备，才是正规的社保代缴公司。

您好，人力资源公司可以代缴社保，是合法的。有这种人力资源公司，可以帮公司代交社保，还有劳务派遣，招聘临时工等都可以。

国家允许代缴社保吗

社保代缴代办机构在某些情况下是合法的，但并不是所有情况都是合法的。情况如下：如果是个人找一个社保代理机构把自己的社保挂靠过去，双方之间不存在劳动关系的情况下，在原则上来说是不合法的。

在我国，社保缴纳是企业的法定义务，而第三方代缴机构作为服务提供者，需要在法律允许的范围内开展业务。因此，只要第三方代缴机构具备相应的资质和条件，并遵循相关法律法规，其代缴行为就是合法的。

代缴社保在一般情况下并不违法，但虚构劳动关系、伪造劳动关系证明以获取社会参保和缴费资格的行为是违法的。代缴社保的合法性 对于很多没有企业为其缴纳社保的自由职业者，以及因换工作而暂时无法缴纳社保的人员，他们可能会选择委托某个公司为其代缴社保。

【法律分析】：可以的，代买社保最重要的一点是选择正规合法的代缴公司。选择一个正规靠谱的社保代缴公司，需要关注以下3点：（1）要有资质，证照要齐全。这里所说的资质就是在其营业执照上面清楚地写明了可以有这项服务内容。

代缴社保需要什么资质

代缴社保需要资质，开展社保代理服务必须具备的资质：《人力资源服务许可证》和《劳务派遣经营许可证》。如果想要办理代缴社保一定要去正规的劳务公司。而社保代理能大大减轻企业的负担，提高工作效率。经营劳务派遣业务，应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门依法申请行政许可。

个人申请公司代缴社保，需要通过以下步骤进行：选择代缴公司：确认资质：确保所选公司具有代办社保的资质，即《营业执照》、《人力资源服务许可证》和《劳务派遣经营许可证》三证齐全。考虑服务：避免选择***用二次分包模式的代理机构，以确保服务质量和进度。

查看公司资质：选择代缴社保中介时，首先要确认该公司是否具有工商局颁发的正规营业执照，以及劳务派遣许可证和人力资源许可证等相关证件。避免选择个人中介：个人中介往往没有保证，存在拿了钱就消失的风险。因此，建议选择正规的公司进行合作。

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