找代理公司交社保吗-公司找代理公司交社保有什么危害

本篇文章给大家分享找代理公司交社保吗，以及公司找代理公司交社保有什么危害对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简略信息一览：

• 1、找公司代缴社保违法吗
• 2、为什么很多公司自己不直接交社保,而是找代理公司来交社保?
• 3、公司找代理公司帮我们交纳社保,那么社保是入在我们公司名下还是社保公...
• 4、公司要降低社保缴费基数,同时让代理公司代缴社保,这合法吗

找公司代缴社保违法吗

1、个人找公司代缴社保是不合法的。以下是对此问题的详细解代缴社保行为的法律性质 代缴社保，即个人与第三方公司（非实际用人单位）签订协议，由该公司代为缴纳社会保险费用。这种行为在法律上并不被认可，因为它违反了社会保险的缴纳规定和劳动关系的基本原则。

2、个人找公司代缴社保是违法的。具体原因如下：违反《社会保险法》规定：依据《社会保险法》第五十七条，用人单位需在成立三十日内向当地社保经办机构申请办理社保登记，并通过官方渠道进行社保缴纳。个人直接与公司合作代缴社保，绕过了法律规定的正规缴纳流程。

3、社保代缴代办机构在某些情况下是合法的，但并不是所有情况都是合法的。情况如下：如果是个人找一个社保代理机构把自己的社保挂靠过去，双方之间不存在劳动关系的情况下，在原则上来说是不合法的。

4、代缴社保公司若通过虚构个人信息、劳动关系等手段为他人代缴社保，这种行为是违法的；若为旗下员工正常代缴社保，则是合法的。从法律规定来看，《劳动法》《社会保险法》明确，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险并缴费。

5、公司降低社保缴费基数并让代理公司代缴社保的行为不合法。以下是对此问题的详细分析：降低社保缴费基数不合法 法律规定：根据劳动法及相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，并按照规定缴纳社会保险费。这意味着社保缴费基数应当按照法定的标准或员工的实际工资来确定，不能随意降低。

为什么很多公司自己不直接交社保,而是找代理公司来交社保?

1、公司找第三方代缴社保的原因如下：节约成本：直接承保给外包公司可以很大程度上节约用人成本，也可以减少事务性工作。大企业分公司多：要是企业分公司过多的话，那么为员工缴纳社保的情况也会不一样，因此可能会对员工的社保产生有一定的影响。

2、个人选择代理中介缴纳社保的原因我能够理解，因为它们是外地人由于广州社保政策的关系非广州户口的个人不得以个人名义缴纳所以只能通过代理中介公司缴纳社保。

3、大致会有如下原因：社保缴纳实行属地管理，公司在当地无分支机构，客观上无法在当地参加社保；有些员工出于各种原因（如购房资格、养老待遇考虑等等）要求在某地参保；公司出于成本考虑，选择社保成本较低的地方参保；公司为了减少事务性工作，将社保缴纳委托第三方公司。

4、自己出钱让公司代缴社保是一种有效的个人社保缴纳方式，适用于一些特殊情况下无法直接缴纳社保的人群。个人需要与代缴公司达成协议，并支付社保费用，代缴公司则负责办理社保缴纳手续。个人在代缴社保期间享有与正式职工相同的社保权益，但需要关注自己的社保缴纳情况，确保权益得到保障。

5、目前来说，离职之后外地个人没有办法自己缴纳社保，所以找代缴公司能够完美地避免社保出现断交的情况，影响自己的权益资格，在目前来说也是比较常见的解决自己交社保的方法。

公司找代理公司帮我们交纳社保,那么社保是入在我们公司名下还是社保公...

1、对于员工来说，社保信息的具体记录在代理公司名下，但社保卡通常会直接发放到个人手中。这种安排使得员工在日常生活中使用社保卡时不会受到任何影响，如看病、买药等都能正常使用。此外，代理公司通常会提供专业的社保服务，确保员工的社保权益得到充分保障。

2、不管是公司自己缴还是委托第三方代缴，是没有什么区别的，该个人出的部分还是要个人出，因为社保是个人和用人单位共同承担的，并不会是因为委托了第三方帮购买社保，自己就不要缴个人承担的那部分。

3、人事代理公司首先需要与被代理企业（即需要代缴社保的企业）建立合法的委托代理关系。这种关系通常通过签订书面合同来明确双方的权利和义务，包括但不限于代理内容、代理期限、费用结算方式等。

4、”，从上述文件亦可看出，用人单位可以委托代理公司以公司名义缴纳社会保险（即社保账户仍是公司的账户，可称之为“代办社保缴费”），但明确禁止以代理公司账户名义缴纳社保费（此时社保账户是代理公司的账户）。

公司要降低社保缴费基数,同时让代理公司代缴社保,这合法吗

1、公司降低社保缴费基数并让代理公司代缴社保的行为不合法。以下是对此问题的详细分析：降低社保缴费基数不合法 法律规定：根据劳动法及相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，并按照规定缴纳社会保险费。这意味着社保缴费基数应当按照法定的标准或员工的实际工资来确定，不能随意降低。

2、公司让第三方代缴社保属于合法行为。《中华人民共和国社会保险法》虽然强制用人单位必须为职工缴纳社保费，但并没有禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用。

3、情况如下：如果是个人找一个社保代理机构把自己的社保挂靠过去，双方之间不存在劳动关系的情况下，在原则上来说是不合法的。如果公司或个人找到社保代理机构办理代缴业务，且代理机构具备人力资源服务许可证等相关许可证的情况则是合法的。社保代缴代办机构的合法性取决于其是否具备相应的资质和许可证。

4、公司委托第三方代缴社保是合法的。然而，这种做法可能导致员工在申请社保待遇时遇到困难，甚至遭到社保机构的拒绝。如果员工因此遭受损失，可以要求公司进行赔偿。根据《社会保险法》，用人单位必须在员工入职后的30天内为其办理社会保险登记。未能按时办理的，属于违法行为，员工有权投诉。

5、在我国，代理缴纳社会保险属于违法行为。该行为违犯了《社会保险法》，扰乱了社保登记管理秩序。依照法律规定，社保应由用人单位与员工按比例共同承担，且用人单位需向社保经办机构如实申报员工薪资及缴费基数。然而，代缴社保常涉及虚假劳动关系、申报不实等问题。

关于找代理公司交社保吗，以及公司找代理公司交社保有什么危害的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。